广安保安集团有限公司2026年第一次招聘公告（13人）

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广安保安集团有限公司2026年第一次招聘公告

　　广安保安集团有限公司为广安市属国有企业广安投资集团有限公司下属子企业，注册资金1.2亿元，主要从事金融外包、武装押运两大板块业务和安防产业延伸业务。因业务发展需要，拟向社会公开招聘一批工作人员，现将有关事项公告如下。

　　一、招聘岗位及人数

　　招聘岗位2个(守护押运岗、驾驶员)，人数13名，具体岗位及条件详见附件1。

　　二、招聘原则

　　1.坚持公开、公平、公正、择优的原则。

　　2.综合考虑应聘人员的品德、能力、资历、学历等。

　　3.符合《专职守护押运人员枪支使用管理条例》《公安机关实施保安服务管理条例办法》《保安服务管理条例》等招录条件。

　　三、应聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正。

　　(三)符合《专职守护押运人员枪支使用管理条例》《公安机关实施保安服务管理条例办法》《保安服务管理条例》等相关条件。

　　(四)年龄18周岁至45周岁，男性，高中及以上学历。

　　(五)退役军人、持有《保安资格证》人员、应届大学毕业生、警校、体校、武术院校毕业生优先录用。

　　(六)武装押运驾驶员，除具备前款条件外，应取得相应准驾车型(C1)驾驶证并具有3年以上实际驾驶经历。

　　(七)无饮酒后驾驶机动车违法行为，无致人死亡或者重伤的交通事故责任;身心健康，无精神疾病等可能危及社会公共安全的病史。

　　(八)具有正常履行岗位职责的能力，自愿从事保安工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织安排。

　　(九)身体健康、体型端正，外观无明显疾病特征，无传染病、癫痫病等病史。无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身、无肢体功能障碍等，具有正常履行职责的身体条件。

　　(十)具备拟聘岗位所要求的其他资格条件。

　　(十一)有下列情形之一的，不得应聘：

　　1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.因贪污、受贿等经济问题受党纪政务重处分人员;

　　3.被开除党籍、开除公职人员和行业禁止性规定人员;

　　4.曾因吸毒、卖淫嫖娼、赌博受到处罚的;

　　5.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

　　6.有较为严重的个人不良信用记录的;

　　7.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

　　8.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

　　9.其他不适合从事保安工作的。

　　四、报名方式

　　1.报名时间：2026年7月31日—2026年8月6日(工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。

　　2.报名地点：广安保安集团有限公司308办公室(广安市广安区枣山黎明大道)。

　　3.报名及资格审查方式：现场报名、现场资格审查。

　　4.报名人员需携带以下材料(提交复印件时，还需提供原件核验)：

　　(1)下载《应聘人员登记表》(详见附件2)自行打印填写，也可到报名现场领取表格填写;

　　(2)有效身份证复印件1份;

　　(3)学历证书复印件1份;

　　(4)户口簿(索引页和本人户口单页)复印件各1份;

　　(5)1寸近期免冠彩色照片1张;

　　(6)驾驶证(应聘驾驶员携带)复印件1份;

　　(7)退役军人需递交退伍证复印件1份;

　　携带以上材料，到报名地点进行现场报名。以上材料投递后，恕不退回，公司承诺对个人信息严格保密，应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消报考(聘用)资格。

　　5.报名须本人到场，由工作人员对报名人员个人资料、身高、体重等进行审查，审查合格后方可报名。

　　应聘咨询电话：13688005763(刘)。

　　五、招聘方式

　　(一)笔试+面试相结合的方式进行，总成绩按满分100分计算，其中笔试权重为50%，面试权重为50%。所有应聘者先参加笔试考试，再参加面试考试。综合成绩排名前13的应聘者进入心理测试，合格后进行岗前培训一周。

　　(二)考试内容

　　笔试内容为文综，笔试时间为90分钟，满分为100分。

　　面试主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力等方面的素质。

　　(三)政治审查

　　按照《保安服务管理条例》《公安机关实施保安服务管理条例办法》《保安守护押运公司管理规定》等规定重点审查是否具有不得招聘为武装守护押运岗位的情形。

　　(四)人员递补

　　应聘人员因政治审查不合格、考察结论为不宜聘用等因素造成职位空缺的，可从本职位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(五)公示

　　根据应聘人员的综合成绩、考察及政治考核情况提出拟聘人员名单，向社会公示。公示期为5个工作日。

　　(六)体检及心理测试

　　集中组织对拟聘人员进行体检及心理测试，费用由应聘者自行承担。体检及心理测试合格的，确定为拟录用人员，不合格可申请复检一次，凡未按时参加体检及心理测试的，视为自动放弃，不再补检。

　　(七)试用

　　经公示期满进入拟聘用范围者，办理相关入职手续，聘用人员试用期为3个月，试用合格后，方可正式入职。不合格的，解除劳动合同。

　　六、薪酬待遇

　　(一)每月工资(代缴代扣五险后)2500—3500元，工作期间享受养老、医疗(含生育)、工伤、失业险等福利。

　　(二)应聘岗位均采用不定时工作制，享受带薪休假和重大节假日福利待遇，工资、福利视公司效益逐年适当递增。

　　七、纪律与监督

　　(一)应聘人员对自己提供材料的真实性负责，如发现任何作假行为或隐瞒不报行为，一经查实，无条件取消应聘资格。

　　(二)本次招聘严格按照广安保安集团有限公司《一线员工招聘管理办法(试行)》相关规定执行。为确保招聘工作公开、公平、公正进行，招聘工作由广安金澳实业有限公司全程监督。

　　监督电话：18980333883(苏)

　　八、其他事项

　　(一)本次笔试、面试具体时间和地点以及其它需要联系的事项统一由广安保安集团有限公司工作人员电话或短信通知，请保持通讯畅通。

　　(二)应聘者因本人原因导致未能按要求参加应聘环节的，责任自负。

　　(三)对应聘人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程，不符合条件者，一经查实取消其应聘资格。

　　附件：1.广安保安集团有限公司2026年第一次公开招聘岗位一览表

　　2.广安保安集团有限公司应聘人员登记表

　　广安保安集团有限公司

　　2026年7月30日

　　1.广安保安集团有限公司2026年第一次公开招聘岗位一览表.xls

　　2.广安保安集团有限公司应聘人员登记表.doc