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2023成都市第五人民医院编外招聘工作人员公告（第一批，72名）

2023-06-08 10:32:10 四川医疗考试网 https://sc.huatu.com/yiliao/ 文章来源：成都市第五人民医院【官方网站】

　　成都市第五人民医院2023年第一批编外招聘工作人员公告

　　根据医院实际工作需要，拟面向社会公开招聘72名编外工作人员。

　　一、招聘岗位

　　详见《2023年第一批社会招聘岗位、招聘人数及资格条件》

　　二、招聘条件

　　同时符合下述三大方面条件：

　　(一)遵守中华人民共和国宪法和法律，无违规违纪等不良记录。具有良好的品行，热爱卫生事业，身心健康，能适应工作岗位要求。

　　(二)符合《2023年第一批社会招聘岗位、招聘人数及资格条件》中本人应聘岗位的专业、学历/学位、职称及岗位要求。

　　(三)应聘考生如是2023年应届高校毕业生须在2023年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证等证书(国(境)外应聘人员须取得教育部中国留学服务中心境外认证证书)，并凭证书办理确认手续;其他社会在职工作者、社会未就业人员须在资格审查原件校验时提供应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证等证书及相关证明材料。

　　三、报名时间及方式

　　(一)公告时间

　　2023年5月29日-6月6日

　　(二)报名时间

　　2022年5月31日-6月6日。

　　(三)报名方式

　　本次社会招聘采取网上报名，不设现场报名。(电脑版报名程序如下)

　　医院官网→诚聘英才→招聘系统(网址链接：http://mk.cd5120.com:8085/service/zhaopinfront/inviteJob_1.html)

　　四、招聘程序及方式

　　本次社会招聘按照公开报名→资格审查→笔试→面试→体检→录用的程序进行，具体如下：

　　(一)公开报名

　　应聘者请在该招聘岗位规定的报名时间段内完成招聘系统个人简历的填报及应聘岗位申请。逾期提交的简历不予处理，不接受纸质版简历投递。

　　(二)资格审查

　　根据医院招聘工作安排，对报名人员的应聘条件进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何一环节中发现报考人员不符合招聘岗位报考条件或所填写信息与实际情况不相符、弄虚作假、隐瞒实情等违反招聘规定的，取消其应聘资格。具体资格审查方式、时间、要求等相关事宜将在成都市第五人民医院官网(诚聘英才-招聘公告版块)予以公告。

　　(三)笔试

　　同一招聘岗位报名人数(即资格审核通过可参加笔试人数)与招聘人数的比例，原则上不低于3:1方可开考,达不到上述要求的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。

　　笔试不指定详细参考书籍，笔试考试范围将于资格审查环节挂网告知。

　　(四)面试

　　根据笔试成绩从高分到低分的原则，按同一招聘岗位进入面试人数与招聘人数3:1的比例确定面试人选;若达不到上述比例，同一招聘岗位实际参加面试人数与招聘人数至少达到2:1的比例，末位同分者一并进入面试;若达不到上述比例相应调减招聘人数，无法调减的须笔试成绩达到60分方可进入面试环节且总成绩须达到70分方可进入体检环节。

　　面试顺序以岗位序列确定，同一岗位序列面试顺序以姓氏笔画排序。面试之前如出现缺额，可按照笔试成绩排名顺序依次递补，面试递补次数不超过3次，递补面试时间自首次面试之后的7个工作日确定(因医院工作安排或不可抗力因素造成延期将另行通知)。面试相关事宜将在成都市第五人民医院官网(诚聘英才-招聘公告版块)予以公告。

　　(五)总成绩计算

　　考生总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%

　　综合成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数，根据考核总成绩从高到低确定体检人选。若报考同一岗位的有2名及以上考生出现总成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：1.按笔试成绩高低顺序排列;2.如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，加试形式由医院自行制定，最终按加试成绩高低顺序排列。按程序须对外公布总成绩及进入体检人员名单，挂网公布3个工作日。

　　(六)体检

　　进入体检人员依照应聘人员总成绩排名顺序依次确定，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。原则上体检工作由我院组织实施，若因其他不可抗力因素造成进入体检人员无法按时来院体检者，可在当地三甲医院完成体检，体检环节如出现缺额，按照总成绩排名顺序依次递补，递补次数不超过2次。初次体检不合格的，可在规定时间内申请复检一次，体检结果以复检结果为准，应聘人员经体检不符合要求的，不予聘用。

　　(七)确定拟录用人员并公示

　　根据笔试、面试、体检等考察结果,确定拟录用人员，拟录用人员名单将在医院官网挂网公示，公示期为7个工作日。

　　四、特别注意事项

　　(一)所有应聘人员须严格对照招聘岗位及条件进行报名，特别是本人专业、学历、职称等必要信息须与招聘条件一致。对未按要求真实、完整、正确、规范填写应聘信息，视为报名无效，报名无效人员不另行通知。

　　(二)资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何一环节中发现应聘人员不符合招聘岗位应聘条件或所填写信息与实际情况不相符、弄虚作假、隐瞒实情等违反招聘规定的，取消其应聘资格。

　　(三)若因医院其他工作安排或不可抗力因素，相关工作作出调整，笔试、面试、体检等工作安排发生变化，将通过我院官网发布公告，请应聘者及时关注官网公告。本人未能按要求参加报名、资格审查、笔试、面试、体检、递补、聘用等环节，则责任自行承担。

　　(四)应聘者收到资格审查、笔试、面试、体检等消息提醒后，请务必登录招聘系统确认是否参加下一招聘环节，未按时确认者视为自动放弃。各阶段结果会同步在医院招聘系统的招聘公告中进行公布。

　　五、纪律和监督

　　为保证本次考核招聘工作人员工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，我院纪检监察室对招聘过程全程参与，全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

　　监督举报：纪检监察室 028-82749755

　　六、其他

　　联系电话：028-82722300，联系人：土老师