2023年自贡招聘事业编制多久考试

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　　2023年四川省事业单位公开招聘于4月8、9日举行联考笔试，由于每个地市公告发布时间不同，报名时间也会不同，为方便各位考生查看各地市招聘公告，不错过考试信息，四川华图事业单位考试网为大家整理四川事业单位招聘公告、报名、笔试相关信息如下。

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　　四川华图事业单位考试网为大家整理了历年四川事业单位招聘公告及岗位表，大家可参考查看。

-四川事业单位招录公告/岗位表/报名汇总-

　　一、四川事业单位公告及岗位表

地市	公告	岗位	报名	考试科目
成都	查看公告	查看岗位表	报名入口	公基+职测
眉山	查看公告	查看岗位表	报名入口	公基+职测
巴中	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
内江	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
广元	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
阿坝	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
资阳	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
广安	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
自贡	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
南充	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
乐山	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
达州	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
凉山	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
省属	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
遂宁	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
攀枝花	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识
德阳	查看公告	查看岗位表	报名入口	公基+计算机
泸州	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识+职测
雅安	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合知识+职测
宜宾	查看公告	查看岗位表	报名入口	心理+公基+职测/申论
绵阳	查看公告	查看岗位表	报名入口	综合应用能力+职测

　　二、报名条件

　　(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。年满18周岁。

　　(2)身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

　　(3)年龄18—35周岁(1987年2月10日—2005年2月16期间出生)，其中，岗位年龄要求为30周岁及以下的，须在1992年2月10日—2005年2月16日期间出生;岗位年龄要求为40周岁及以下的，须在1982年2月10日—2005年2月16日期间出生;

　　(4)大专及以上学历报考，具体学历要求见《岗位情况表》。

　　(5)符合有关回避规定。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　(6)具备本公告具体招聘岗位要求的其他条件和资格(详见《岗位情况表》。

　　三、考试内容

　　不同的地市考试科目及考试大纲不同，点此处查看【四川事业单位考试科目及笔试大纲】

　　(一)《综合知识》

　　《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。考试内容主要包括：法律、公民道德建设、国情省情、公文写作、事业单位基本常识、经济、科技、文化常识、职业能力测试、时事知识部分等。

　　(二)《公共基础知识》

　　《公共基础知识》总分100分，考试时间90分钟，全部为客观性试题。题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考试内容主要包括：法律基础、中国特色社会主义理论、马克思主义哲学、应用文写作、经济与管理、公民道德建设、科技基础知识、四川省情、成都市情、时事政治等。

　　(三)《职业能力倾向测验》

　　《职业能力倾向测验》总分100分，考试时间90分钟，全部为客观性试题，题型均为单项选择题。考试内容主要包括：数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断、资料分析五个部分。

　　四、笔试练习题

　　大家的备考进程如何了呢?四川华图为各位考生准备了一些事业单位笔试练习题，一起来看看吧!

数量关系-如何备考工程问题

数量关系在事业单位职测考试中几乎是必考的一类题目，绝大部分职测考试中都会涵盖该部分内容，而工程问题又是数量关系中最为基础的一类典型题目，所以在数量关系的备考中学好工程问题就成为了考生必须要经历的一个阶段。那么，今天老师就带着大家来梳理一下工程问题。

首先，所谓工程问题实际上就是在研究工作总量、工作效率、工作时间这三者的计算关系，即大家都应该知道的工作总量=工作效率×工作时间。目前出现的大部分工程问题题干相对其他考点来说都是比较简单和直接的，比如说“一项工作(工程)”“某施工单位，每小时施工多少”等等诸如此类的表述大概率考查的都为工程问题，也有部分题干在表述上稍加掩藏，比如说“注水管、出水管”等，但是无论题干如何变化，只要我们解题的思路是围绕着工作总量、工作效率、工作时间三者的，那么都是我们所说的工程问题。

工程问题的解题方法还是比较简单和固定的，比如说最为简单的工程问题就是对基本公式的考查，即已知三个变量中任意两个量求另外的量，像这种题目是所有考生必须会做的题目，否则就会被对手轻轻松松拿到1分的面试优先入场券，此损失不能不称之为巨大。工程问题考查频率最高的还是赋值法解工程问题，其中包含最为高频考查的两种题型，给定时间型的工程问题及效率制约型的工程问题，这两种题型难度相较仅考查基本公式的题型来说是有所增加的，但是只要你掌握了“解题密码”，轻松、快速、准确求解还是没有什么问题的。那么我们以一道题目为大家展示一下，赋值法在工程问题中的具体应用。

【例】某工厂生产一批零件，甲、乙两队合作需要6天完成，乙、丙两队合作需要12天完成，甲、丙两队合作需要8天完成。则甲、乙、丙三队合作在()天内能完成。

A. 6 B. 7

C. 8 D. 9

【答案】A

【解析】第一步，本题考查工程问题，属于给定时间类。

第二步，根据工作总量=工作时间X工作效率，赋工作总量为24(6和12的公倍数)，则甲加乙的工作效率为4，乙加丙的工作效率为2，甲加丙的工作效率为3，那么甲、乙、丙的工作效率为(4+2+3)÷2=4.5，三队合作完成需要的天数为24÷4.5=5.3(天)，因此6天内可以完成。

因此，选择A选项。

【点评】本题在题干中很明确的表述了生产一批零件，且解题的核心也是围绕着工作总量、工作时间、工作效率三者进行的，所以可以快速判定本题考查知识点为工程问题。在解题过程中发现工作总量这个变量是必须要参与计算的，但是工作总量的具体数值对于最终结果并不产能任何影响，所以我们就可以赋予工作总量一个任意的数值参与到计算中来，由于这个数值需要除以工作的时间，所以为了方便运算就取值为时间的最小公倍数。

相信大家通过这道最为典型的例题就可以了解到赋值法在工程问题中的具体应用，当然仅仅通过一道题目就想要完全掌握工程问题还是远远不够的，大家还需要通过系统的学习，然后进行针对性的题目训练，才可以达到理想的状态，所以任重而道远，大家要砥砺前行。

最后，华图教育预祝各位考生考出理想的成绩，成功上岸!

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（编辑：Libinu）