2020年成都市金堂县引进县外高层次教育人才和优秀教师35名公告(2)

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　　进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由县人社局指定到除原体检医院以外的医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，可按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次进入体检。

　　六、考察、公示

　　(一)考察。体检合格的人员由金堂县人社局和金堂县教育局组织进行考察。考察工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行。因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，按照已参加考核人员考核成绩从高分到低分依次等额递补。

　　(二)公示。经体检、考察合格者确定为拟聘人员，在金堂县人力资源和社会保障局官网进行公示。公示期限7个工作日。

　　对公示期间被反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额可按照考试总成绩排名顺序递补。

　　七、聘用及报到

　　(一)公示期结束后，对公示无异议的拟引进人员，按程序办理相关调动手续。因档案未到位等因素导致不能按时办理引进聘用手续的，视为自动放弃，责任由拟引进人员自负。

　　(二)拟引进人员应在规定的时限内向单位报到上岗。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空缺，不再递补。

　　(三)凡被正式聘用的人员，高层次教育人才在金堂县教育系统工作未满十年不得申请调动和辞聘，优秀教师在金堂县教育系统工作未满五年不得申请调动和辞聘，否则应当承担违约责任，赔偿相关经济损失。

　　八、纪律和监督

　　为确保我县引进招聘工作顺利进行，维护招考工作的公正性和严肃性，欢迎社会各界予以监督。

　　政策咨询电话：金堂县教育局人事科028- 84993040 028-84994015

　　监督电话：金堂县纪委驻教育局纪检组028-84991578

　　附件1：金堂县2020年公开引进县外高层次教育人才和优秀教师岗位表

　　附件2：金堂县2020年公开引进县外高层次教育人才和优秀教

　　金堂县教育局 金堂县人力资源和社会保障局

　　2020年5月22日

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（编辑：YAshin）