2019年成都住房公积金管理中心公开招聘20名编外人员公告

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成都住房公积金管理中心2019年公开招聘编外人员公告

　　成都住房公积金管理中心为成都市人民政府直属正局级公益二类事业单位，主要负责成都地区住房公积金管理工作。现因中心业务发展需要，面向社会公开招聘20名编外人员，均为综合业务受理岗，现将有关事项公告如下：

　　一、应聘资格条件

　　(一)应聘人员应同时具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，年满十八周岁。

　　2.拥护中国共产党，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，具备良好的政治素养，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

　　3. 具有团队意识，工作严谨细致，有吃苦耐劳的精神;具备良好的语言表达和沟通协调能力;服从组织安排，接受成都市(全部区市县)范围内工作地点调配。

　　4.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件。

　　5.具备符合岗位要求的能力和资格条件;能提供劳动合同、离职证明或社保缴纳证明材料，证明招聘岗位的条件中要求的工作履历。

　　6.符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定。

　　7.法律法规规定的其他条件。

　　(二)有下列情况之一者，不得应聘：

　　1. 曾受过各类刑事处罚的;

　　2.曾被开除中国共产党党籍且未重新加入的;

　　3.曾被开除公职的;

　　4.党纪处分尚在影响期、政纪处分等尚未解除的;

　　5.曾因违规违纪被解除劳动关系的;

　　6.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　7.聘用后的岗位构成回避关系的;

　　8.不符合招聘岗位所需学历学位及其他资格条件的。

　　二、招聘岗位、条件及人数

　　招聘岗位、条件及人数具体见《成都住房公积金管理中心

　　2019年公开招聘编外人员招聘计划》(附件1)。成都住房公积金管理中心(以下简称中心)将根据报名情况，进行统筹研判，对部分报名未达到开考比例的岗位，在招聘计划控制数内进行调整，岗位若有调整将通过中心门户网站(http://cdzfgjj.chengdu.gov.cn)发布公告。

　　三、工作地点

　　成都住房公积金管理中心业务经办机构(详见附件1)。

　　四、招聘程序、方法及时间安排

　　为推进招聘工作制度化、规范化，突出专业化选才，成都住房公积金管理中心2019年公开招聘编外人员工作将委托专业招聘工作机构组织实施。

　　(一)网络报名

　　1.报名时间：2019年6月26日至7月5日17:00。

　　2.报名方式：本次招聘采用网络报名方式进行，不组织现场报名。应聘人员登录中心门户网站(http://cdzfgjj.chengdu.gov.cn)下载《成都住房公积金管理中心2019年公开招聘编外人员报名信息表》(附件2)(以下简称《报名表》)，对《报名表》各项内容如实准确填写后发送至中心邮箱：cdzfgjjhr@163.com，邮件主题及附件均命名为：姓名+工作地点+联系电话。

　　应聘人员按照公告的招聘岗位、应聘资格条件及报名要求报名。应聘者报名时提供的信息和材料必须真实完整，如发现不符合应聘条件或弄虚作假者，将随时取消其应聘资格，所造成的一切后果由应聘者本人承担。应聘者在网上报名时所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通，联系方式变更后，应主动告知成都住房公积金管理中心(联系电话:028-86279971)。因无法与应聘者取得联系所造成的一切损失由应聘者本人承担。

　　(二)资格审查

　　根据网络报名情况对应聘人员的资格进行资格初审，并根据招聘岗位要求和岗位工作地，择优选择应聘人员参加现场报名资格审核。应聘窗口业务受理岗人员须根据中心业务发展需要，服从岗位工作地点调剂。经初步审查符合招聘要求和条件的应聘人员，将接到电话或短信通知参加现场报名资格审核。未通过资格初审者不再另行通知。

　　参加现场报名资格审核时，应聘人员须按照通知的时间和地点，携带：(1)本人有效第二代居民身份证、相关证书(学历证、职称证、相关执业资格证)原件及复印件、学信网证明;(2)近期1寸免冠彩色正照1张;(3)经本人签名的《报名表》2份;(4)相关工作经历、任职资格证明等参加现场资格审核。具体要求以届时通知为准。

　　资格审查贯穿整个公开招聘全过程，应聘人员提供的个人信息必须真实有效，任何阶段如发现报名资料提供不完整者或提供虚假个人资料和信息者不符合应聘资格条件的将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

　　(三)认知能力测试

　　1.应聘人员需参加认知能力测试，主要考察应聘人员信息整合、逻辑推理、数据计算、语言应用能力。

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（编辑：wena）