凉山州会东县从大学生村官中公开考核招聘事业单位工作人员

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　　根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《中共凉山州委组织部、凉山州人力资源和社会保障局关于转发<关于做好从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位工作人员的通知>的通知》(凉组通〔2016〕254号)等文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，我县拟于2017年3月面向全县辖区内在岗大学生村官中考核招聘乡镇事业单位专业技术人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、名额

　　招聘岗位：事业编制，乡镇综合服务中心或便民服务中心专业技术岗。

　　招聘名额：不限(经资格审查且考核和体检合格人员)。

　　二、资格条件

　　(一)基本条件。具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国;遵纪守法，品行端正，身体健康;具有较好的政治思想素质;具备符合岗位要求的专业水平和工作能力。

　　(二)招聘条件。应聘人员除须具备第(一)条所规定的基本条件外，还应符合：2007 年以来全省统筹选聘、任满2个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务满一届(对长期扎根基层且表现特别优秀的，可适当放宽担任村“两委”任职条件)、考核称职以上、目前在岗的全县辖区大学生村官。

　　(三)凡有下列情形之一者不得报考：

　　1.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分的;

　　3.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)的相关规定应当回避的;

　　4.在各级公务员(参公人员)招录考试和事业单位招聘考试中违规违纪，仍在禁考期内的;

　　5.国家法律法规规定不宜聘用的人员。

　　三、报名事项

　　(一)集中报名时间：2017年3月3日。

　　(二)报名地点：县委组织部组织一股。

　　(三)现场报名材料：符合条件的人员持身份证、大学生村官聘用合同、学历证书、学位证书、获奖证书、相关工作经历证明、任职证明、年度考核情况、创业成绩证明等到报名地点报名，填写《从大学生村官中考核招聘乡镇事业单位工作人员登记表》(一式4份,表格见附件)，并提交相关材料复印件。

　　报名者如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，所造成的一切损失由报名者本人承担。

　　四、资格审查和公示

　　县委组织部、县人力资源社会保障局对报名人员资格进行审查，并于2017年3月6日-10日在会东县政务内外网站和县委组织部、县人力资源社会保障局公示栏公示资格审查合格人员。

　　五、考察、测试及体检

　　县委组织部、县人力资源和社会保障局等单位组建考察组对资格审查合格人员进行考察，考察内容为大学生村官“德、能、勤、绩、廉”情况，考察时注重基层干部和群众评价。考察合格人员集中组织能力测试(笔试)和体检，体检费用由参聘人员自理,体检标准参照人力资源社会保障部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　六、选岗

　　聘用岗位由县组织人事联席会议确定，原则上综合考察结果、测试成绩+项目加分进行排序选岗。

　　项目加分：

　　1.担任过村“两委”副职加0.5分、担任过村“两委”正职加1分;

　　2.获得乡(镇)党委政府、县直各部门表扬的，每次加0.25分;对获得县委县政府、州直各部门表扬的，每次加0.5分;对获得州委州政府、省直各部门表扬的，每次加1分，获省委省政府及以上表彰，每次加1.5分，累计加分不超过3分;

　　3.对获得优秀大学生村官荣誉称号的每次加0.5分，累计加分不超过1分。

　　七、办理手续

　　体检合格的人员待上报省、州审核批准后，由县委组织部、县人力资源和社会保障局根据聘用人员情况和岗位需求，确定聘用单位，按规定签订聘用合同。从大学生村官中经考核招聘的乡镇事业单位工作人员，*低服务年限为6年(含试用期1年)，期间不得调动到本县外和本县县级机关事业单位，不得申请解聘，未经招聘单位和县人力资源和社会保障局批准不得参加其他单位考录(聘)。首岗满3年后方可乡镇内调整，任何单位和个人不得通过借调、调动及其他方式擅自变更新聘人员的*低服务年限。

　　八、工资及福利待遇

　　按照国家和地方相关工资、福利现行政策规定执行。

　　本简章由中共会东县委组织部、会东县人力资源和社会保障局负责解释。未尽事宜，由会东县组织人事联席会研究决定。

　　咨询电话：

　　县委组织部 ：0834-5424791

　　县人力资源和社会保障局:0834-5426309

　　附件2报名登记表.docx

　　中共会东县委组织部 会东县人力资源和社会保障局

　　2017年3月1日

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（编辑：成都华图教育）