南充仪陇县2021年县城学校公开考调教师150人公告(2)

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　　5.开考比例。根据事业单位人事考试的相关规定，笔试开考比例(有效报考人数与考调岗位的名额之比)不低于3:1(个别紧缺岗位达不到3:1的考调比例，经县人社局、教科体局共同审核批准可放宽到2:1)。

　　6.岗位调整。考调岗位的报考人数与考调名额之比未达到规定笔试开考比例的，调减该岗位考调名额或取消该考调岗位，取消、调减岗位在仪陇县人民政府网和县教科体局一楼大厅公告。

　　7.领取准考证。资格审查合格者凭本人有效身份证原件于2021年7月10日早上7:30在县教科体局一楼大厅领取笔试《准考证》。

　　四、考试

　　本次公开考调采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。

　　考试总成绩=笔试总成绩(笔试成绩+加分)×40%+面试成绩×60%。

　　(一)笔试

　　1.笔试时间：2021年7月10日上午8:30-10:30。

　　2.笔试地点：笔试具体地点详见《准考证》。

　　3.笔试内容：《教育法》《教师法》《义务教育法》《未成年人保护法》4部涉教法律法规;教育学、心理学、课程标准、教师专业标准和教材教法5项教育教学基本理论知识;新时代中、省涉教相关政策规定;师德师风、教育教学案例分析。

　　笔试为集中闭卷考试;笔试卷面满分为100分。

　　4.注意事项：笔试时须持本人《准考证》和有效居民身份证(过期身份证、身份证复印件及其他证件不得作为参考证件)按《准考证》指定的时间和地点参加笔试，迟到15分钟不得入考室。笔试缺考或笔试成绩为0分的报考者视为自动放弃。

　　5.成绩公示：2021年7月10日下午17:00前在仪陇县人民政府网和县教科体局一楼大厅公示笔试总成绩(笔试成绩、加分)和面试入围人员名单。

　　6.面试入围比例：各考调岗位依据笔试总成绩从高到低按照考调名额的2倍确定面试入围人员，与最后一名面试入围人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围人员。获得面试资格的人员请于2021年7月10日下午18:00准时到宏德小学学术厅参加面试培训会并凭本人有效身份证领取《面试证》，未按时参加培训会并领取《面试证》的视为自动放弃面试资格。

　　(二)面试

　　1.面试时间：2021年7月11日，具体时间详见《面试证》。

　　2.面试地点：面试具体地点详见《面试证》。

　　3.面试方式：现场讲课，讲课时间为15分钟以内，面试成绩满分为100分。面试人员面试成绩低于70分的，不予录取。

　　4.注意事项：面试时须持本人《面试证》和有效居民身份证(过期身份证、身份证复印件及其他证件不得作为参考证件)按《面试证》指定的时间和地点到面试考场签到候考，签到时因证件不齐备或未按规定时间到考场签到的作放弃面试资格处理。如因缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，仍视为有效比例，面试正常进行。

　　5.成绩公布：面试人员的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

　　6.考试总成绩公布：2021年7月12日10:00前，在仪陇县人民政府网和县教科体局一楼大厅公告实际参加面试人员考试总成绩(含笔试成绩、加分、面试成绩)和综合考察人员名单。

　　7.综合考察人员确定：各考调岗位依据报考者考试总成绩从高到低依次等额确定入围综合考察人员。如因考试总成绩相同影响人员取舍的，则按面试成绩从高到低确定综合考察人员;如面试成绩也相同，则按报考者在乡镇农村学校任教时间从长到短确定综合考察人员;如在乡镇农村学校任教时间也相同，则采取加试(面试)的办法确定综合考察人员。

　　五、综合考察

　　由县教科体局组织县城相关学校组建若干考察小组，对综合考察人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、工作业绩表现、心理调适能力等方面进行综合考察，并对其与报考和加分相关的人事档案材料的真实性、有效性和报考资格条件进行核实确认。根据考察情况由考察组集体作出合格与否的结论，在综合考察中，被认定为不合格的报考者，取消考调资格。

　　六、公示

　　综合考察合格者确定为拟调人员，并在仪陇县人民政府网和县教科体局一楼大厅公示5个工作日。公示内容包括拟调人员姓名、性别、年龄、报考岗位、考试总成绩、排名等，并公布监督举报电话接受社会监督举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

　　对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟调人员资格;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先按程序进行，在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其拟调人员资格。

　　特别说明：本次县城学校考调教师，在笔试、面试、综合考察和公示等各环节，如报考者自行放弃、报考者被取消资格等而出现的空额，均不递补。

　　七、选岗

　　公示期满无异议后，经县教科体局党委集体研究并报请县委、县政府分管领导审批后，确定参加选岗人员名单。取得选岗资格的人员根据报考岗位按考试总成绩从高到低依次选择岗位。选岗的具体时间、地点和要求另行通知。选岗后即形成拟调动人员名单，呈报县人事调配会研究审批。审批后，按调动程序办理手续。

　　八、纪律与监督

　　考调工作必须做到公开、公平、公正。有关单位和工作人员在公开考调中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的考调人员，一经查实，取消其考调资格，并按照有关规定进行严肃处理;对违反规定、徇私舞弊的相关人员按省人社厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》严肃处理，情节严重的给予政务党纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　考调工作全程接受县纪委监委、县人社局和社会各界的监督。

　　监督电话：县纪委监委：0817-5158933

　　县人社局：0817-7216063

　　县教科体局：0817-6936017

　　九、特别提示

　　1.考调过程中如有调整、补充等事项，由县教科体局在仪陇县人民政府网和县教科体局一楼大厅进行公告。因报考者不主动、不按要求查阅、查看相关信息，导致本人未能按要求参加报名、资格审查、笔试、面试、考察、选岗的，责任自负。

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（编辑：YAshin）