2017-11-30 10:13:45 教师考试网 https://sc.huatu.com/jiaoshi/ 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源:四川华图教育
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四川华图教育小编了解到,为促进阿里地区教育事业发展,按照自治区统一部署,结合阿里地区教育系统实际,现发布2017年阿里地区教育(体育)局人才引进信息。本次公招引进考核方式为综合面试,无笔试。本次公招职位为幼教,招聘职位总计30人。
本次公招幼教,最低学历要求大专及以上学历2017年及往届毕业生,符合年龄条件即可。学前专业毕业生、师范类毕业生和有艺术特长的非师范类毕业生优先。也就是说大专学历,即可报考。大专及本科学历要求30岁以下,研究生学历可以放宽到35岁以下。
本次公招幼教专任教师工资较有吸引力,按照人才引进计划,大专学历9500元左右、本科学历9800元左右、硕士研究生学历10000元左右。也就是说大专学历,就可以拿到9500元以上的月薪,本次公招幼教专任老师试用期为1年,试用期执行正式教师工资待遇,享受阿里地区正式教师同等医疗及带薪休假等待遇。为了吸引人才,阿里地区也是拼了,完全有种“未婚青年享受已婚待遇”的感觉。
虽然不考试,但是有事业编制,有事业编制,有事业编制,重要的事说三遍。本次公招幼教专任教师是有事业单位编制的,公告明确说明了引进人员纳入国家正式事业编制。除了给编制外,职称评级上也有优惠待遇。按照在高寒地区工作人员职称评聘相关政策,在海拔4300米以上工作,教龄满10年可享受中教一级免考待遇、满20年的可享受副高职称业务免考待遇。
一、阿里地区基本情况如下
阿里地区是西藏自治区的一个地区级行政区划,下辖7县:噶尔县、普兰县、札达县、日土县、革吉县、改则县、措勤县。地区行政公署所在地在噶尔县狮泉河镇。阿里地区拥有最干净的天空,最纯净的阳光。
阿里地区(藏语:མངའ་རིས་ས་ཁུལ་,威利转写:mnga' ris sa khul),是中华人民共和国西藏自治区的一个地级行政区。阿里地区地貌有高山、沟谷、土林、冰蚀、冲击扇、冰碛和火山等类型, 历史上曾经把这种特征概括为冰雪围绕的“普兰”、岩石围绕的“古格”、湖泊围绕的“玛宇”,总称为“阿里三围”。
主要山脉有喜马拉雅山脉、冈底斯山脉、喀喇昆仑山脉。阿里地区湖泊星罗棋布,全地区有大小河流80多条,湖泊60多个;境内总流程9500公里,流域面积近6万平方公里。阿里地区蕴藏着丰富的地热能,有狮泉河──雅鲁藏布江地热带,昆仑山──可可西里地热带,冈底斯山──念青唐古拉山地热带。
二、引进原则
严格按照急需实用、能力优先、注重成绩、好中选优的原则,引进30名学前教育专任教师。
三、引进条件
1.热爱祖国,政治立场坚定,忠诚党的教育事业,坚决反对分裂,维护祖国统一和民族团结,全面贯彻党和国家教育方针政策。
2.热爱西藏,志愿服务西藏,具有吃苦奉献精神。
3.综合素质好,遵纪守法,学习成绩优良,获得相应的毕业证书和学位证书。
4.身体健康,能够适应高原环境和教师岗位要求。
四、引进规模及派遣去向
学段科目学前幼教30名派遣去向阿里地区或周边条件较好县。
五、引进流程
(一)报名审查
1.采取网上报名方式
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资格审核通过的,工作人员将电话通知面试,面试地点另行通知。
(二)面试、考察
1.对报名审查通过人员组织面试,考察综合素质,好中选优、优中选强。
2.面试需准备材料:个人简历1份,身份证、毕业证、学位证原件及复印件,学历电子注册备案表、教育部学籍在线验证报告,政审材料原件(户口所在地或临时住所辖区派出所开具)。已取得教师资格的人员携带原件及复印件,近1个月内已有体检报告的可一并携带,根据情况可免去体检环节。
3.当场得出面试结果,合格人员通知体检。
(三)自行体检
通过面试人员提交在县级及以上医院的体检报告,重点检查心脏、肝脏、肺、血液等,费用自理。
(四)签订意向协议
阿里地区教育局与面试及体检合格人员签订意向协议(一式四份)。
(五)调档审核
阿里地区教育局出具调档函,寄送至西藏自治区教育厅、人社厅审核。
(六)派遣到岗
人员档案审核通过后,通知引进人员到阿里地区教育局指定地点报到,进行岗位派遣。
六、相关政策
1.引进人员纳入国家正式事业编制,试用期为1年,试用期执行正式教师工资待遇,享受阿里地区正式教师同等医疗及带薪休假等待遇。
2.按照在高寒地区工作人员职称评聘相关政策,在海拔4300米以上工作,教龄满10年可享受中教一级免考待遇、满20年的可享受副高职称业务免考待遇。
3.工资待遇。阿里地区新入职正式教师月工资水平为:大专学历9500元左右、本科学历9800元左右、硕士研究生学历10000元左右。
4.引进人才根据学校实际情况安排周转房。
5.需在藏工作不少于8年。
2017年11月27日
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