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    三、岗位及人员调整

    岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1∶3方可开考，个别特殊岗位可放宽到1∶2开考（特殊岗位见岗位表）。达不到上述开考比例的，根据招聘单位和主管部门意见，由人社局调减或取消招聘岗位，岗位被取消的，该岗位的报考者可调整到符合条件的其他招聘岗位，调整或调减的情况将通过峨眉人事人才网（www.em-rc.com）公告。已缴费但招聘岗位被取消又不愿意调整岗位的报考者，于2012年5月10日前凭本人《居民身份证》到峨眉山市人力资源和社会保障局公务员管理股退回本人笔试考务费，逾期不再受理。

    四、笔试科目、时间、地点及成绩计算

（一）科目

    1、报考公共类事业单位（指除教育类、卫生类以外的事业单位）的考《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》A卷；

    2、报考教育类事业单位的考《公共基础知识》B卷、《教育基础知识》；

    3、报考卫生类事业单位的考《公共基础知识》B卷、《医学基础知识》；其中：岗位代码为314的网络管理、316的会计岗位考试科目按公共类进行，即考《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》A卷。

（二）时间和地点

    笔试在2012年5月19日上午进行，具体科目、时间和考试地点详见《准考证》。

（三）成绩计算

    考试分为笔试和面试。考试总成绩为100分，笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%。笔试成绩满分为100分，两门笔试科目成绩各占笔试成绩的50%。

（四）成绩公布

    笔试成绩于2012年5月31日前在峨眉人事人才网（www.em-rc.com）公布。

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