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2019下半年内江市甜城英才选聘小分队1人公告(2)

2019-12-31 17:13:00 四川社会国企考试网 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:内江人事考试网

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  四、引进程序

  (一)现场报名。应聘对象携带一式两份《报名登记表》(附件2,贴1寸近期免冠照片),有效居民身份证原件和复印件,与岗位要求相符的全日制普通高校相应专业学历、学位证原件和复印件(2020年毕业的硕士研究生及以上学历人员,可凭学校出具的在读证明和规范的专业名称报名,须在规定时间内取得相应学历、学位),以及学习、工作期间的主要业绩材料原件和复印件等材料现场报名。

  (二)考核选聘。用人单位现场核对应聘对象资料、开展资格审查,组织学业情况、专业水平、基本素养等测试。

  (三)确定试用(在岗实习)对象。用人单位根据现场评价、综合比较、面试考察等情况,会同主管部门或组织人事部门,择优确定试用(在岗实习)对象,报内江市委组织部备案。

  (四)试用(在岗实习)。经备案确定的试用(在岗实习)人员,可签订三方协议书。试用(在岗实习)时间为一个月,试用(在岗实习)期间交通、住宿及生活补贴由用人单位负责。试用(在岗实习)期满,用人单位出具试用鉴定,会同主管部门考察考核,通过考察考核的人选由用人单位组织体检。主管部门提出人选建议报内江市人才办后,由内江市人才办提交市人才工作领导小组审定。

  (五)审定聘用。内江市人才办综合用人单位试用(在岗实习)、体检、会议审议等情况,按程序报中共内江市委审定。

  五、纪律与监督

  (一)招聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开,自觉接受纪检部门和社会各界的监督。

  (二)招聘工作实行回避制度。从事此次招聘工作的所有人员,凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或其他有可能影响招聘工作公正的,必须一律实行回避。

  (三)按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定,对违反公开招聘工作纪律或弄虚作假的应聘人员,取消其考核资格,已被聘用的取消其聘用资格,并对有关工作人员依纪依法严肃查处。

  本公告未尽事宜,由内江市委组织部、内江市人力资源社会保障局负责解释。

  咨询电话:内江市经济和信息化局 0832-2045375

  内江市信息惠民服务中心 0832-2038771

  附件:

  1.四川省内江市“甜城英才”2019年下半年公开选聘(内江市信息惠民服务中心)小分队引才活动岗位表

  2.四川省内江市“甜城英才”2019年下半年公开选聘(内江市信息惠民服务中心)小分队引才活动报名登记表

  内江市经济和信息化局

  2019年12月20日

  以上即是2019下半年内江市甜城英才选聘小分队1人公告的有关内容,更多内江教师招聘考试信息点击>>>内江教师招聘招聘考试网,内江华图祝各位考生都能取得好成绩!同时提醒各位考生,请各位考生及时报名!

(编辑:yangsh)
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