四川选调生考试

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四川选调生考试大纲什么时候发布

2021-09-23 13:27:44 四川选调生考试网 https://sc.huatu.com/xds/ 文章来源:四川华图

  一、四川选调生考试行测大纲(因为四川选调生招录公告一般不公布考试大纲,默认和四川公务员一样参考四川选调生考试公共科目大纲)

  行政职业能力测验

  常识判断,主要测查报考者在政治、经济、文化、科技等方面应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力。

  言语理解与表达,主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力,包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。

  数量关系,主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常用题型有数字推理和数学运算两种。

  判断推理,主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,主要涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常用题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。

  资料分析,主要测查报考者对文字、数字、图表等统计性资料的综合理解与分析加工能力。

  申论

  其中申论主要考察:阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力

  具体点击查看》》》中央机关及其直属机构2021年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲

  二、四川选调生考试公共科目考试大纲是什么

  四川选调生考试科目分为行政职业能力测验和申论两科,主要测查从事四川选调生岗位工作应当具备的基本能力和基本素质。

  它是当年四川选调生考试命题的依据。

  其中,行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。申论为主观性试题,考试时限150分钟,满分100分。

  规定了,各科目考察考生的具体能力,以及答题要求。

  三、在哪里看四川选调生考试大纲

  因为是参考的国家公务员考试大纲,所以,可以直接在国家公务员局-中央机关及其直属机构当年年度考试录用公务员专题中查看。例如下面是2021年国家公务员考试大纲获取网页截图

  四、2022四川选调生考试公共科目考试大纲什么时候发布

  因为是参考的国家公务员考试大纲,所以发布时间可以看国家公务员什么时候公布,一般是下半年10月左右公布。第二年四川选调生招考时可以直接使用。

  如下是近10年四川选调生招考信息汇总

公告 招录人数 发布时间 报名时间 笔试时间 面试时间
2021年四川选调生招录简章 1060 2021.2.23 2021.2.24-3.3 2021.3.27 2021.5
2020年四川选调生招录简章 1814 2020.6.1 2020.6.3-6.10 2020.7.25 2020.9.5-6
2019年四川选调生招录简章 1713 2019.3.12 2019.3.13-3.20 2019.4.20 2019.6.1
2018年四川选调生招聘公告 1220 2018.03.07 2018.3.14-3.21 2018.04.21 2018.06.09
2017年四川选调生招聘公告 600 2017.03.03 2017.03.15-3.22 2017.04.22 2017.06.11
2016年四川选调生招聘公告 600 2015.12.22 2015.12.25-2016.1.6 2016.3.5 2016.4.17
2015年四川选调生招聘公告 1370 2015.01.30 2015.2.3 2015.3.22 2015.5.10
2014年四川选调生招录简章 1000 2014.04.04 2014.05.05 2014.07.06 2014.08.02
2013年四川选调生招录简章 1584 2012.12.28 2013.1.17 2013.3.17 2013.5.19
2012年四川选调生招录简章 1313 2011.12.09 2012.1.4 2012.2.25 2012.5.13
2011年四川选调生招录简章 1377 2011.03.22 2011.4.1 2011.4.23 2011.6.19

  五、四川选调生备考推荐  

自从2020年疫情爆发以来,各行各业都受到了不小的影响,市场上一部分企业都面临着停业甚至倒闭的危机。那么对于在这些企业工作的从业人员呢?等待着他们的将是失去工作以及失业带来的生活窘境。这里就涉及到了我们经济学知识中关于失业类型的这一知识点,小伙伴们还记得吗?如果忘了,就和图图一起来学习一下吧!

这里我们给大家提到了,疫情期间由于经济环境的变化,造成了企业倒闭、公司裁员等现象,这种情况的失业,我们在经济学中把它叫做周期性失业。疫情的出现,使得部分企业经营出现了不同层面的断裂,那么企业的收支情况势必会出现问题,这种情况下,企业就需要进行开源节流,在“节流”这个部分,裁员就首当其冲了。这也就是我们周期性失业概念中所说的经济中总需求减少,导致劳动人口过剩。我们的事业单位中,就曾经考查过周期性失业这一知识点。

图图带小伙伴们一起来看一下这道题,它主要考查的是我们对周期性失业这个知识点的理解是否到位。前面已经给大家介绍过周期性失业的概念了,那这道题我们是不是就可以直接秒杀B选项了啊?总需求不足,就说明总需求出现了减少,小伙伴们都做对了吗?

除了周期性失业,图图再给小伙伴们介绍一下其他几种失业类型——摩擦性失业、结构性失业、技术性失业、季节性失业和隐蔽性失业,相信大部分小伙伴都已经有所了解。图图再帮助大家,一起回忆回忆,记忆出现模糊的小伙伴们,这次可要好好记住呀!

我们先来说摩擦性失业,为什么说摩擦呢,我们可以这样去进行记忆,当我们现在从事的这份工作和我们想要从事的下一份工作发生冲突的时候,势必就会产生摩擦,我们为了能够从事我们想要的新工作,可能我们就会选择先辞职再择业,这入职新工作的这段空档期,就是我们所说的摩擦性失业了。它的官方概念性解释是这样说的:劳动力在正常流动过程中产生的失业。结合图图给大家的讲解,这个概念也就不难理解了,再比如说我们从脱产准备公考到我们成功上岸这段时间,就属于我们所说的摩擦性失业。

那什么叫结构性失业呢?简单来说,我们可以把它理解为经济结构的变化造成的失业,就像上世纪东北老工业基地工厂大规模的出现下岗职工,这就是由于国有企业的经济体制改革而造成的失业。技术性失业呢,大家可以用BP机、大哥大这个例子去进行记忆,可能有些宝宝见都没见过这两样东西,足以证明它们是多么的老古董了。现在我们已经进入了人手一部智能机的时代,那么之前那些从事BP机、大哥大相关生产和销售的人,就会在过渡阶段出现由于技术升级、科技进步而造成的失业了。小伙伴们,都记清楚了吗?

季节性失业和隐蔽性失业,为了方便大家理解记忆,图图也给小伙伴们举两个例子。在北方的大部分城市,我们的婚庆行业基本上每年从五一开工到十一休假,整个漫长的冬季婚庆行业员工的悠长假期了。那么这将近半年待业的时间,我们就把它称为季节性失业。还有一种失业是隐蔽性失业,大家可以记一个职业——保安,这个职业看起来是有工作的,但事实上呢,对生产没有做出实际上的贡献,可以理解为工具人。这样解释一番过后,小伙伴们是不是就更加清晰了呢?

大家在复习经济学知识的时候,尽量把它们和生活实际结合起来,理解记忆会让我们对知识点的掌握更加牢固呦!自己在家复习备考过于枯燥吗?欢迎来和图图一起系统学习,全面备考噢!!!

(编辑:Nicj)