成都市新都区军屯小学校2021年公开招聘教师公告

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　　成都市新都区军屯小学校

　　2021年公开招聘教师公告

　　成都市新都区军屯小学校地处成都市北郊,与彭州、广汉、青白江等市区交界，距新都城区7千米。创办于1897年，几经改扩建，现占地18152平方米，建筑面积6766平方米。学校拥有练功房、云网络教室、数字化实验室等高品质功能室和200米标准运动场。现有教学班17个、学生800余人;全校共有在职教职工70余人。学校以“为学生的终生发展奠基”为办学理念，以“培育具有家国情怀和国际视野的小公民”为育人目标;致力学生关键品质培养与通用能力训练，突出“四爱”(爱亲人、爱家乡、爱国家、爱世界)与“四会”(会做人、会生活、会学习、会创造);以家国情怀教育为主题教育，全面推进素质教育。学校先后获得“成都市依法治校示范校”、“成都市模范职工之家”、“成都市示范家长学校”、“新都区安全工作特等奖”、“新都区教学工作先进单位”等荣誉称号。

　　参考《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2016〕49号)规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，成都市新都区军屯小学校拟面向社会公开招聘小学聘用教师9名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　本次公开招聘为非事业编制招聘，招聘的人员按合同制管理。具体招聘岗位情况和招聘人数详见附件2《2021年新都区军屯镇中心小学校面向社会公开招聘聘用教师岗位表》。

　　二、招聘对象范围及基本条件

　　(一)招聘对象

　　1.已在新都区小学教师岗位任教且具有《教师法》规定的合格学历的教师;

　　2.1985年1月1日以后出生，具有普通高等教育全日制本科及以上学历学位的社会在职、非在职人员(相关专业毕业生)。

　　(二)应聘资格条件

　　1.应聘人员应同时具备的条件：

　　(1)具有较高的思想政治素质，热爱人民的教育事业，遵纪守法、作风正派。

　　(2)为人师表、关心爱护学生。

　　(3)聘用教师应具有普通高等教育本科及以上学历。2020年12月31日前为新都区公办义务教育学校且在合同期内的，参加公开招聘时，须具有《教师法》规定的合格学历。

　　(4)具备应聘学段或以上教师资格。

　　(5)身心健康，符合应聘岗位工作要求。

　　(6)具备招聘岗位规定的其他条件。

　　(7)符合下列条件之一的应聘人员可直接考核招聘：

　　①已取得普通高等教育硕士研究生及以上学历学位的毕业生或已取得中小学一级教师及以上职称;

　　②在新都区小学教师岗位累计任教5年以上，且效果好，获得家长和学生一致认可，至少有三年考核结果确定为优秀等次，在合同期内的现聘聘用教师。

　　2.有下列情况之一者，不得应聘：

　　(1)因违反师德师风遭受处分，且处分尚在影响期内未解除的;

　　(2)曾受过各类刑事处罚的;

　　(3)曾被开除中共党籍、开除公职的;

　　(4)有违法、违纪、违规行为正在接受审查的;

　　(5)党纪处分尚在影响期，政纪处分尚未解除的;

　　(6)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

　　(7)列入“成渝两地侵害未成年人利益犯罪人员公示平台”的人员;

　　(8)有严重违反公共秩序和社会公德的行为;

　　(9)未毕业仍然在读不能按时到岗履责的大中专院校学生;

　　(10)有违反其它规定不适宜报考的。

　　三、报名方式及时间安排

　　(一)报名方式

　　报名方式为现场报名，应聘者需按照招考公告的要求填写《新都区军屯小学校公开招聘小学聘用教师报名暨资格审查表》，并提交应聘资料：本人二代居民身份证、教师资格证、学历学位证书原件，普通话、计算机等职业技能等级证书原件及扫描件。

　　(二)报名时间

　　2021年1月4日上午9:00——2021年1月7日下午17:00。

　　四、报名程序

　　应聘人员报名前应认真阅读本公告及岗位条件表、岗位分布情况表等信息。

　　(一)填报信息。

　　(二)资格审查。本次考试由军屯小学校负责进行现场资格初审。考生提交《应聘资格审查表》后，应及时查看军屯小学校官方微信公众号相关公告，查询是否通过审查。资格审查工作贯穿公招全过程，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。

　　(三)发放准考证。资格审查合格者，请考生按照军屯小学校官方微信公众号发布的相关公告要求领取准考证。逾期未领取者，视为自动放弃。

　　(四)报名要求。

　　每位应聘人员限报一个招聘岗位。应聘人员按照公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名。应聘人员本人的有效毕业证所载学历和专业名称，应与资格条件要求相符，报名时请严格按照毕业证所载内容填写。不符合应聘资格条件者请勿报名，否则所造成的一切损失由本人承担。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查将贯穿整个招聘工作的始终，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

　　应聘人员所留联系方式应准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通;联系方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

　　五、考试方式

　　考试分为笔试和面试。笔试成绩(含笔试加分)按50%、面试成绩按50%的比例计入总成绩，满分为100分。

　　总成绩=笔试成绩(含笔试加分)50%+面试成绩50%。

　　(一)笔试

　　(1)笔试科目：小学教育教学相关知识，满分为100分。

　　(2)笔试时间：2021年1月24日上午9:00~11：00

　　(3)笔试地点：新都区军屯镇中心小学校(具体笔试考室见笔试准考证，笔试时须携带本人《准考证》和第二代有效《居民身份证》)。

　　(4)笔试开考比例：同一招聘人数与报名人数的比例，原则上不低于1:2方可开考(达不到1:2，且必需的岗位，经学校招聘聘用教师考试工作领导小组研究同意报区教育局备案后可适当放宽)。

