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中国工商银行招聘考试面试无领导小组讨论模拟题

2021-02-17 11:56:00 银行金融考试网 https://sc.huatu.com/xys/ 文章来源:四川华图

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中国工商银行招聘考试面试无领导小组讨论模拟题

  中国工商银行招聘考试面试无领导小组讨论模拟题?想要在银行面试无领导小组讨论中得高分,各位考生一定要多练习试题,详情见下文:

  (五)举例

  1.银行的产品质量和服务质量哪个更重要。(一组十人,五人一组,讨论结束后进行辩论,并制定详细发展方案。)

  2.辩论赛(考官指定正反双方辩题,每组5人,3分钟阅读思考,10分钟组内自由讨论,每人都1分钟立论陈述,接下来自由辩论15分钟,最后双方各派一人总结陈词2分钟。期间可能考官会让双方互换辩题):(1)银行应不应该开展电商业务;(2)手机网游是不是应该禁止,比如王者荣耀;(3)开车玩手机是不是应该记入刑法;(4)银行是不是要削减营业网点。

  3.推广“春天活动”,并且给了3个需要解决的任务:(1)在哪些重点城市推广;(2)关键推广方式;(3)与技术小组制定评价推广效果的标准(1.分为ab俩组,一组提出3个任务,一共6个任务;2.在给定的3个任务以及提出的6个任务中选择5个任务,给定任务只能保留2个;3.制定活动方案以及方案创意。总结,每人都发言,8分钟)

  4.某公司有一个空调事业部,虽然盈利但是无创新,公司新上任一位CEO,他想把公司股份卖出去,请给出支持和反对的具体意见。

  5.调查显示银行排队问题突出,大多要拍30分钟以上,但人能接受的排队时间是10分钟,且调查显示排队主要是个体,主要是来存款,取款和汇款。哪种方法比较有效解决排队问题:甲:发展电子银行;乙:增加营业网点(5分钟读题;每人一分钟自我陈述,不分顺序;20分钟讨论;2分钟总结)

  6.《商业谈判》,一方代表工商银行,一方代表一个互联网公司,五分钟后每人一分钟陈述自己方的优势以及想让对方提供的合作意向,然后三分钟各组自己讨论,之后双方正事谈判,最后各自再选一人作为最后总结结果的人汇报一下。

  典型例题的情况各位同学都看到了,无领导面试的核心在于练习。

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