中共南充市委组织部关于公开遴选工作人员的公告
2012-07-03 10:46 四川公务员考试网 http://sc.huatu.com/ 作者：南充人才网 来源：南充人才网
中共南充市委办公室
中共南充市委组织部
关于公开遴选工作人员的公告
根据工作需要，中共南充市委办公室拟于近期面向全市公开遴选5名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、遴选范围、职位及数额
文秘工作人员1名、政策法规工作人员1名、机要工作人员1名（女性）、财务工作人员1名、行政后勤管理工作人员1名。
二、遴选条件
（一）文秘岗位工作人员（1名）
1．政治素质好，系中共正式党员；
2．具有全日制国民教育硕士研究生及以上学历，公务员或参公管理人员身份，选调生优先；
3．具有2年及以上工龄，有县级及以上综合部门工作经历，有较强的公文处理和写作能力，能承担综合性重要文稿起草工作；
4．具有吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神；
5．男性，年龄不超过30周岁（年龄截止时间为2012年6月30日）；
6．身心健康，形象端正，团结同志，情趣健康，无违法违纪记录；
7．近三年年度考核结果为称职及以上等次。
（二）政策法规岗位工作人员（1名）
1．政治素质好，系中共正式党员；
2．具有全日制国民教育大学法律类本科及以上学历，公务员或参公管理人员身份；
3．具有三年在县级以上（含县级）综合部门工作经历，具备较强的公文处理和写作能力，能承担综合性重要文稿起草工作；
4．具有吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神；
5．年龄不超过35周岁（年龄截止时间为2012年6月30日）；
6．身心健康，形象端正，团结同志，情趣健康，无违法违纪记录；
7．近三年年度考核结果为称职及以上等次。
（三）机要岗位工作人员（1名）
1．政治素质好，系中共正式党员；
2．具有全日制国民教育大学专科及以上学历，公务员或参公管理人员身份；
3．有两年以上在县级以上（含县级）综合部门工作经历，熟悉公文处理工作以及电脑文字录入等基本操作；
4．具有严谨细致的工作态度和吃苦耐劳的敬业精神；
5．女性，年龄不超过32周岁（年龄截止时间为2012年6月30日）；
6．夫妻双方工作和居住地在南充市区；
7．身心健康，形象端正，团结同志，情趣健康，无违法违纪记录；
8．近三年年度考核结果为称职及以上等次。
（四）财务岗位工作人员（1名）
1．政治素质好，系中共正式党员；
2．大学本科及以上学历，公务员或参公管理人员身份；
3．具有五年以上从事行政财务工作（包括从事财税工作）经历；
4．具有吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神；
5．年龄不超过38周岁（年龄截止时间为2012年6月30日）；
6．身心健康，形象端正，团结同志，情趣健康，无违法违纪记录；
7．近三年年度考核结果为称职及以上等次。
（五）行政后勤管理岗位工作人员（1名）
1．政治素质好，系中共正式党员；
2．大学本科及以上学历，公务员或参公管理人员身份；
3．具有三年以上在县级以上机关（含县级）从事行政后勤工作经历；
4．具有吃苦耐劳、甘于奉献的敬业精神；
5．年龄不超过35周岁，特别优秀的不超过38周岁（年龄截止时间为2012年6月30日）；
6．身心健康，形象端正，团结同志，情趣健康，无违法违纪记录；
7．近三年年度考核结果为称职及以上等次。
三、遴选程序及方式
（一）由市委办公室负责按资格条件对报名人员进行审查。
（二）开考比例。笔试开考比例不低于1∶3。
（三）笔试。笔试总分100分，权重占遴选总成绩的50%。 内容包括公共知识和专业知识。公共知识主要测试履职所必备的基本知识和能力。专业知识中，文秘、政策法规岗位工作人员主要测试文字综合能力；机要岗位工作 人员主要测试公文处理能力；财务岗位工作人员主要测试财务业务及管理能力；行政后勤管理岗位工作人员主要测试机关后勤管理能力。笔试不指定复习内容。