　　(5)已在新都区小学教师岗位任教且在合同期内的现聘用教师，根据期内履职情况对笔试成绩进行加分，加分最多不超过8分(工作年限按0.5分/年进行加分，最多不超过2分;教学质量认定为优秀等级的按0.5分/学期进行加分，最多不超过5分;获得区级及以上荣誉的加1分。)。

　　笔试结束后2个工作日内通过学校官网及公众号公布笔试成绩。

　　(二)原件校验

　　根据笔试成绩从高到低的原则(如同一岗位最末一名笔试成绩相同，最末一名笔试成绩相同者都进入原件校验人员名单)，按岗位招聘人数与进入原件校验人员名单人数1:2的比例确定进入原件校验人员名单，笔试开考比例放宽的岗位，全部进入原件校验人员名单。应聘者须提供以下证书原件及复印件：

　　(1)《报名暨资格审查表》1份;

　　(2)近期免冠彩色2寸证件照1张;

　　(3)本人有效身份证原件及复印件各1份;

　　(4)毕业证、学位证原件及复印件各1份;

　　(5)教师资格证原件及复印件各1份;

　　(6)普通话水平测试等级证书原件及复印件各1份;

　　(7)符合学历或年龄放宽的应聘者，须提供职称证书原件及复印件各1份，或区(县)级及以上骨干教师证书原件及复印件各1份;

　　(8)在职教师近5年的用工合同原件和复印件各一份。

　　原件校验合格者，发放《面试通知书》。原件校验时，如发现考生不符合报考条件或弄虚作假，将取消面试资格，造成损失由本人承担。逾期未参加原件校验或逾期未按要求提供原件校验所需材料者，视为自动放弃。原件校验不合格或因以上原因产生的空额，按照笔试成绩从高到低依次等额递补参加原件校验。每个岗位只递补一次，递补人员须在规定时间内到指定地点进行原件校验，逾期未参加或逾期未按要求提供原件校验所需材料者，视为自动放弃，由此产生的缺额不再递补。

　　(三)面试

　　根据进入原件校验名单，原件校验合格者进入面试人员名单，面试顺序为现场抽签产生。

　　(1)面试时间、地点：详见《面试通知书》。

　　(2)面试方式：面试分为试讲和答辩两部分，满分为100分，其中：试讲70分，答辩30分。面试总时间不超过15分钟。

　　(3)面试内容：主要测试应聘人员在教师素养、专业知识、教育理念、教学技能等方面的综合情况。

　　笔试和面试满分各为100分，笔试成绩按50%、面试成绩按50%的比例计入总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(4)面试成绩公布：

　　于面试结束后2个工作日内通过学校官方网站及官方微信公众号公布面试成绩，请考生注意查询。

　　(四)总成绩公布

　　考试总成绩及进入体检人员名单，于面试结束后3个工作日内通过学校官方微信公众号发布。

　　同一岗位的考生总成绩排名按照总成绩从高到低依次排序，若考生总成绩相同则按面试成绩排序，面试成绩高者排名靠前，若总成绩、笔试成绩、面试成绩都相同，则相同者排名并列。如同一岗位的最末一名因排名并列不能确定进入下一环节人员名单，则进行加试面试，加试成绩高者进入下一环节。

　　六、体检

　　学校依据招聘职位及招聘人数，按照总成绩排名从高到低依次等额确定进入体检人员名单。未按要求参加体检者，视为自动放弃。进入体检的人员学校将在新都区军屯小学校官方微信公众号公布进入体检人员名单。未按要求参加体检者，视为自动放弃。

　　(一)体检由新都区军屯小学校统一组织实施，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

　　(二)进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检在除原体检医院以外的三级甲等以上的综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检不合格人员，不得聘用。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，在该岗位内按照已参加面试人员总成绩排名从高到低依次等额递补。

　　七、考察

　　体检合格者由新都区军屯小学校对其进行考察。考察工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行。因个人原因导致新都区军屯小学校无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，在该岗位内按照已参加面试人员总成绩排名从高到低依次等额递补进入体检和考察。

　　八、公示

　　由新都区军屯小学校在其官方微信公众号对体检和考察合格人员进行公示，公示期7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示期满后因本人原因自愿放弃出现的空缺，将不再递补。

　　九、聘用及报到

　　(一)经公示无异议的拟聘人员由军屯小学校按规定对拟聘人员在成渝两地侵害未成年人利益犯罪人员公示平台进行违法记录审查，审查通过后拟聘人员名单报成都市新都区教育局和成都市新都区人力资源和社会保障局备案。

　　(二)新都区军屯小学校按有关规定为拟聘人员办理相关聘用手续。

　　(三)拟聘人员应在规定的时限内与新都区军屯小学校签订劳动合同书，未经学校同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因拟聘人员自动放弃产生的缺额，不再递补。

　　(四)我校公开招聘的聘用教师按《中华人民共和国劳动法》实行试用期制度，试用期包括在合同期限内。试用期内不合格的，解除聘用。

　　十、工资待遇

　　年综合薪酬待遇6—8万元，包括基本工资、绩效工资和单位缴纳的“五险一金”，根据履职情况考核发放。

　　十一、联系电话

　　刘老师：13568993597 028-83900661

　　十二、咨询及监督

　　政策咨询电话：028-83902045

　　监督电话：13348916033

　　(一)区纪委监委驻区教育局纪检监察组：028-83051399

　　(二)学校监督电话：13568993597

　　附件：

　　1、新都区军屯镇中心小学校公开招聘小学聘用教师报名暨资格审查表

　　2、新都区军屯镇中心小学校公开招聘小学聘用教师需求情况表

　

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（编辑：YAshin）