2021-03-02 17:03:35 四川社会国企考试网 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源:南京市公安局
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由应聘文职辅警的人员参加。分为上机笔试和专业能力考试两项。均没有任何考试大纲和考试范围,也没有任何题库,不指定教材,不办培训班。
1、上机笔试
上机笔试具体要求将在报名截止后择期发布在南京市公安局网站(gaj.nanjing.gov.cn)右下角【警务辅助人员公开招聘专栏】-【招聘说明】和“南京公安”微信公众号下方菜单栏【微应用】-【辅警招聘】-【招聘说明】。
2、专业能力考试
(1)时间和地点:上机笔试结束后,各单位根据上机笔试成绩划定分数线(各岗位分数线不一致),达到分数线的另行通知。
(2)项目及标准:根据业务和岗位需要确定测试内容,主要考察岗位相应专业知识、业务知识、技能知识等。
(3)成绩:实行百分制,满分为100分。
(二)勤务辅警体能测试
由应聘勤务辅警的人员参加。
1、时间和地点:另行通知。
2、项目及标准:测试项目有三项,10米×4往返跑;男子1000米跑、女子800米跑;纵跳摸高。男子组:10米×4往返跑,标准为≤13.4秒;1000米跑,标准为≤4分35秒;纵跳摸高,标准为≥265厘米;女子组:10米×4往返跑,标准为≤14.4秒;800米跑,标准为≤4分30秒;纵跳摸高,标准为≥230厘米。
3、成绩:体能测试三项内容必须都达标,实行百分制,满分为100分。
(三)特殊岗位人才专业技能测试
由应聘特殊岗位人才参加。
1、时间和地点:另行通知。
2、项目及标准。特殊岗位人才由政治部警务辅助人员管理处委托专门机构进行招聘,根据需要聘请专业人才组成评审团进行组织认定、评审。
3、成绩:实行百分制,满分为100分。
四、面试
1、面试名额:根据成绩由高到低按照计划招聘人数的1:5的比例确定。其中,专业能力考试、体能测试、专业技能测试低于60分的,不进入面试环节。达不到1:5比例的,按实际合格的人数确定参加面试人员。
2、时间和地点:另行通知。
3、成绩:实行百分制,满分为100分。面试成绩低于60分,不进入下一个环节。
4、总成绩计算方法。
文职辅警考试总成绩=上机笔试成绩×20%+专业能力考试成绩×30%+面试成绩×50%,勤务辅警考试总成绩=体能测试成绩×50%+面试成绩×50%,特殊岗位人才考试总成绩=专业技能测试成绩×50%+面试成绩×50%。
如果专业能力考试、体能测试、专业技能测试、面试各环节,应聘人员成绩均出现低于60分情况,则该岗位招聘人数自行缩减。
五、考察
由各用工单位负责对应聘人员的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察。考察不合格,不进入下一个环节。
六、体检
1、体检时间和地点:另行通知。
2、根据应聘人员总成绩排名以及考察结论,确定参加体检人选。体检按有关规定在指定的体检机构进行。
3、体检费用:根据确定的体检标准,由参加体检人员自理。
4、体检所有项目均需完成,不配合进行体检或体检不合格,不进入下一个环节。
七、拟聘用人员公示
根据考试、面试、考察、体检等情况,在招聘结束后向社会进行公示所有应聘人员各项成绩和拟聘用人员名单,公示期为五天。公示期满,没有问题的,予以聘用;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。在面试、考察、体检、公示等环节因应聘人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时,可按该岗位应聘人员考试成绩从高分到低分进行递补,每个岗位只能递补一次。办理聘用手续后,不再递补。
公示网站:南京市公安局网站(gaj.nanjing.gov.cn)页面右下角【警务辅助人员公开招聘专栏】。
八、聘用
1、通过公示,符合条件的人员由劳务派遣公司与其依法签订劳动合同,规定试用期。劳动合同的订立、履行、变更、解除或者终止应当按照国家有关法律、法规和规章执行。
2、用工单位按照劳务派遣方式进行聘用、管理,签订《保密协议》、《无重大疾病承诺书》、《规章制度学习告知书》等。
3、对确定聘用的警务辅助人员,由市公安局按照相关规定组织岗前培训。
九、工资待遇
警务辅助人员薪酬待遇由财政保障,并依法享受国家规定的社会保险、公积金等待遇。入职后以辅警工作服务年限为基础进行层级晋升,实行工资稳步增长机制。具体工资待遇详见各职位计划。
十、注意事项
1、南京辅警信息发布的官方渠道:微信公众号“南京警方”和“南京公安”;南京市公安局网站gaj.nanjing.gov.cn页面右下角【警务辅助人员公开招聘专栏】。南京辅警报名不收取任何报名费和考试费,任何邮箱报名或公司报名均非正规报名渠道。其他渠道信息,请仔细甄别。
