2019-06-14 13:58:50 四川社会国企考试网 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源:吉林省人力资源和社会保障厅
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(三)考试成绩计算方法
面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,满分为100分,其中笔试成绩、面试成绩各占50%,即折算后笔试成绩、面试成绩满分均为50分。
八、体检与公示
从高分到低分按招募岗位人数1:1的比例确定参加体检人选,如考试成绩相同,以面试成绩高者优先,由各市州、公主岭、梅河口市人力资源和社会保障局统一组织当地拟招募大学生体检工作,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格的,在吉林省人力资源社会保障厅网站进行公示,公示期为7个工作日。体检不合格的,取消拟招募人选资格,并按总成绩从高分到低分依次递补。
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合招募条件的,取消其招募人选资格,并从报考同一岗位考试总成绩从高分到低分依次递补;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响招募的,经培训后组织签订协议并上岗。
九、信息发布及政策咨询
吉林省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.jl.gov.cn)、吉林人才网 (http://www.jlrc.com.cn/)为本次公开招募工作的专用网站。有关公开招募公告(补充公告)、考试报名、笔试成绩查询等信息均通过本网站进行发布,请考生注意查询。
此公告未尽事宜请及时关注补充公告。
2019年6月14日
(编辑:Nicj)微信公众号