国税系统的分数分布不均，整体分数偏高，针对不同的省份考生情况不同，竞争情况也不尽相同。通过对国税系统面试表的整理分析，我们将2015年国家公务员考试国税系统分数线zui高职位的分数线进行了排名，如下图所示。
| 报考部门 | 报考职位 | zui低分数线 |
| 山东省国家税务局 | 科员（二） | 139.3 |
| 上海市国家税务局 | 税务所科员 | 138.9 |
| 国家税务总局 | 主任科员及以下（二） | 138.9 |
| 山东省国家税务局 | 科员（三） | 137.6 |
| 上海市国家税务局 | 税务所科员 | 137.6 |
| 江苏省国家税务局 | 科员 | 137.4 |
| 山东省国家税务局 | 科员（一） | 136.8 |
| 山东省国家税务局 | 科员（一） | 136.7 |
| 江苏省国家税务局 | 科员（二） | 136.7 |
| 山东省国家税务局 | 科员（一） | 136.1 |
国税系统在招考时一般倾向于招聘应届大学毕业生，整体对学历的要求相较于其他系统还是比较高的，虽然招聘博士的人数不多，可是国税系统的招考学历要求大多为本科或本科以上，而专业特征也十分明显，这样的高要求自然吸引了高水准的人才，高分的出现也就不足为奇了。再加上，东部沿海地区经济势头发展良好，环境相对成熟，报考的动机也十分明显，所谓人往高处走，水往低处流，也就吸引了一定数量的考生报考，而这些考生更要付出一定的努力，毕竟人才济济，才会有拿到高分的可能。
通过统计国考中高分段的人数，我们发现国税的分数相对还是比较靠前的，而山东省国家税务局和上海市国家税务局的个别岗位zui高分数分别为139.3和138.9，可以说这个分数与中央部委的分数线都很接近甚至超过了个别部委个别岗位的zui低分数线，而前五名中，山东和上海分别占据了两个位置，在前十位排名中，山东省当仁不让地有五个高分，而上海和江苏紧随其后，分别占据了两个位置，足以可见，山东、上海、江苏竞争激烈，考生基础好，zui低分数线大多也高。
因此，报考这些地方的考生要注意了，在2016年国考报名时，考生更要好好研读2015年的数据资料，在选择报考职位时要避开热门职位，避开热门地区，避免成为炮灰。选择职位在结合自身情况的同时也要时时参考各大网站提供的报考人数，避免扎堆，避免成为万千公考大军中的分母。
不论是在报考阶段还是在备考阶段都不能抱着试试看或者打酱油的心态，在通过审查之后切不可掉以轻心，而是要精心准备，全身心备考复习，更要选择适合自己的学习资料，选择恰当的方法，有针对性地提高自己的分数，弥补短板，发挥长板，争取顺利进面!
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（编辑：Nicj）
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