2020年蒲江县蓉漂人才荟公开招聘事业单位工作人员42人公告(2)

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　　2.拟签约人员为2021年高校应届毕业生的，于面试结束后与用人单位签定《毕业生就业意向性协议书》，拟签约人员因个人原因未签订《毕业生就业意向性协议书》产生的空额，根据面试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　3.2021年高校应届毕业生需于2021年7月31日前到蒲江县人力资源和社会保障局事业人员管理科(地址：蒲江县鹤山街道工业南路16号，电话：028-88550355)报到，并交验报名资格条件中要求的毕业证、学位证等原件及复印件，交验合格人员进入体检程序，逾期未报到视为自动放弃;材料不齐或未在规定时间内取得有关证书的，取消体检资格。因上诉原因产生的空额不再递补。

　　注：《毕业生就业意向性协议书》仅作为进入体检环节的依据，不用于*终聘用。

　　(四)体检

　　体检由蒲江县人力资源和社会保障局组织到指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

　　进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知的三个工作日内申请复检一次。复检到蒲江县人力资源和社会保障局指定的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　未按要求参加体检或体检不合格的，取消应聘人员的聘用资格。

　　(五)考察

　　体检合格者由招聘单位和主管部门对其进行考察。考察工作参照市委组织部、市人事局《关于我市2004年考录国家公务员、机关工作人员和行政执法人员体检、考核工作有关事项的通知》(成人办发〔2004〕109号)文件规定执行。

　　(六)公示及聘用

　　1.体检、考察合格的应聘人员确定为本次招聘的拟聘人员，并通过蒲江公众信息网(www.pujiang.gov.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的拟聘人员经蒲江县人力资源和社会保障局审核确认后，办理有关手续。

　　对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。

　　2.聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核不合格者予以解聘。考核招聘的事业单位工作人员工资福利待遇按现行政策执行，符合蒲江县人才引进政策的享受相应政策。

　　3.聘用人员与聘用单位签订聘用合同生效之日起，应在蒲江县工作满5年后方可申请办理调动手续。

　　五、纪律和监督

　　为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。监督举报电话：蒲江县纪委监委驻县委组织部纪检监察组，028-88522457。

　　本次招聘未尽事宜由蒲江县人力资源和社会保障局解释。

　　应聘人员问询应聘报名条件、资格审查等相关问题，请咨询用人单位(联系电话详见《2020年蒲江县“蓉漂人才荟”公开招聘事业单位工作人员岗位表》)。

　　应聘人员问询考试规则及人才引进政策，请咨询蒲江县人力资源和社会保障局事业人员管理科(联系电话：028-88550355)。

　　请应聘人员确保联系方式正确、畅通，联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

　　附件：1.2020年蒲江县“蓉漂人才荟”公开招聘事业单位工作人员岗位表

　　2.2020年蒲江县“蓉漂人才荟”公开招聘事业单位工作人员报名表

　　蒲江县人力资源和社会保障局

　　2020年11月13日

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（编辑：wena）