万源市人力资源和社会保障局

2012年公开招聘事业单位工作人员

公   告

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    根据工作需要，拟面向社会公开招聘部分事业单位工作人员。按照中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发[2010]92号）、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发[2006]9号）和《达州市事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》（达市人发〔2006〕42号）等有关规定，制定本公告。

    一、计划和岗位

    公开招聘事业单位工作人员179名，其中：中小学教师108名，卫生事业71人。具体单位、岗位、学历、专业条件、特殊要求等详见《万源市2012年公开招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表》。

    二、原则和方式

    按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采用考试和考核的方式，面向社会公开招聘。

    三、范围和对象

    具有中华人民共和国国籍，符合招聘条件的人员均可报考。

    四、基本条件

（一）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正。

（二）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

（三）符合本公告招聘岗位所需的其它条件及要求详见《万源市2012年公开招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表》。

（四）年龄在35岁以下（1977年1月1日及以后出生）。特殊岗位年龄具体要求详见《万源市2012年公开招聘事业单位工作人员岗位和条件要求一览表》。

    在万源市乡镇卫生院连续工作满10年且在岗的临聘医生，报考乡卫生院岗位的，年龄可放宽到1972年1月1日及以后出生，文化程度可放宽到中专学历。报名时需提供所在乡卫生院每年4月、10月的领薪花名册复印件（卫生院签注复印属实，并加盖公章）、卫生院证明（院长签字，加盖医院公章；市卫生局签注意见，并加盖公章），否则，不予报考。

（五）中小学教师、卫生事业岗位应具备的其他资格条件，国家有规定的从其规定。

（六）有下列情况之一者，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.有违反法律、法规、政策规定不适宜报考的；

6.万源市内的在编人员。

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