2019年德阳市事业单位公开考试招聘面试形式

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　　2019年德阳市事业单位公开考试招聘人才500人的公告

　　根据国家、省、市事业单位公开招聘工作人员的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优原则，我市决定面向社会公开考试招聘事业单位工作人员500名(其中：卫生类224名、综合类276名)，现将有关事项公告如下(本公告在德阳人事考试网http://www.dykszx.com、德阳人社服务微信公众号发布):

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　　1.面试时间及地点：见面试准考证。

　　2.面试方式：结构化面试。

　　3.面试*低线、考试总成绩*低线划定：卫生、综合类这2条面试*低线，分别为全市卫生、综合类这2类岗位的面试成绩大于0考生的平均折后面试成绩的70%;卫生、综合类这2条考试总成绩*低分数线，分别为全市卫生、综合类这2类岗位的面试成绩大于0考生的平均考试总成绩的70%。

　　4.考试总成绩排名方法及体检人员确定：各岗位按考生人数与招聘名额1:1的比例将达到笔试、面试、考试总成绩*低线人员(以下简称三线)按考试总成绩从高到低排名，确定正取体检人员;各岗位此时若不足1:1，则达三线人员全进体检;若考试总成绩相同，则按笔试成绩排名，若笔试成绩再相同，则先后按折前专项笔试分数、折前公共笔试分数排名。

　　5.面试成绩、考试总成绩及体检人员公布：面试成绩和考试总成绩、体检人员通过德阳人事考试网公布。德阳人事考试网公布全部面试人员考试分数名次，内容包括岗位编码、招聘单位、姓名、性别、出生年月、笔试准考证号、折前公共笔试分数、折前专项笔试分数、折前加分、折前面试分数、考试总成绩、本岗位考试名次、是否正取体检。

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（编辑：Libinu）