2、招聘实行自律制度,即应聘人员要对自己所提交信息的真实性负责,应聘人员学历以实际取得的毕业证书记载为准,专业以毕业证书或学位证书记载为准,资格证书以实际取得的有效证书为准。学历须能够在学信网进行验证,任何在读学历和证书均视为未取得相应学历和证书。逾期不能提供岗位要求的毕业证书等材料,视为虚假报名。
3、因不查看或错过查看网站信息发布、不接听电话、不看短信、手机屏蔽群发短信、联系方式变更等导致错过相应考试、面试等,所有责任由本人承担。凡在规定时间内,未按有关通知参加考试、面试、体检、岗前培训的,均视为无故放弃招聘。
4、南京辅警招聘工作已经建立并开始运行“南京辅警招聘考试违纪违规与诚信档案库”,对于考试、面试、体检、岗前培训环节放弃的应聘人员和在招聘中发生的不诚信行为,将建档入库。南京辅警招聘报名时会进行比对,在“南京辅警招聘考试违纪违规与诚信档案库”的应聘人员均不符合南京辅警条件,会导致3年内甚至终生无法报名南京辅警。
5、应聘人员进入“南京辅警招聘考试违纪违规与诚信档案库”的行为包括:
(1)在报名环节,恶意注册报名信息,用他人身份证报名,扰乱报名秩序,虚报、隐瞒有关情况以骗取考试资格或获取“练手”机会,一人投递多个岗位。
(2)在考试环节,携带违禁物品进入考场;违规使用手机或具有计算、存储功能的电子设备;找人替考;利用无线电设备串通作弊或有组织作弊;抄袭或协助抄袭。
(3)在上机笔试环节,恶意操作计算机,随意插拔设备。
(4)曾经报名南京市公安局警务辅助人员,应聘人员未参加考试、面试、考察、体检、岗前培训等任一环节。
(5)在考察环节,弄虚作假、隐瞒事实真相。
(6)在体检环节,有意隐瞒影响聘用的疾病和病史,串通体检工作人员作弊或请他人替检。
(7)在岗前培训环节,退训、培训不合格、不服从管理。
(8)招聘过程中,不遵守工作人员的安排,对工作人员进行谩骂,扰乱招聘秩序,危及工作人员安全。
(9)招聘过程中,不经过正常咨询途径,无任何正当理由进行恶意投诉等。
(10)不适合从事辅警工作的其他情形。
6、南京辅警考察环节参考公务员录用考察和公安机关录用人民警察考核和考察工作相关规定。
7、南京辅警体检环节参考公安、司法机关录用人民警察体检项目和标准。体检完毕,主检医院应当审核体检结果并盖合格章。有纹身者,不予聘用。体检不合格者,有一次复检机会,复检仍不合格者不予聘用。体检和复检费用由应聘人员自理。
8、应聘人员钻政策漏洞、故意隐瞒相关不符合南京辅警招聘条件的,一经查实,不予聘用;已经签订劳动合同的,按法律规定,解除劳动合同。
9、南京市公安局警务辅助人员是由南京市公安局统一招聘,没有任何代办机构。考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。未经同意任何机构都不得对外招聘警务辅助人员,否则将追究相关法律责任。敬请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。
10、严格遵守疫情防控相关法律规定,如实履行健康申报、行程史填报等信息报告责任,并登陆“苏康码”平台进行健康申报。
十一、咨询电话
对招聘岗位的专业、学历、资格条件以及薪酬待遇等信息需要咨询时,请应聘人员本人直接与用工单位联系,咨询时请清楚说明姓名,身份证号码等信息。
咨询时间:周一至周五,9:00-12:00、14:00-18:00。
单位名称 | 岗位类别 | 职位名称 | 职位代码 | 咨询电话 |
指挥中心 | 文职辅警 | 接警调度--行政管理类 | 1501 | 84421835 |
警务督察支队 | 文职辅警 | 材料助理--行政管理类 | 1666 | 84420875 |
治安警察支队 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 1999 | 84420474 |
监所管理支队 | 勤务辅警 | 监管辅警--勤务类 | 2130 | 84426969 |
监所管理支队 | 勤务辅警 | 收押提押--勤务类 | 2133 | 84426969 |
监所管理支队 | 勤务辅警 | 监区服务--勤务类 | 2134 | 84426969 |
交通警察支队 | 勤务辅警 | 治安辅警--勤务辅警类 | 2323 | 84429230 |
交通警察支队 | 勤务辅警 | 交通辅警--勤务辅警类 | 2325 | 84429230 |
