2021-11-19 16:23:00 四川选调生考试网 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 https://sc.huatu.com/xds/ 文章来源:四川华图
【导读】2022四川紧缺选调生面试准考证打印*晚日期由四川选调生考试网提供,更多关于四川选调生考试公告,选调生报名,选调生招聘岗位等内容,请关注四川选调生考试网!四川华图微信公众号(schuatu),四川选调生培训咨询电话:028-86755760,微博: @四川华图如有疑问请加【四川选调生考试交流群汇总】
2022四川紧缺选调生面试原定于10月30-31日举行,根据疫情防控要求,将2022四川紧缺选调生(第一批)面试时间延期到12月4日-5日举行,面试准考证打印时间为12月2日-5日,如下为面试公告原文。
根据工作安排和当前疫情情况,经研究决定,原定于2021年10月30日至31日面向北京大学选调2022届优秀大学毕业生(第一批)面试,调整至2021年12月4日至5日在北京、上海、深圳同步举行。请各位考生于12月1日至5日登录报名网站打印面试准考证,并凭本人有效居民身份证、面试准考证、学生证、《四川省2022届急需紧缺专业选调生报名推荐表》(盖章)参加面试。
2022四川紧缺选调生面试公告及准考证打印入口
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为确保考生安全健康,现就面试期间考生疫情防控事项告知如下:
1.请各位考生务必及时关注考区当地疫情防控情况,严格执行考区当地*新疫情防控规定,合理安排个人参加考试的行程。
2.请广大考生务必做好自我健康管理,申领考区当地要求的本人防疫健康码和通信大数据行程卡,并于考前15天起持续关注健康码及通信大数据行程卡状态。
3.每场次面试前,应试考生应至少提前40分钟到达面试考点,主动出示本人防疫健康码信息(绿码)、通信大数据行程卡、48小时内核酸检测阴性证明,完整填写并于入场时提交当日《个人健康信息承诺书》(见附件),经现场测量体温正常(<37.3℃)且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点。
4.考生如因有相关旅居史、密切接触史等流行病学史被集中隔离,考试当天无法到达考点的,视为主动放弃考试资格。仍处于新冠肺炎治疗期或出院观察期,以及其他个人原因无法参加考试的,视为主动放弃考试资格。
5.应试考生应注意个人防护,自备一次性口罩,除核验身份时按要求及时摘除口罩外,面试应当全程佩戴口罩。
6.考试期间,考生要自觉遵守考场秩序,与其他考生保持安全距离,服从现场工作人员安排,考试结束后按规定有序离场。考生在面试过程中被发现或主动报告身体不适,经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状,由驻点医务人员进行个案预判,具备继续完成考试条件的考生,安排在备用隔离考场继续考试;不具备继续完成考试条件的考生,由驻点医务人员按规定妥善处置。
附件:《个人健康信息承诺书》
【扫码查看公告】
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如下为四川华图选调生考试网为大家整理的选调生面试热点及解析资料,希望对大家有帮助。
【模拟习题】
总书记明确要求,要聚焦形式主义官僚主义问题开展全面检视、靶向治疗,切实为基层减负,让干部有更多时间和精力抓落实。请你谈谈对于这句话的理解。
【参考答案】
1.解释含义,揭示道理:
基层事关我们国家各项政策的落实,惠民利民政策的落地关键要看基层能够高效开展工作,总书记这句话点明了基层治理的牛鼻子在于贯彻良好作风、切实落实基层减负。
2.结合实际,围绕道理谈重要性:
(1)背景分析:总书记针对反对形式主义和官僚主义,多次强调“刮骨疗毒,壮士断腕”“空谈误国,实干兴邦”。过去干部作风问题集中表现为形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等,而随着各项工作的推进,奢靡享乐问题得以缓解,但形式主义、官僚主义问题突出,顽固反复。有些干部到基层“坐着车子转、隔着玻璃看”,走马观花般靠听汇报来了解工作;而文山会海、不求实效的海量调研则成为 “压垮基层干部的*后一根稻草”,由此可见基层减负工作确实是一个老大难的工作,但也势在必行。
(2)基层作风的重要性:基层作风关系人心向背,基层*贴近群众,基层工作的开展影响群众的满意度,工作高效、干部贴心是赢得群众信赖和拥护的基础。如果不能有效解决形式主义、官僚主义等问题,任由其蔓延开来,那么我们的一切工作则会脱离群众,“没有把人民放在心里”,影响党的创造力、凝聚力和战斗力。
(3)基层减负的重要性:基层是改革发展的第一线,处在经济社会建设的*前沿,再好的政策如果不先去解决好基层压力问题也难以取得预想的成效。基层减负将基层干部从束手束脚的形式主义中解救出来,激发干部干事创业的积极性、主动性,为想干事能干事的好干部撑腰鼓劲,让其真正干成事。
3.结合实际,力戒形式官僚、落实减负的举措:
(1)严格落实思想教育,强化政治站位。深入学习领会总书记关于力戒形式主义、官僚主义重要论述精神,坚持不懈加强理论武装,知行合一学、深入系统学,自觉抵制歪风邪气;
(2)强化纪律完善制度,规范权力运行。以纪律约束党员干部言行,完善容错纠错机制,明确失误错误与明知故犯的区别,规范问责、精准问责、慎重问责,为敢担当创新、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲;
(3)减轻形式主义任务,跟进工作实效。减少不务实留痕工作的布置,改进督查检查考核方式方法,同类任务合并进行,减轻基层负担,让基层把更多时间用在抓工作落实上来。
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