2019年新疆精河县公开招聘警务人员70人的简章

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2019年新疆精河县公开招聘警务人员70人的简章

　　为进一步加快我县基层维稳力量建设，加快网格化巡防体系建设，确保社会大局稳定，经请示县党委、县人民政府同意，拟公开招聘70名警务人员。

　　一、招聘对象及条件

　　1.户籍不限，年龄在18周岁以上、30周岁以下(1989年8月1日至2001年8月1日期间出生);

　　2.中专及以上文化程度(不含高中)，复员军人放宽至高中文化程度。学历须是经国家、省(区、市)教育行政主管部门、自治区(含省、市)干部教育领导小组认可的学历;

　　3.政治上可靠，听从指挥、服从命令，拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动;

　　4.符合公安机关政审有关规定;

　　5.适应职位要求的身体条件;

　　6.身高要求1.70米以上;

　　7.职位所需要的其他具体条件。

　　下列人员不得报考：

　　1.有违法犯罪记录的;

　　2.有犯罪嫌疑，尚未查清的;

　　3.曾被开除公职的;

　　4.本人直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外从事分裂祖国活动或为邪教组织成员的;

　　5.近3年来，曾在各类招聘考试中有作弊、弄虚作假等行为而被取消资格的人员不在此次公开招聘范围，截止2019年8月1日，在规定服务期内不允许调动和试用期未满的工作人员。

　　6.有法律规定不得聘用的其他情形。

　　查阅及下载地址：精河县公安局内网、平安精河微信公众号。

　　二、招聘方式

　　(一)复员军人、公安院校毕业生，政审、体检均合格直接招聘为警务人员。

　　(二)非复员军人和公安院校毕业生，政审、体检合格，经笔试、体能测试合格后聘为警务人员。

　　三、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间：2019年7月12日至2019年8月10日(星期六、星期天不休息);

　　2.报名地点：精河县公安局政工室;

　　3.报名采取现场报名的方式进行;

　　4.资格审查：2019年8月5日资格审查，资格审查合格人员进入体检环节。

　　5.报名时需携带以下材料：2019年精河县公开招聘警务人员政审表，近期1寸正面免冠照片4张(底色不限)，身份证、户口本、毕业证(原件)及复印件各3份，学信网学历证明及复印件1份，复转军人退伍证原件和复印件各1份。

　　(二)体检

　　体检由县人社局、县公安局统一组织，纪检监察部门现场监督，到指定的县级及以上综合性医院进行体检。体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。

　　若考生对体检结果有疑问要求复查，须经县招聘领导小组批准在指定的县级以上综合性医院进行复查，复查只能进行一次。体检合格者方可进入体能测评环节。

　　体检费用由考生自行负担。

　　报名后即组织体检

　　体检时间：2019年8月15日。

　　(三)笔试

　　1.政审、体检合格人员进行笔试和体能测试，笔试满分为100分，笔试内容《综合能力测试》。

　　2.试卷语种：汉语

　　3.笔试时间地点：计划8月25日在精河县高级中学进行笔试(具体时间地点以准考证为准)

　　4、笔试要求：

　　参加笔试人员需提前一天领取笔试准考证。笔试前15分钟到指定地点，笔试开考30分钟后到达的，一律取消资格。

　　参加笔试人员须按准考证注明的时间、地点、注意事项及有关要求，携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件、准考证按时参加笔试。证件不全的，不得进入考场。

　　(四)体能测试

　　1.体能测试评分标准参照《公安机关人民警察体育锻炼标准》执行，满分100分。

　　2.测试时间地点：笔试当天一并进行,地点另行通知。

　　3.体能测试科目：1000米长跑、10米*4往返跑、俯卧撑、立定跳远。

　　4.体能测试成绩=1000米长跑*25%+10米*4往返跑*25%+俯卧撑*25%+立定跳远*25%。

　　5.体能测试由人社局、公安局统一组织，纪检监察部门现场监督。

　　(五)总成绩计算

　　总成绩=体能测试×50%﹢笔试成绩×50%

　　(六)公示

　　精河县公开招聘警务人员领导小组办公室根据考核成绩与招录比例设定合格分数线，总成绩由高分到低分确定拟聘用人员。经精河县招聘警务人员领导小组审核后，通过县公安局内网、平安精河公众号公示七天。

　　(七)聘用

　　公示无异议的拟聘用人员，经精河县公开招聘警务人员领导小组会议研究后，办理聘用等有关手续。

　　四、工资福利等待遇

　　警务人员工资待遇为：应发工资约为5000元，为新聘用警务人员缴纳个人五险一金账户补贴1880元，伙食补贴500元，共计7380元。扣除缴纳五险一金后，实际发放工资不低于4000 元，工作满一年的并考核合格的按照事业人员工资晋升规定晋升工资，并享受年终绩效奖金、综治奖、精神文明奖、民族团结奖、取暖费、第十三个月绩效工资合计21500元。

　　(一)一律实行聘用制，聘期三年，聘用期满考核合格的根据工作需要可以续聘。

　　(二)签订聘用合同后，即可根据个人申请情况将本人及配偶的户籍迁入至精河县，并享受与本地居民相同的教育、医疗、养老等一系列优惠政策。

　　(三)新招聘的警务人员工作满一年的按有关规定享受精河县居民待遇及带薪休假、探亲假;配发制式服装及警用装备。

　　(四)根据精河县从优待警政策，在精河县公安局工作满一年以上(含一年)的辅警，可申请60平米公租房一套。

　　五、经费保障

　　此次招聘的人员工资、福利待遇等费用由县财政予以保障。

　　六、其他事项

　　本《简章》所确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。

　　在招聘期间，如发现考生有违规、违纪及弄虚作假行为的，直接取消考生考试资格。

　　七、监督及要求

　　在县纪检、监察部门的指导下做好此招聘的监督工作，积极接受社会各界的监督，各组织和参与招聘工作的单位及个人要秉公办事，保证招聘工作的公平、公正。

　　本《简章》由精河县公开招聘警务人员领导小组负责解释。

　　监督电话：0909-7700031(精河县公安局纪检委监督电话)

　　联系人电话：

　　杨警官：18209098765

　　办公室：0909-7700055

　　附件1：2019年精河县公开招聘警务人员职位表

　　附件2：2019年精河县公开招聘警务人员政审表

　　精河县公开招聘警务人员

　　工作领导小组(代章)

　　2019年7月12日

（编辑：yangsh）