根据笔试成绩从高到低排序，按1：3的比例确定面试人选，且将笔试成绩75分以上（含75分）作为进入面试的必备条件。如笔试成绩75分以上（含75分）人数少于1：3比例的，按实有人数进入面试，不再递补人选。
（四）面试。实行结构化面试，不指定复习内容。面试总分100分，权重占遴选总成绩的50%。且将面试成绩80分以上（含80分）作为进入考察的必备条件。
（五）考察。按总成绩（笔试得分须75分及以上、面试得分须80分及以上）从高到低确定考察对象。考察对象比例为1：2，凡被确定为考察对象的，具有同等的遴选资格。如面试得分80分以上（含80分）的人员少于1：2比例的，按实有人数确定考察对象，不再递补人选。对考察对象从德、能、勤、绩、廉等方面进行考察。
考察组由5人组成，将获得5人中4人及以上认可作为进入体检的必备条件。如岗位考察对象未获得考察组4人及以上认可，不再递补人选。
（六）体检。参照公务员体检办法，委托相关医疗单位进行体检。体检项目和标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。遴选对象对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检只进行1次，体检结论以复检结果为准。
（七）公示。体检合格人员将进行为期7天的公示，公示期满后，对无影响调动相关反映的，进入试用。
因体检、公示确定不合格而产生的缺额，从相应岗位进入考察并获得考察组成员4人及以上认可的对象中递补。
（八）试用。时间1—3个月，根据各岗位具体情况而定，期满经过考核，称职者按程序调入，不称职者回原单位工作。
（九）办理调动手续。由市委办公室研究决定拟调动人员，并报请有关部门办理调动手续。
四、报名方式
本次遴选工作采取现场报名的方式进行，相关公告均在南充人才网（http://www.ncrc.gov.cn/）上发布。报考人员报名时需提交本人身份证、户口薄、学历证书原件及复印件、《公开遴选报名及资格审查登记表》、业绩证明材料、工作单位出具的证明、两寸近期同版彩色照片3张，报考文秘、政策法规岗位的还需提供个人主笔的重要文稿2篇以上。报名时间为2012年7月2日—7月6日（上午8:30—11:30，下午3:00—6:00）。笔试、面试的时间、地点另行通知。
五、报名地点
中共南充市委办公室人事科（地址：南充市顺庆区北湖路88号市委1号楼105室，电话：2255289）。
2、报考人员身份及工作证明。
中共南充市委办公室
中共南充市委组织部
2012年7月2日
中共南充市委办公室
公开遴选报名及资格审查登记表
| 姓 名 | 性 别 | 出生年月 （岁） | 照 片 | ||||||||||||
| 民 族 | 籍 贯 | 出生地 | |||||||||||||
| 入党 时间 | 参加工作时间 | 健康状况 | |||||||||||||
| 身份证号码 | |||||||||||||||
|
熟悉专业有何专长 |
报考类别 | ||||||||||||||
| 学历 学位 | 全日制普通 高等教育 | 毕业院校 系及专业 | |||||||||||||
| 在 职 教 育 | 毕业院校 系及专业 | ||||||||||||||
| 现工作单 位及职务 | |||||||||||||||
| 住址及联系电话 | |||||||||||||||
| 简 历 | |||||||||||||||
| 重要文稿 | |||||||||||||||
| 奖惩情况 | |||||||||||||||
| 年度考核结果 | |||||||||||||||
| 主要家庭成员及社会关系 系 | 称谓 | 姓 名 | 年龄 | 政治面貌 | 工作单位及职务 | ||||||||||
| 资格审查 意见 | 审查人： 年 月 日 | ||||||||||||||
| 备注 | |||||||||||||||
附件2：
报考人员身份及工作证明
（参考样式）
中共南充市委办公室：
现有我单位ⅩⅩⅩ同志，系中共党员，现年ⅩⅩ岁，具有ⅩⅩ学历，具有公务员（或参公管理人员）身份，具有Ⅹ年以上在ⅩⅩ（单位）从事ⅩⅩⅩ工作的经历，熟悉电脑文字录入等基本操作，2009、2010、2011年度考核结果为ⅩⅩ等次。
特此证明。
单位盖章
年 月 日