2020-05-22 15:09:01 教师考试网 https://sc.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:成都人社局
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(一)引进的名优教师和考核招聘的具有中小学高级教师职称的名优教师配偶为成都市新都区教育局下属事业单位的正式编内教师,工资福利待遇按国家现行政策规定执行。
(二)引进的名优教师按《成都市新都区教育局关于印发<成都市新都区教育局关于加强名优教师队伍建设的实施细则>的通知》(新都教发〔2018〕10号)文件享有相应的各项待遇。其中:引进的名优教师配偶符合《成都市新都区教育局关于印发<成都市新都区教育局关于加强名优教师队伍建设的实施细则>的通知》(新都教发〔2018〕10号)文件中规定的配偶调动政策的,可办理调动手续。
(三)享受激励政策的名优教师和考核招聘的中小学高级教师职称优秀教师在我区的服务期不低于5年。
七、纪律和监督
(一)名优教师引进工作由区纪委监委派驻区教育局纪检监察组全程监督,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的规定要求开展考核招聘工作。任何单位和个人在考核招聘过程中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及纪检监察部门的监督。对违反规定、弄虚作假的相关人员按照有关规定进行严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
(二)应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,资格审查工作将贯穿公开引进的全过程。如发现弄虚作假者,将随时取消考核或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(三)未按规定时间参加原件校验和考核者,视为自动放弃。
附件:
成都市新都区人力资源和社会保障局成都市新都区教育局
2020年5月22日
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