2024广东省军队文职笔试成绩查询官网

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　　2024年军队文职人员公开招考笔试，于12月9日在全国31个省（自治区、直辖市）127个地级以上城市445个考点同步举行。

　　2024年四川军队文职考试成绩已经公布，笔试入围名单及各岗位最低入围分数线表格可于官网下载，军队文职不公布笔试排名及分差，只会告知考生是否入面，大家可登录成绩查询系统进行查看！

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　　一、2024四川军队文职笔试成绩查询

　　成绩查询时间：2024年1月28日8时至2月10日18时

　　成绩查询入口：通过军队人才网首页“成绩查询入口”、中国军网微信公众号“文职招考—笔试成绩”或者中国军号APP“文职招考—报考跟踪”栏目，凭用户名和密码查询本人笔试成绩。
 

　　二、四川军队文职历年分数线

　　根据《军队文职人员公开招考暂行规定》，按照90%考生上线的比例，将公共科目合格分数线划定为43分。对公共科目成绩超过(含)上述分数线的考生，根据招考岗位明确的入围比例，按照笔试成绩由高到低确定入围人员。入围人员名单及入围分数线附后。

　　面试由用人单位或者其上级单位按照军队有关规定组织实施。有关单位将以电话、电子邮件等方式，逐一通知入围人员面试的时间地点、资格条件、所需材料和具体安排等事项。

　　此外，对报考文体岗位(包括艺术、体育、播音岗位)的考生，按照90%考生上线的比例，将公共科目合格分数线划定为41.2分。公共科目成绩超过(含)上述分数线的考生，依据面试和笔试成绩由高到低，按照招考岗位计划人数120%的比例确定预选对象。预选对象名单附后。

　　如下为2024年全国军队文职招录笔试分数线情况，具体岗位分数线可于【军队文职分数线查询系统】进行查看。

 

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　　三、2024四川军队文职面试形式

　　军队文职面试主要包括以下几种形式：

　　1、结构化面试：这是一种最常见的面试形式，通常包含自我介绍、通用能力和专业能力等方面的内容。自我介绍的时间通常在1分钟、3分钟或5分钟之内，通用能力题目数量为1-2个，专业能力题目数量为1-5个左右，整个面试时间为15-20分钟。

　　2、情景模拟：这种形式的面试可能涉及授课试讲、器械操作、才艺展示和现场测验等内容。情景模拟面试一般只有一个题目，但在特殊情况下也可能有两个题目。面试时间大约为5-10分钟。

　　3、追问：这种形式非常灵活，题目数量不固定，一般在0-10个之间。追问主要考察应聘者的反应能力、思维逻辑和口头表达能力等方面，时间也相对灵活，大约在0-5分钟之间。

　　此外，不同类型的岗位可能有不同的面试方式。例如，管理岗可能采取结构化面试加追问的方式，而护理岗则可能包括结构化面试、实操和答辩+追问等多种形式。

　　四、四川军队文职面试模拟题

　　多年来，在军队文职考试中，有很多失利者，其中一些考生不是不努力准备考试，而是忽视了5个问题，一起来看看，在准备期间避开这5个问题，在现场取得更好的发挥。

　　紧张、不自信

　　很多考生在军队文职面试中都会到这样的问题。紧张和不自信可以反映在许多方面。例如，心跳加快，不敢看考官，心跳小而弱。这些现象反映了考生心情不好。这些现象有许多因素，如不熟悉考场氛围、不了解面试过程等。过于紧张不仅会影响考生自身的发挥，还会影响考官对考生的评价。

　　考生要善于调整自己的心情，总是暗示自己的心理，在考场尽量克服不安和紧张，除此之外，考生还要了解自己的优缺点，在面试中不要展示自己的缺点，在考试前多次模拟练习，适应考场气氛，熟悉面试流程。

　　言语不够流畅

　　面试中，很多考生都有口头语。例如，嗯，啊，金额，这个，哪个……这些口头语过多会导致语言不顺畅。这种现象的原因主要包括:

　　1、考生过于紧张，句子断断续续。

　　2、考生缺乏练习，不熟悉面试表达方式，往往有语言不满意的现象，语言不顺利。

　　建议考生在考试前深呼吸，尽量放松自己，不要太紧张，好好练习，熟悉面试的表现。

　　内容不完整

　　答案直接应用公式，看起来太硬，只有结构框架，没有具体细节。这种情况的原因是考生不擅长从多个角度分析问题，也不擅长提取内容。

　　可以运用题目分析法和层次分析法，从多个方面对题目进行分析，然后结合实际答题，也可以细化内容，细化解题。

　　审查问题不清楚

　　审查问题不清楚的具体表现是焦点不突出，偏离问题，回答问题不清楚，面试成绩可以想象。

　　在面试中，很多考生因为审查问题不认真，于回答，或者没有正确理解问题的意图，回答偏离问题，影响面试成绩。

　　在考试中要学会抓住考试题目中的重要信息。例如，在综合分析的题目中，必须掌握核心话题的人际关系考试题目中，必须明确问题和条件的情况应变考试题目中，必须明确问题和身份的计划组织考试题目中，必须明确地位、任务和条件。

　　控制现场能力差

　　有些同学回答问题的内容很好，但情绪控制不好。例如，现场压力大，双脚发抖的困难问题时眉头锁住，耳朵抓住下巴的问题难以解答时，坐立不安，不思考就回答，这些现象都是控制现场能力差的表现，考官认为考生不成熟，不稳定，需要立即纠正。

　　考生需要调整自己对面试的心情，冷静面对，无论遇到什么困难，都不要傲慢浮躁。

　　以上是失利者通常存在的5个问题，希望在考试准备中立即纠正。

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（编辑：Libinu）