成都市新都区2021年考核招聘40名卫生事业单位工作人员的公告(2)

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　　七、体检

　　按照面试人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员。进入体检人员名单及相关事宜，在成都市新都区卫生健康局官网公布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定执行。体检费由进入体检人员承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知3日内申请复检一次。复检由主考机关指定到原体检医院以外的医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为准。

　　因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，从该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

　　八、考察

　　考察参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行，因进入考察人员本人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的空缺，从该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检和考察。

　　九、公示

　　对体检和考察合格的拟聘人员在成都市新都区卫生健康局官网进行为期7个工作日的公示。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额不再递补。

　　十、聘用及报到

　　(一)聘用。经公示无异议的拟聘人员由成都市新都区卫生健康局报成都市新都区人力资源和社会保障局审核确认。

　　(二)报到。拟聘人员应在规定的时限内到单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

　　(三)试用。公开考核招聘的事业人员，按照国家规定实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。

　　(四)服务期。公开考核招聘的事业人员在招聘单位服务年限应不少于5周年。未满规定服务年限不得调离本单位。

　　十一、待遇及户口

　　(一)公开考核招聘的事业人员，与招聘单位签订《事业单位聘用合同》，工资福利待遇按国家有关规定执行。

　　(二)根据成办发〔2007〕108号文件之规定，户口在本市农村地区的人员，被国家机关、事业、国有企业、群团组织、民主团体正式招、录、聘用，原户口簿职业栏登记为“农业劳动者”的，应按实际从事的职业到公安机关变更登记。

　　十二、纪律和监督

　　整个公开考核招聘环节由区纪委监委派驻区卫生健康局纪检监察全程监督，并接受社会监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　监督电话：028-64129512

　　咨询电话：028-83970727

　　附件：附件1.成都市新都区2021年面向社会公开考核招聘卫生事业单位工作人员报名表

　　附件2.成都市新都区2021年面向社会公开考核招聘卫生事业单位工作人员岗位需求表

　　新都区公开考核招聘事业单位工作人员领导小组办公室

　　2021年8月9日

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（编辑：Nicj）