2018年康定市兴睿投资管理有限责任公司招聘工作人员10人的公告

【导读】华图四川社会国企考试网提供以下社会国企考试信息：2018年康定市兴睿投资管理有限责任公司招聘工作人员10人的公告，更多四川社会国企考试,四川社会考试公告,四川国企招考资讯内容，请关注四川社会国企考试网/四川人事考试网！四川华图微信公众号(schuatu)，四川社会国企培训咨询微信客服：点击查看，微博：@四川华图

扫码关注微信公众号

及时获取四川各地考试信息

　　康定市财政局

　　关于康定市兴睿投资管理有限责任公司

　　招聘工作人员的公告

　　康定市兴睿投资管理有限责任公司(简称“公司”)是由康定市人民政府批准、康定市国有资产监督管理局出资组建的国有独资企业。公司成立于2018 年9月，注册资本

　　7亿元人民币，公司主要经营业务为投资与资产管理。因公司发展需要，拟面向社会公开招聘工作人员，现公告如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　招聘岗位：

　　1.工程类4人;

　　2.规划类4人;

　　3.经济管理或企业管理2人。

　　工作地点：康定市榆林新城康定市财政局办公楼。

　　二、招聘范围

　　面向全省公开招聘。

　　三、基本条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，有较高的政治修养及良好的思想品德和道德素质。

　　(二)遵纪守法，诚实守信，为人正派，廉洁自律，无不良记录。

　　(三)有创新意识、进取精神和团队合作意识，有强烈的事业心和工作责任感，能服从公司安排，顾全大局。

　　(四)具备较强的业务水平和工作能力;

　　(五)男女不限，身体健康，心理素质良好，具有较强的抗压能力。

　　(六)年龄35岁以下(1983年9月30日后出生)。

　　(七)专科以上学历，要求专业对口或相近。

　　具有专业工作经验、取得相关专业资格证者，可适当放宽年龄和学历条件。

　　四、岗位条件

　　(一)工程岗位

　　工程管理类、建筑学、建筑经济管理、工程监理、工程质量监督与管理、建筑工程项目管理、工程造价等专业，熟悉工程专业工作。具有建造师、造价师资格证尤佳。

　　(二)规划岗位

　　建筑设计、城市规划与设计、风景园林规划与设计、资源环境与城乡规划管理、城镇规划与绿化、城镇建设、经济地理学与城乡区域规划等专业，熟悉规划专业工作。具有规划设计类资格证尤佳。

　　(三)经济管理或企业管理岗位

　　经济学、国民经济管理、现代经济管理、金融、财务管理、经济管理、企业管理等专业，熟悉企业管理知识，熟悉企业战略知识，熟悉投资管理、市场营销和经济学知识，具有一定的管理能力。

　　五、招聘工作流程

　　(一)报名。

　　采取网上报名的方式进行。

　　1.登录甘孜人事考试网(网址http://www.gzrsks.gov.cn/)，下载《康定市兴睿投资管理有限责任公司招聘工作人员报名表》。

　　2.填写《康定市兴睿投资管理有限责任公司招聘工作人员报名表》，将本人身份证、学历(学位)证、获奖证书、专业资格证等相关证书进行扫描。

　　3.将填好的《康定市兴睿投资管理有限责任公司招聘工作人员报名表》(需在报名表右上角指定位置上传2寸免冠彩色照片)和所有扫描件电子档压缩打包后(文件名为本人真实姓名+报考职位)，一并发送到指定邮箱。

　　报名时间：2018年9月28日—10月10日

　　联系方式：康定市财政局

　　联系电话：18990492759、17711082859

　　电子邮箱：scxyrc@126.com

　　(二)网上审查。

　　对应聘人员提交的报名资料进行资格审查，通过资格审查的人员，于2018年10月11日前以电话或邮件方式通知;未通过审查的人员，恕不另行通知。

　　(三)现场审查。

　　通过网上审查的人员，将报名资料、所有证件证书原件及工作经历、业绩评价、职位证明材料等相关资料于规定时间带至指定地点进行现场审查。

　　审查符合条件的人员发给准考证。

　　(四)笔试。

　　1.笔试报名人数与招聘职位计划之比原则上不低于3:1，低于3:1的调整或减少该招聘职位。

　　2.招聘采取笔试和面试综合考核的形式。笔试、面试总分合计100分，其中笔试占50%、面试占50%。

　　3.笔试、面试均不指定考试范围。

　　4.笔试时间：2018年10月13日(星期六)。

　　具体考试时间和地点以准考证为准。参加考试时，必须同时携带准考证和本人有效身份证原件，两证不全者不得参加考试。

　　5.笔试内容：综合基础知识、岗位专业知识。

　　(五)面试。

　　1.面试人员的确定比例：根据笔试成绩排序，按1:3的比例确定面试人员。

　　2.面试时间：2018年10月14日(星期日)。

　　3.具体时间、地点另行通知。将通过电话或邮件的方式通知，请应聘人员务必保持通讯顺畅。

　　(六)考察。

　　根据笔试、面试折合总成绩，依据分数高低按1:1的比例确定考察对象。由招聘单位对其德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。如考察不合格，则按分数高低依次递补。

　　(七)体检。

　　考察结束后等额确定体检人员，体检参照事业单位招聘人员标准进行，体检不合格则按分数高低依次考察后递补。

　　(八)聘用和待遇。

　　1.体检合格者与公司签订《劳动合同》，约定3个月试用期，执行试用期工资，试用期工资执行基本工资。

　　2.正式聘用人员工资按公司薪酬制度，由基础工资、薪级工资、岗位工资、工龄工资、绩效工资构成。(专科生刚入职不含绩效月应发工资为4204元，本科生刚入职不含绩效月应发工资为4874元。)

　　3.试用期满考核合格的正式聘用，执行正式聘用人员工资，购买五险一金，且按正式聘用人员补发试用期间工资。

　　六、其他事项

　　(一)应聘人员必须保证报名资料准确、真实，并如实填写个人信息，对个人信息及提交的资料真实性负责。资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员填报信息不实或与报考岗位要求不符的，均取消其招聘资格，后果由应聘人员自行负责。

　　(二)本招聘公告解释权归康定市财政局。

　　康定市财政局

　　2018年9月28日 

（编辑：小帅）