2022-04-28 18:27:13 军队人才网 https://sc.huatu.com/jdwz/ 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源：四川华图
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2022年黑龙江部队文职笔试考试分差查询时间？2022年全军面向社会公开招考文职人员统一考试已参考考生卷面成绩(不含优待加分)查询服务，5月1日8时起，考生可通过首页“成绩查询入口”，凭用户名和密码查询本人公共科目、专业科目卷面成绩。
根据2022年全军面向社会公开招考文职人员统一考试工作安排，西安、天津、宁波、郑州、洛阳、信阳、昆明和银川等8个考区考试时间定于5月15日(周日)举行，上午9时至11时考公共科目、下午14时至16时考专业科目;5月10日8时至5月15日14时，在军队人才网开通准考证打印服务。
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一、部队文职笔试成绩查询
中央军委政治工作部通过军队人才网，2022年5月1日提供全军统一考试成绩查询。全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。
二、部队文职笔试历年分数线分数线
中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线;根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。
三、部队文职笔试招聘面试热点试题
在面试的诸多测评要素中，言语理解与表达，对于考生语言表达能力更为直接，通常依托情景模拟、演讲等题型考查，尤其是遇到情景模拟类的题目，被很多考生戏称“戏精是如何炼成的”。作答此类题目，考生常见问题主要体现在三个方面：第一，放不开，沟通过程僵化死板，缺乏生活里沟通的情景感和自然大方的状态;第二，沟通内容空泛，理解和肯定泛泛而谈，只能在形式上体现同理心，缺少实质内容;第三，对策建议只有大补的鸡汤，缺少建设性针对性的建议。如何在考场从容应对情景模拟类的题目，接下来与同学们分享。
【例题】你是单位的工作人员，小宁是计算机专业高材生，老钱有很多计算机方面的问题来咨询小宁，咨询过很多次还是不懂，说了还会忘记，小宁也很忙，就埋怨了几句，老钱
表示再也不来找他这个高材生了。如果你看到了这一幕，你会如何与小宁沟通，请现场模拟。
一、梳理人设，深挖信息，让理解和认可更真诚
拿到题目需要审题，重点梳理沟通对象的人设，题干中小宁是计算机专业高材生，老钱咨询多次小宁还是进行过解答，这个时候大家就需要通过人设背后挖掘沟通对象的优势是什么?计算机专业高才生有和优势和特点呢?比如专注力高、工作高效、逻辑思维能力强、抗压能力强，面对老钱的多次咨询也没并没有抗拒，积极解答能够展现的是积极帮助同事的性格品质，通过以上对于小宁人设的分析，结合给出的标签，我们充分挖掘小宁的过人之处;当然在职场中帮助他人是情分，不帮是本分，面对繁杂高压的的工作，老同事一而再再而三的询问，说了还是记不住的情况，有抱怨的情绪也是人之常情。因此，通过对于小李人设的深入挖掘，我们再表达对于沟通对象的理解和肯定是就不要只是简单的一句话“小宁我很认可你”，你到底认可对方什么需要具体，同时理解也是一样，到底理解对方什么，要呈现的清清楚楚明明白白。
二、透过现象看本质，精准定位
问题很多情景模拟类的题目不会直接将沟通对象的问题呈现，还是需要大家能够透过现象看本质，很多同学拿到这道题目，只是感觉小宁情绪化的问题需要纠正，一直在和小宁强调情绪化的影响，很显然没有深入挖掘题目，首先客观角度老钱称呼里的一个“老”字能反映出老同志年纪大，学习新事物会有些吃力，小宁缺少换位思考，此外面对老钱的多次请教小宁虽然予以指导，但是也能从侧面反映出小宁的指导的方式方法欠妥，自己的能力很强，但如何有效传递还需要提升…通过分享，希望同学们后期遇到此类题目能够对角度分析，深入挖掘问题。
三、对策建议需要具体
在以往同学们的作答中，对策建议千篇一律，缺乏针对性，既然我们要已经分析出小宁的问题，就需要有针对性的提出意见和建议，比如怎样给到老同事更有针对性的建议，可以通过录制讲解视频、罗列操作流程等方式帮助老同事。
以上就是的分享，希望同学们在作答情景模拟类题目时都能够深入思考，针对性作答。
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