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2020年天津市公安局招聘警务辅助人员3552人(2)

2020-03-31 09:25:01 公安招警考试网 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:天津人才服务中心

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  报考人员应按笔试准考证确定的时间和地点参加笔试,缺考任一科目的考生笔试成绩按照零分计算,不得进入后续资格复审等环节。参加笔试时,必须携带笔试准考证和二代居民身份证(与报名时一致),缺少任一证件者不得参加笔试。报考人员凡弄虚作假者,一经发现,直接取消考试资格。

  报考人员可登录报名网站查询笔试成绩、排名及进入下一环节情况,具体时间另行通知。

  (二)资格复审和体能测试

  笔试结束后,按笔试成绩由高到低进行排名,笔试成绩相同的排名并列。排名后,按照与招聘计划3:1的比例依据笔试成绩排名确定进入资格复审与体能测试环节人员名单,名单末位笔试排名相同的一并进入;不足3:1的,按照该岗位代码实际人数确定进入资格复审与体能测试环节人员名单。

  资格复审与体能测试具体地点和时间安排详见《资格复审与体能测试安排通知单》。通知单在报名网站下载,下载时间另行发布通知。

  报考人员应按照《资格复审与体能测试安排通知单》确定的时间和地点参加资格复审与体能测试。当日,必须同时携带:《资格复审与体能测试安排通知单》、二代居民身份证(与报名时一致)、学历证书及学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(境外留学生需提供教育部留学服务中心的学历认证证书)的原件和复印件。报考岗位条件中有退役军人要求的,须提供退役证原件和复印件。

  特别提示考生:请报名前认真阅读招聘公告,按上述要求提前准备学历认证等资格复审材料,缺少上述任一审核材料的报考人员不得参加资格复审与体能测试。

  在规定集合时间内未进场点录人员记为缺考,不得参加资格复审与体能测试;弄虚作假者,一经发现,取消考试资格。体能测试采取单项淘汰方式进行,凡一项不达标的视为体能测试不合格。体能测试成绩将于测试当日进行公布,并由考生签字确认。

  体能测试项目及合格标准如下:

  1.男子组

  序号 项目 合格标准 测试要求

  1 纵跳摸高 ≥265厘米 三次取最高成绩

  2 10米×4往返跑 ≤13″4 两次确定成绩

  3 1000米跑 ≤4′35″ 单次确定成绩

  2.女子组

  序号 项目 合格标准 测试要求

  1 纵跳摸高 ≥230厘米 三次取最高成绩

  2 10米×4往返跑 ≤14″4 两次确定成绩

  3 800米跑 ≤4′30″ 单次确定成绩

  (三)面试

  按照“资格复审与体能测试”合格人员与招聘计划数2:1的比例,根据笔试成绩排名先后确定进入面试环节人员名单,名单末位笔试排名相同的一并进入;不足2:1的,按照该岗位代码进入面试的实际人数进行面试。

  面试报名费为每人45元。具体面试缴费及打印面试准考证时间将另行通知,届时,考生可登陆报名系统查询进入面试环节状态并在线缴纳面试报名费、打印面试准考证。考生未在规定时间缴费视为自动放弃。参加面试时,必须携带面试准考证和二代居民身份证(与报名时一致),缺少任一证件者不得参加面试。报考人员凡弄虚作假者,一经发现,直接取消面试资格。

  面试具体时间及地点详见面试准考证。面试采取结构化面谈的方式进行,满分100分,合格线为60分,面试达不到合格线的不具备录取资格。面试结束后,当场公布面试考试成绩,面试考试成绩保留小数点后1位。

  (四)综合总成绩确定

  报考人员可登录报名网站查询综合总成绩、排名及进入下一环节情况,具体查询时间另行通知。

  考试综合总成绩的计算方法为:

  综合总成绩=笔试成绩*70%+面试成绩*30%,保留小数点后2位。

  (五)体检和考察

  面试结束后,按照各职位招考计划数与参加体检、考察人员1:1的比例,根据综合总成绩由高到低的顺序确定进入体检、考察的人员。若综合总成绩出现并列,造成进入体检、考察人数超出职位聘用计划的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定;如仍出现并列情况,则一同确定为参加体检、考察人员

  体检在天津市公安机关指定且具有相应资质的医院、医疗机构或体检中心进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发[2010]19号)的有关规定执行。体检具体时间另行通知(请考生关注报名网站及微信公众号)。因考生个人原因,未按规定时间和地点参加体检、复检的,视为自动放弃。

  考察工作严格按照国家和我市关于警务辅助人员考察的相关规定组织实施。经考察不合格的,不予录用。

  体检及考察阶段不合格或自动放弃产生的职位空缺,从该职位报考人员中按照综合总成绩从高分到低分依次递补。

  六、公示及录用

  根据笔试、体能测试、面试、体检和考察结果确定拟聘人选,在天津市人才服务中心网(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人力资源网(http://www.tj-nhr.cn)、北方人力微招聘(微信号:bfrlzp)进行公示,公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、综合总成绩、体检考察情况等。同时,公布监督举报电话,接受社会监督,公示期为5天。 (编辑:wena)

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