交通警察支队 | 勤务辅警 | 交通铁骑--勤务辅警类 | 2326 | 84429230 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 窗口服务--行政管理类 | 2305 | 84429392 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 医疗--技术支持类 | 2309 | 84429392 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 材料助理--行政管理类 | 2367 | 84429392 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 综合管理--行政管理类 | 2368 | 84429392 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 宣传助理--行政管理类 | 2370 | 84429392 |
交通警察支队 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 2399 | 84429230 |
网络安全保卫支队 | 文职辅警 | 检验鉴定--技术支持类 | 2520 | 84428972 |
网络安全保卫支队 | 文职辅警 | 综合管理--行政管理类 | 2567 | 84428939 |
网络安全保卫支队 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 2599 | 84425622 |
特警支队(巡警支队) | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 2724 | 88043930 |
特警支队(巡警支队) | 文职辅警 | 信息采集与录入--行政管理类 | 2707 | 88043930 |
特警支队(巡警支队) | 文职辅警 | 宣传助理--行政管理类 | 2769 | 88043819 |
水警支队 | 勤务辅警 | 治安辅警--勤务辅警类 | 3223 | 84425941 |
水警支队 | 文职辅警 | 新媒体运维--行政管理类 | 3271 | 84425941 |
水警支队 | 特殊岗位人才 | 船艇以及航空器操作驾驶--特殊型岗位 | 3251 | 84425941 |
公共交通安全保卫支队 | 勤务辅警 | 治安辅警--勤务辅警类 | 3323 | 84427085 |
公共交通安全保卫支队 | 文职辅警 | 综合管理--行政管理类 | 3367 | 84427085 |
公共交通安全保卫支队 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 3399 | 84427085 |
食品药品和环境犯罪侦查支队 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 3799 | 84420727 |
经济技术开发区分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 5024 | 83148968 |
地铁公安分局 | 勤务辅警 | 治安辅警--勤务辅警类 | 5123 | 84426099 |
行政审批服务处 | 文职辅警 | 接线查询--行政管理类 | 5404 | 84425163 |
大数据中心 | 文职辅警 | 软件开发--技术支持类 | 5513 | 84420385 |
江北新区 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6024 | 83146045 |
玄武分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6124 | 84421130 |
秦淮分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6224 | 84421354 |
建邺分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6324 | 18136686159 |
鼓楼分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6424 | 84426641 |
栖霞分局 | 文职辅警 | 接警调度--行政管理类 | 6501 | 83148838 |
栖霞分局 | 文职辅警 | 计算机网络维护--技术支持类 | 6511 | 83148838 |
雨花台分局 | 勤务辅警 | 治安辅警--勤务辅警类 | 6623 | 84424290 |
雨花台分局 | 勤务辅警 | 社区协管员--勤务类 | 6632 | 84424290 |
雨花台分局 | 文职辅警 | 文书助理--行政管理类 | 6699 | 84424290 |
浦口分局 | 勤务辅警 | 巡防辅警--勤务辅警类 | 6724 | 58140176 |
南京市公安局
2021年3月1日
(编辑:Nicj)微信公众号