军队文职专业技能岗都有哪些等级

军队文职专业技能岗参照机关事业单位工勤技能岗位设置办法,分为技术工岗位和普通工岗位。技术工岗位等级由高到低设专业技能一级至五级,分别对应专业技术八级至十二级;普通工岗位不分等级,对应专业技术十三级。

2021-07-02 17:34:12

军队文职考试面向什么人群

军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指在当年9月30日前取得相应毕业证和学位证的毕业生。非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位

2021-07-02 17:30:40

大学生考部队文职怎么考

大学生可以报考军队文职人员招聘考试，军队文职的招考对象包括高校毕业生及社会人才，其中高校毕业生包含本年度应届毕业生，以及两年择业期内且未与用人单位建立劳动人事关系的毕业生。

2021-07-02 17:17:25

军队文职人员属于什么编制

军队文职人员属于部队编制，全军面向社会招聘录用的文职人员与部队单位签订聘用合同，属于聘用制，是非现役人员，是军队人员的组成部分。此外，现役军人转改文职人员也被纳入军队文职人员编制，采取的是委任制的方式

2021-07-02 16:52:44

军队文职人员有哪些聘用方式

军队实行面向社会公开招考、直接引进和现役军人转改相结合的文职人员招录聘用制度。面向社会公开招考文职人员，适用于新招录聘用科级正职以下管理岗位的文职人员，以及中级以下专业技术岗位的文职人员，全军统一组织实施。

2021-07-01 11:04:47

军队文职人员岗位类别及等级是什么

文职人员岗位，分为管理岗位和专业技术岗位两种类别。管理岗位是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位。专业技术岗位是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位。

2021-07-01 11:01:59

军队文职人员享有哪些权益

(一)获得政治荣誉、表彰、奖励;(二)获得工资报酬，享受相应的福利待遇、抚恤优待和社会保障;(三)获得履行职责应当具有的工作条件和劳动保护;(四)参加培训;(五)非因法定事由、未经法定程序，不被免职、降低岗位等级、辞退、终止或者解除聘用合同、处分等

2021-07-01 10:56:03

文职人员管理方式与现役干部有何异同

军队文职人员与现役干部实行任命制不同，文职人员实行聘用制和岗位管理，根据岗位确定职责，依据合同进行管理，参照事业单位同类人员确定待遇，通过国家法定方式解决争议。

2021-07-01 10:52:07

军队文职笔试考什么?考试内容有哪些

全军面向社会公开招考文职人员考试的笔试环节考试内容包括公共科目和专业科目两项，公共科目考试包括两个部分：基础知识和岗位能力。基础知识包括法律部分与非法律部分，主要考察政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队

2021-07-01 10:47:55

军队文职人员有体能要求吗？会不会军训？

军队文职人员在入职后的岗前培训阶段，会进行集训，训练科目包括：体能训练、队列训练、军人常识、新条令条例、军事常识等。在日常工作生活中，用人单位根据实际需要，可以组织文职人员开展队列、军事体育等训练活动，时间在1小时左右，文职人员通常不出早操

2021-06-29 16:00:14