2021-08-24 10:36:00 遴选考试网 https://sc.huatu.com/gxlx/ 文章来源:四川华图
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中央遴选一年一次,一般在下半年和国考相近的时间发布公告,2022年中央遴选预计在10月发布公告,包括公开遴选和公开选调,符合报名条件的公务员、选调生、事业单位人员都可以报名,是进入中央机关单位的重要通道。四川华图公务员遴选考试网为大家整理分享中央遴选考试公告、报名条件、考试科目、试题资料等内容,希望大家持续关注。
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2021年陕西省直机关遴选公务员笔试题(3月27日)
四川华图遴选考试网总结点评:2021陕西省级遴选的出题形式与2020年相比有所调整,取消了公文改错题,增加了判断题,最后一道大题由公文写作变为讲话稿写作。政策理论方面,我考前重点强调的党史学习教育、创新发展、新发展格局、和乡村振兴都有考到。
第一题:单选题(20分)
第二题:判断题(10分)
客观题考察内容比较广泛,包括党史、十九届五中全会、十四五、哲学、民法典、常识等。
第三题:简答题(20分)
1.简述党的建设五项基本要求,300字以内。
四川华图遴选考试网解析:《党章》规定,党的建设必须坚决实现五项基本要求: 1)坚持党的基本路线; 2)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实; 3)坚持全心全意为人民服务; 4)坚持民主集中制; 5)坚持从严管党治党。
2.简述新发展阶段、新发展理念、新发展格局之间的关系,300字以内。
四川华图遴选考试网解析:新发展格局是我考前重点强调的。该题可以根据 总书记的重要讲话来解答,“进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,是由我国经济社会发展的理论逻辑、历史逻辑、现实逻辑决定的。进入新发展阶段明确了我国发展的历史方位,贯彻新发展理念明确了我国现代化建设的指导原则,构建新发展格局明确了我国经济现代化的路径选择。”
3. 陕西省委书记刘国中提出在哪八个方面着力推动高质量发展?400字以内
四川华图遴选考试网注:该题在教学资料中有。
4.2021年陕西省政府报告中说要优先发展农业农村工作,政府工作报告中提到做好乡村振兴工作有哪些任务要求?(300字以内)
四川华图遴选考试网注:该题在教学资料中有。
第四题:案例分析题(两题,共25分)
案例分析题一(10分)
材料1:2020年4月, 总书记在陕西考察时指出:“延安精神培育了一代代中国共产党人,是我们党的宝贵精神财富。要坚持不懈用延安精神教育广大党员、干部,用以滋养初心、淬炼灵魂,从中汲取信仰的力量、查找党性的差距、校准前进的方向。”
材料2:一些具体事例
问题:请联系工作实际阐述延安精神的内涵是什么?如何弘扬延安精神。要求:观点深刻、内容充实,400-600字。
四川华图遴选考试网注:完整版材料将在题精讲中给出
案例分析题二(15分)
材料:陕西省委书记刘国中调研创新驱动发展、陕西高新区建设和陕汽集团自主创新等。
问题:结合材料联系实际,谈陕西如何在创新发展中迈出更大步伐?(400-600字)
四川华图遴选考试网注:完整版材料将在题精讲中给出
第五题:讲话稿写作(25分)
材料:在党史学习教育动员大会上的重要讲话
问题:某厅要召开党史学习教育动员部署会议,厅主要领导要在会议上发表以“推动党史学习教育走深走实”为主题的讲话,请为领导写一篇讲话稿。
要求:主题鲜明、结构严谨、内容充实,800-1000字。
一、公开遴选报名范围及条件
1.报名范围:
(1)省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
(2)省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。
中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合条件的也可报名。
2.报名人员应当具备下列资格条件:
(1)具有良好的政治素质、专业素养,品行端正,实绩突出,群众公认。
(2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。
除选调生外,应符合在本级机关工作的最低年限要求;没有规定的,须在本级机关工作2年以上。
上述基层工作经历是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位,中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的金融企业、企业总部机关,不在此列)工作的经历。军队转业干部在军队团和相当团及以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。
(3)近3年年度考核均为称职及以上等次。
(4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。报考副处长职位,须现任县处级副职领导职务或具有3年以上乡镇(街道)党政正职工作经历的乡科级正职领导职务;报考一级调研员及以下职级职位,须现任相同层次的职务职级。
除公开遴选职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考副处长或三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生);报考一级主任科员及以下职级职位的,年龄在35周岁以下(1984年11月以后出生),其中,报考专门面向选调生职位,现为乡科级副职领导职务或三级、四级主任科员的,年龄在32周岁以下(1987年11月以后出生),现为一级、二级科员的,年龄在29周岁以下(1990年11月以后出生)。
(5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。
(6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。
(7)大学本科及以上文化程度。
(8)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
(10)法律法规规定的其他条件。
工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务职级以报名前的任职为准。
二、公开选调报名范围及条件
1.报名范围:
国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。
2.报名人员除应当具备公务员法、党政领导干部选拔任用工作条例和公务员调任规定要求的资格条件外,还应当具备以下条件:
(1)具有下列工作经历和任职资历:
现任中央企业总部工作部门下设处室负责同志或企业总部及下属单位相当职务层次人员;现任省(自治区、直辖市)属企业工作部门(处室)或直属单位负责同志及相当职务层次人员;现任市(地、州、盟)属企业领导班子成员及相当职务层次人员;在中央企业地方下属单位工作的,比照省(自治区、直辖市)或市(地、州、盟)属企业现任相当职务层次人员;以及在上述国有企业工作,担任副高级专业技术职务2年以上或已担任正高级专业技术职务的人员。
事业单位管理岗位工作人员,须在五级、六级职员岗位,其中报考一级、二级调研员职位的,须在五级职员岗位;事业单位专业技术岗位工作人员,须在中央和省(自治区、直辖市)直属及部门所属事业单位、市(地、州、盟)直属事业单位副高级岗位2年以上或正高级岗位。
(2)具有公开选调职位要求的相关工作经历。
(3)除公开选调职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生)。
(4)大学本科及以上文化程度。
(5)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务职级累计所需的最低工作年限。
(6)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(7)符合公开选调职位要求的其他资格条件。
(8)法律法规规定的其他条件。
工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务以报名前的任职为准。
三、选拔考试
考试分为笔试和面试,重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩,折合总分为100分。各职位的报名人数与遴选或选调计划人数的比例一般不低于5∶1。面试人选与遴选或选调计划人数的比例一般为5∶1。
1.笔试
笔试由国家公务员局统一组织。副处长和一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位,考案例分析与对策性论文一科(A类),一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科(B类),满分均为100分。
2.面试
报名人员可登录遴选选调专题网站,查看笔试最低合格分数线和首批面试人选名单。进入面试人数与计划遴选或选调人数未达到规定比例的职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,通过遴选选调专题网站面向社会统一公布。调剂结束后,报名人员可登录各部门网站和遴选选调专题网站,查看各部门的面试公告。
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