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五、体检、政审和公示
(一)体检
1.考生凭本人二代居民身份证和准考证,按照《面试成绩、资格复审、心理测评结果及进入体检人员名单公告》中规定的时间、地点参加体检。
2.体检不合格者,不能进入下一招聘环节。因体检不合格或未参加体检(视为自动放弃资格)出现缺额,按考试总成绩从高到低依次递补,递补一次。(总成绩相同的,面试成绩高者优先)
3.体检由各报考单位自行组织。体检费用按照医院收费标准由考生自理。体检项目及标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,其中,单侧矫正视力低于5.0的不合格。
(二)政审
1.体检合格人员,由各报考单位实施政审。政审不合格者,不予聘用。
2.因政审不合格或自动放弃出现缺额,按照考试总成绩从高到低依次递补,递补一次。
(三)公示
1.政审合格人员,将在成都市人事考试网进行拟聘用人员公示,公示期3天。
2.以上各环节公告公示的具体时间,请报考人员自行及时关注成都人事考试网相关公告公示信息,且务必确保电话畅通。
六、聘用
1.公示无异议的,确定为聘用对象,签订劳动合同,未按规定时间签订劳动合同的,视为放弃应聘。
2.聘用对象应根据通知到指定地点报到并参加岗前培训。逾期未报到或岗前培训不合格者,解除劳动合同。
3.本次公开招聘为编制外招聘,按照相关规定实行劳务派遣或聘用合同制管理。
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