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2019下半年遂宁市公安局招聘人民警察17人公告-体测及总成绩
根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定(试行)》人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》(人社部发〔2015〕97号)等规定，经中共四川省委组织部、四川省人力资源和社会保障厅、四川省公安厅批准，我市决定2019年面向社会公开考试录用公安机关人民警察17名，现将有关事项公告如下。
体能测评
所有参加了面试的考生均进行体能测评。体能测评不计算分值，成绩分为合格与不合格。体能测评标准按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)、国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)执行。体能测评未达合格标准者，不予进入下一考录程序。
体能测评在具备条件的学校等地点全封闭进行。体能测评的具体时间、地点等有关事宜将在“遂宁组工网”网站上另行公告。参加体能测评的考生年龄按本人体能测评的当日计算。
考试总成绩
考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%。
在体能测评合格的人员中，各职位按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》、《申论》、《专业科目》成绩高低的顺序确定名次)依次等额确定进入体检、考察的人选。
实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，拟进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于全省本次公开招警达到面试开考比例职位的拟进入体检人员(不含递补体检人员)的zui低考试总成绩。
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