2021贵州铜仁招录177名公务员工作简章(3)

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　　笔试为闭卷考试并统一考试科目。笔试科目为《行政职业能力测验》(分值为150分)和《申论》(分值为150分)，其中《申论》科目实行分级考试，市、县两级机关(含派出机构)职位考A类卷，乡(镇、街道)机关职位考B类卷。

　　笔试时间为2021年3月27日，具体安排如下：

　　上午：9:00-11:00《行政职业能力测验》

　　下午：14:00-16:30《申论》(A、B类)

　　笔试地点详见《笔试准考证》。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《笔试准考证》参加笔试。

　　笔试成绩于4月中旬在“贵州人事考试信息网”公布。笔试成绩查分结束后，由市公务员主管部门确定笔试环节成绩zui低合格分数线(“笔试环节成绩zui低合格分数线”是指含少数民族加分进入下一环节的zui低成绩)。

　　笔试成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩。

　　未完成笔试所有科目和未达到笔试环节成绩zui低合格分数线的，取消进入下一环节资格。

　　六、资格复审

　　资格复审按照分级负责原则、采取现场审查方式进行。由市公务员主管部门组织，各招录单位具体实施，时间和地点另行通知。

　　资格复审对象为达到笔试环节zui低合格分数线的考生中，依据笔试成绩加上加分后，从高到低按职位资格复审人数与招录计划数3:1比例以内(含3:1)的人员。同一职位考生笔试成绩加上加分后名次末位并列的同时确定为资格复审人员。

　　资格复审人员须提供相关证书(毕业证书、学位证书、专业技术资格或职业资格证书等)、本人有效《居民身份证》原件及复印件等报考职位要求的资格条件证明材料，近期同底正面免冠一寸彩色照片4张，到指定地点进行现场资格复审。以下人员还须提供：2021届毕业生未取得毕业证的须提供《就业推荐表》或学校证明;事业单位、国有企业在职在岗人员须提供具有人事管理权限部门同意报考证明(中、小学教师须提供县级及以上教育行政主管部门的证明);“四项目人员”须提供“基层项目服务证书”或县级主管部门出具的基层项目服务身份证明;退役大学生士兵须提供退伍证;优秀村(社区)干部须提供所属乡镇(街道)党(工)委出具的任职满3周年及同意报考证明。

　　各招录单位按照《招录简章》和考生填写的“报名信息表”、报考人员提供的相关资料，对考生是否符合报考职位所需资格条件进行复审，经复审符合招录职位所需资格条件的人员，由负责资格复审的人员签署意见，并加盖公章。

　　经复审不符合报考条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的考生，取消其进入下一环节资格，该职位空缺人数在递补复审期内按笔试成绩加上加分由高到低依次递补。招录单位24小时内无法联系到复审递补人员的，视为递补人员自动放弃。经资格复审，复审合格人数与招录计划数达不到要求的，按规定减少或取消招录计划。

　　进入资格复审的考生须关注复审相关公告，如因未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更换电话号码等导致无法联系未参加复审的，后果由考生本人承担。

　　资格复审合格人员必须亲笔签署铜仁市公务员考试录用诚信报考承诺书。

　　资格复审贯穿公务员招录全过程，若故意隐瞒本人重要信息，一经查实，取消考试资格，并按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》的有关规定处理。

　　资格复审合格人员进入面试。面试人员名单和职位调整情况由市公务员主管部门向社会公示。

　　七、面试及总成绩

　　(一)面试

　　面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。面试实行分级考试，市、县两级机关(含派出机构)职位考A类卷，乡(镇、街道)机关职位考B类卷。

　　市公务员主管部门和市人力资源和社会保障局负责面试考务组织实施工作。面试地点设在市政府所在地城市。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。未达面试合格分数线的，取消进入下一环节资格。

　　(二)总成绩计算

　　总成绩按百分制计算。

　　总成绩=(笔试成绩+少数民族加分)÷3×60%+面试成绩×40%。

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位报考人员总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的报考人员进入下一环节，若笔试成绩相同的，以《行政职业能力测验》科目成绩高的进入下一环节。

　　八、体检

　　面试结束后即进入体检环节，空缺职位不予递补。

　　体检根据职位招录计划数公务员职位按总成绩由高到低等额确定体检对象。体检必须市公务员主管部门会同卫生行政主管部门指定的县及以上综合性医院，在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。

　　体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)和贵州省的有关规定执行。

　　放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检费用由报考人员自理。体检时间由市公务员主管部门另行通知。

　　九、考察

　　考察工作由市公务员主管部门统一组织，招录单位具体实施。考察对象为体检合格人员。考察工作突出政治标准，重点考察人选是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。考察内容、标准、程序和方法按照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行，坚持实事求是、客观公正。在考察中，经市公务员主管部门审定有《招录简章》中“不得报考条件”所列情况之一或截止2021年12月31日2021届毕业生未能提交招录职位所需学历、学位证书的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

　　十、公示和录用审批

　　(一)公示

　　经笔试、面试、体检、考察合格的报考人员，确定为拟录用人员，由市公务员主管部门在“铜仁人力资源社会保障网”向社会公示5个工作日，接受社会监督。

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