2020年泸州江阳区卫生事业单位招聘专业技术人员42名公告(2)

　　(四)考试

　　1.资格审查合格者参加考试。

　　2.考试采用结构化面试的方式进行。考生面试成绩低于80分为不合格，不合格的不能参加体检，不能确定为聘用人员。面试具体时间、地点详见本人《面试通知书》。

　　3.面试成绩在面试结束后5个工作日内公布。

　　四、体检及考核

　　(一)体检人员的确定：根据面试成绩从高到低，按照岗位招聘人数依次等额确定体检对象(面试成绩并列的，且不能按照岗位招聘人数依次等额确定体检对象的，对面试成绩并列的人员再次组织面试进行筛选)。面试中违规违纪被取消面试成绩或面试资格的人员、未参加面试的人员、面试成绩为零分的人员或未达到面试成绩合格线的人员，不能确定参加体检。

　　(二)体检组织及标准：体检应在二级甲等及以上综合性医院进行，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

　　考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检应在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

　　考生未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。

　　(三)考核。招聘单位及其主管部门对体检合格的人员进行考核，考核内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况以及是否需要回避等方面的情况，并复核是否符合报名资格条件，作出考核合格与否的结论。对考核发现不符合要求、反映较差以及有严重精神疾病的，可以暂缓直至取直接考核消聘用资格。

　　(四)递补。因体检、考核不合格或个人放弃等原因出现的空额，有递补对象的，按规定依次递补一次。

　　五、公示与聘用

　　对考试、体检、考核合格的人员，在泸州市江阳区人民政府网站(http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/jbxx/zwdt/rsjzkxx/qtks)上进行公示，公示时间不少于7个工作日。

　　对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘资格。一经公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。

　　公示无异议的人员，由招聘单位按规定程序办理占编聘用等有关手续。受聘人员如系其他单位的工作人员，应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同，不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。

　　六、纪律与监督

　　(一)事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。

　　(二)事业单位工作人员招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　(三)对违反招聘纪律的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等规定严肃处理。

　　七、公告解释权

　　公告由区人力资源社会保障局、区卫生健康局负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

　　政策咨询电话：0830—31236220830—3123074

　　监督电话：0830—3162071 0830—3123723

　　拨打时间：工作日上午8：30-12：00，下午15：00-18：30

　　八、其他事项

　　(一)本次直接考核招聘除体检费自理外，不收取其它费用。

　　(二)此次考核招聘的人员，实行最低服务期制度，招聘人员应承诺自本人于单位签订事业单位聘用合同生效之日起，自愿在招聘单位工作5周年及以上方可按有关规定申请流(调)动到其他事业单位。

　　(三)考试信息在泸州市江阳区人民政府网站“政务公开”栏目的“人事招考”栏下设的“其他考试”栏公布(http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/jbxx/zwdt/rsjzkxx/qtks)。因报考者不主动、不定期、不在《公告》约定时间内登录泸州市江阳区人民政府网站查阅考试动态，导致本人不能参加报名、资格审查、考试、体检、考核、递补、聘用的，责任由考生本人自行承担。

　　附件1：2020年江阳区卫生事业单位直接考核招聘专业技术人员岗位要求表.xls

　　附件2：2020年江阳区卫生事业单位直接考核招聘专业技术人员报名表.doc

　　附件3：同意报考函.doc