2023-07-03 08:47:00 银行金融考试网
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全国银行招聘主要分为秋季和春季,也就是一个下半年,一个上半年。2024年银行秋季招聘预计在8月底发布公告,详情参考2023银行秋季招聘公告汇总》》》》:
公告发布时间:8月底-9月上旬
网申时间:9月上旬-10月中旬
笔试时间:10月下旬(有可能线下!!!)
面试时间:各地各省份自由组织(线下)
一、2024银行秋招报考条件(预测):
1.2023年1月至2024年7月之间应届毕业生
2.省会城市岗位要求英语四级
二、笔试/面试内容(以国有商业银行为参考):
考试科目为行测(EPI)、综合知识、英语,其中综合知识包括但不限于公基、经济、金融、会计、管理、行情、时政等内容,各行考察重点有所不同。此外,笔试还有性格测试,但不计分。
面试内容:无领导+半结构化
三、笔试备考指导
2022人民银行会计考点知识积累—应付账款审计一、审计目标
1.证实应付款项和预付账款总体合理性
2.证实采购业务形成的负债的真实性和完整性
3.证实分类正确性
4.证实采购与付款截止期的正确性
5.固定资产审计目标
6.确定采购物资和相关负债在财务报表上披露的正确性
二、应付账款的实质性程序
1.获取或编制应付账款明细表:复核加计是否正确;检查非记账本位币应付账款的折算汇率及折算是否正确;分析出现借方余额的项目,必要时,建议作重分类调整。
2.运用分析方法检查应付款项期末余额
(1)将本期各主要应付款项账户与上年比较,分析其波动原因。
(2)将本期外购商品、材料物资或劳务的有关成本费用账户金额与上年比较,判断应付款项增减变动的合理性。
(3)对应付款项占采购金额的比率、应付款项占当年流动负债的比率,进行对比分析,评价应付款项整体合理性。经过比较发现应付款项期末余额变动的不合理,应在其他环节加强审核。
3.函证应付账款:将询证函余额与已记录金额相比较,如存在差异,检查支持性文件。对于未作回复的函证实施替代程序:如检查至付款文件(现金支出、电汇凭证和支票复印件)、相关的采购文件(采购订单、验收单、发票和合同)或其他适当文件。
4.检查应付账款是否计入了正确的会计期间,是否存在未入账的应付账款
(1)对本期发生的应付账款增减变动,检查至相关支持性文件,确认会计处理是否正确。
(2)检查资产负债表日后应付账款明细账贷方发生额的相应凭证,关注其购货发票的日期,确认其入账时间是否合理。
(3)获取并检查被审计单位与其供应商之间的对账单以及被审计单位编制的差异调节表,确定应付账款金额的准确性。
(4)针对资产负债表日后付款项目,检查银行对账单及有关付款凭证(银行汇款通知、供应商收据等),询问被审计单位内部或外部的知情人员,查找有无未及时入账的应付账款。
(5)结合存货监盘程序,检查被审计单位在资产负债日前后的存货入库资料(验收报告或入库单),检查相关负债是否计入了正确的会计期间。
5.未入账应付款项数额的测试
获取期后收取、记录或支付的发票明细,包括获取银行对账单、入账的发票和未入账的发票等,从中选取项目(尽量接近审计报告日)进行测试并实施以下程序:
(1)检查支持性文件,如相关的发票、采购合同、验收单以及接受劳务明细,以确定收到商品或接受劳务的日期,以及应在期末之前入账的日期。
(2)追踪已选取项目至应付账款明细账、货到票未到的暂估入账、预提费用明细表等,关注费用所计入的会计期间。
(3)评价费用是否被记录于正确的会计期间,并相应确定是否存在期末未入账负债。
6.检查长期挂账的应付款项,分析原因,判断被审计单位偿债能力,特别注意是否利用应付款项隐匿收入。
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