凉山州布拖县公开考聘76名卫生及其他事业单位工作人员(2)

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　　(3)毕业证、执业资格证原件和复印件;暂未领取毕业证的考生须由所在学校出具证明(证明内容需有院系、专业、毕业时间、学籍号、是否全日制等信息，并说明未领取毕业证原因);所有资格条件、要求的计算时间为2016年10月31日。考试合格，但未领取证的由招聘单位审核，并出具证明原件。

　　(4)《布拖县招聘事业单位工作人员报考资格审查表》(报名时领取，请认真填写个人信息及报考岗位编码，并由本人在承诺栏签名)。

　　(四)资格审查：由县人力资源和社会保障局牵头，相关用人单位参加，县纪检监察部门全程监督。对报考者的《报考资格审查表》、提交材料等进行审查，报考者应如实提供材料，若隐瞒或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考资格或聘用资格，所有后果由报考者自负。资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节发现报考者有不符合岗位要求及本公告规定情形，均取消其报考或聘用资格。

　　(五)收费标准：按照川价费〔2003〕237号规定的标准，收取笔试考务费每科50元，进入面试人员另行缴纳面试考务费80元。

　　(六)领取准考证：考生凭身份证原件和缴费收据原件，于2016年11月11日(上午8：30至下午17：30)在县人社局领取《准考证》，逾期不领取的视为自动放弃。

　　(七)联系方式：考生本人所留电话号码需真实有效，如所留电话号码错误或不畅通导致延误逾期者，视为自动放弃，责任由考生自负。

　　四、考试

　　布拖县医院护理、乡镇医生、护士岗位采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试成绩占70%，面试成绩占30%。其余岗位只进行笔试。

　　(一)笔试

　　卫计系统笔试科目为《公共科目》和《医学基础知识》;其他事业单位笔试科目为《综合知识》和《公文写作基础知识》。各岗位报名人数与招聘名额之比不得低于3：1，达不到规定比例的，相应调减或取消该岗位的招聘计划。各招聘岗位的具体分类详见附表。

　　1.笔试科目及分值：

　　卫计系统为：《公共科目》和《医学基础知识》。

　　《公共科目》卷面满分为100分。

　　《公共科目》笔试的范围详见《四川省省属卫生事业单位公开招聘卫生专业技术岗位公共科目笔试大纲(试行)》(可在四川省人事考试网政策法规中查询)。

　　《医学基础知识》，卷面满分为100分。

　　A、临床专业为：《诊断学》、《生理学》、《解剖学》三科合卷，卷面满分为100分。

　　B、护理专业为：《护理学》、《生理学》、《解剖学》三科合卷，卷面满分为100分。

　　其它事业单位为：《综合知识》和《公文写作基础知识》,《综合知识》卷面满分为100分。

　　《综合知识》笔试的范围详见《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试复习大纲》(可在四川省人事考试网政策法规中查询)。

　　《公文写作基础知识》，卷面满分为100分。

　　2.笔试时间和地点

　　笔试时间为2016年11月12日，具体时间、地点详见《准考证》。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。凭准考证和第二代居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证)进入考场，两证不全者不得参加考试。

　　3.成绩公布

　　笔试成绩于笔试后15个工作日内在布拖县人民政府网站公布。考生如对本人成绩有疑问的，可于公布成绩3个工作日内(上午8：30至下午17：30)到布拖县人力资源和社会保障局按规定申请查分。笔试成绩低于同类实际参考人数平均分，考生缺考一科或一科为0分者，不得进入下一步环节。

　　4.政策性加分：

　　(1)少数民族报考者加1分。

　　(2)参加“大学生志愿服务西部计划”、国家和省“三支一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”服务期满且经县级组织、人事部门考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。

　　(3)2007年以来全省高校毕业生中统筹选聘到村(社区)任职、并与组织人事部门签订聘用合同、在村(社区)任职满两年以上(截止报考时间)、年度考核合格的大学生村干部，每工作满1周年，加2分，被县以上组织人事部门评为优秀的(非年度考核优秀)另加3分，加分可按照工作年数和获奖次数累积计算。

　　(4)符合招聘条件的退役大学生士兵(指入伍时取得普通高等教育全日制普通班大学专科及以上学历、或者入伍时普通高等教育全日制普通班在校在读生，且具有两年以上服现役经历并按规定办理了退役手续的退役士兵)，加2分。在此基础上，被部队团级(含)以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的，另加2分;荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算。在服现役期间受过处分的人员，以及具有两年以上服现役经历退出现役复学、报考时尚未毕业的普通高等教育在校生，不享受加分政策。

　　(5)2009年在我县从事默沙东项目的临聘人员，临聘期限满且临聘期内年度均考核合格的加6分，服务期不满3年的不加分。

　　申请加分的报考者请务于报名期间，持服务所在地(县级组织、人事部门、教育部门、卫计部门、县以上团委)出具的服务期限证明、年度考核登记表、二代居民身份证原件到报名现场加分处申请加分，少数民族加分人员须提供：有效二代居民身份证、户口簿或户籍证明。逾期不再受理、责任自负。

　　以上各项累计加分*高不超过6分。凡享受加分政策被机关、事业单位录(聘)用的不再享受加分政策。

　　(二)资格复审和面试

　　资格复审和面试由布拖县人社局牵头，招聘单位主管部门负责组织实施。具体事宜详见布拖县人民政府门户网面试公告和《面试通知书》。

　　1.确定面试入围资格复审人员。根据各具体招聘岗位的参考人员笔试成绩(含政策性加分)和招聘名额，从高分到低分按2：1比例确定面试入围人员。*后一名面试入围人员笔试成绩(含政策性加分)并列的，一并确定为面试入围资格复审人员。实际参考达不到比例的岗位，该岗位的笔试人员全部进入资格复审，资格复审合格的人员全部进入面试。

　　2.资格复审：面试入围人员按照规定的时间携带以下材料到指定地点办理面试资格复审(具体时间、地点另行通知)，资格复审合格的考生发给《面试通知书》。

　　(1)考生需提供：身份证、户口簿原件和复印件、笔试准考证。

　　(2)2002年以后毕业的考生(大专及以上)还须提供《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》)。

　　(3)面向本县范围考生还应提供以下材料：

　　A、布拖籍生源(含考生父母一方在布拖工作或退休的)的，提供父母一方所在单位或户籍所在乡(镇)人民政府出具的证明材料;

　　B、户籍已转入布拖县的，提供户口簿原件及复印件;

　　C、夫妻一方在布拖的，提供夫妻双方的户口簿和结婚证原件及复印件。

　　(4)其他与报考条件相关的材料。

　　提供证明材料不齐或逾期不参加资格复审的，视为自动放弃，责任自负。

　　因资格复审不合格、报考者自动放弃等原因产生的岗位空缺，按笔试总成绩从高到低顺序依次等额递补，递补只进行一次。因递补取得复审资格的人员，由布拖县公开招聘事业单位工作人员领导小组通知其在规定的时间、地点进行资格审查。

　　3.面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。

　　面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效二代居民身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。如因面试缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。

　　4.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。（见下一页）

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