万源市2020年所属事业单位公开遴选工作人员公告

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万源市人力资源和社会保障局 关于2020年所属事业单位公开遴选工作人员公告

　　因工作需要，经市委、市政府同意，决定开展2020年万源市人社局所属事业单位公开遴选工作人员工作。现将有关事项公告如下：

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　　一、考调原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、考调范围、名额及职位

　　面向万源市符合遴选条件的财政拨款乡镇事业单位工作人员。本次遴选名额共4名，具体单位、岗位、学历、学位、专业及年龄等条件详见《万源市人社局公开遴选事业单位工作人员岗位表》(附件1)。

　　三、考调条件

　　1.思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感;

　　2.近三年年度考核等次称职(合格)及以上(不含试用期);

　　3.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，具备从事遴选岗位工作的能力和水平;

　　4.报考人员个人身份要与报考单位性质相符合。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　1.尚在试用期或基层服务年限期内的;

　　2.正在接受审计、纪律审查、司法侦查的;

　　3.受过刑事处罚或尚处于党纪、政务处分期或影响期内的;

　　4.法律、法规规定的其他情形。

　　年龄、工作年限等计算均截止2020年12月24日。

　　四、报名

　　(一)报名时间：2020年12月24日(上午9：00-12:00,下午13：00-17：00)。

　　(二)报名方式：本次考调采用现场报名的方式进行。

　　现场报名地点：万源市人力资源和社会保障局(万源市政府办公大楼516室)。

　　(三)报名材料：

　　1.《万源市人社局公开遴选事业单位工作人员报名登记表》一份(附件2);

　　2.近期同底正面免冠1寸彩色照片3张(背书姓名);

　　3.本人有效身份证、毕业证、学位证、职业资格证及报考岗位所需要的证明原件及复印件一份;

　　4.本人参工文件及近三年年度考核文件(原件或复印件)。

　　五、资格审查

　　资格审查由万源市人力资源和社会保障局负责，经资格审查合格的考生在12月25日(下午17：00前)到报名地点领取《准考证》，考生凭本人有效身份证原件和《准考证》参加考试。逾期未领取《准考证》的，视为自动放弃。资格审查合格人数与遴选计划数不得低于3：1;未达到开考比例的，可适当放宽开考比例，但最低不低于2：1;仍未到开考比例的，减少遴选计划数或取消此岗位。

　　资格审查贯穿整个遴选过程，在任一环节发现报考者不符合考调职位条件的，取消其遴选资格，所造成的一切后果由报考者本人承担。

　　六、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　1.笔试。

　　笔试时间：2020年12月26日上午9：00-11：30。

　　地点：以准考证为准。

　　由市人力资源和社会保障局组织。笔试成绩100分，笔试主要测试应试者的政策理论水平和分析解决实际问题的能力、文字综合能力等综合素质。

　　2.面试。

　　面试时间、地点：另行通知。

　　笔试按百分制计分，成绩从高到低按3:1比例确定面试人选，最后一名成绩并列的同时进入面试;同一岗位实际参加笔试只有一人的，直接进入面试。

　　同一岗位实际参加笔试只有一人直接进入面试的，面试成绩不得低于70分。

　　面试总分100分，为结构化面试。面试相关事宜另行通知。

　　3.成绩计算。

　　总成绩：

　　总成绩=综合成绩×50%+面试成绩×50%

　　考生的考试总成绩及是否进入体检人员情况在考试结束后3个工作日内，通过万源市政府门户网站进行公示。

　　七、体检和考察

　　根据遴选名额数，按照考试总成绩从高到低依次等额确定体检、考察人选(若考试总成绩相同，按面试成绩、笔试成绩排序)。体检标准按照新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结果将在万源市政府门户网站公告。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2个工作日内申请复检。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。复检不合格的，可按考试总成绩依次递补人选(递补只进行一次)。对体检合格的考生组织实施考察，主要考察考生的德、能、勤、绩、廉现实情况，政治业务素质以及与拟遴选职位的适应程度等。

　　八、公示

　　根据考察结果确定遴选人员，并在万源市政府门户网站进行7个工作日的公示。

　　九、办理调动手续

　　公示期满后没有问题反映或有问题反映但经查不属实的，先办理借调试用手续，试用期3个月，主要考察试用人员的岗位适应能力。试用期满考核合格的办理正式调动手续，考核不合格的回原单位工作。

　　十、纪律与监督

　　(一)考生提供的信息和资料必须真实完整。在整个遴选过程中若发现报考人员不符合本公告遴选条件、弄虚作假的，将取消遴选资格，已经调动的予以退回。

　　(二)从事遴选工作的人员，实行公务回避。对违反纪律的工作人员，视情节轻重依照相关规定给予处理。

　　(三)整个遴选工作过程，在纪委派驻市政府纪检组的全程监督下实施。

　　十一、其他事项

　　1.本次遴选不指定复习教材，不组织任何形式的考前培训。

　　2.本《公告》由万源市人力资源和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：0818-8730619

　　附件：1.《万源市人社局公开遴选事业单位工作人员岗位表》

　　2.《万源市人社局公开遴选事业单位工作人员报名登记表》

　　万源市人力资源和社会保障局

　　2020年12月16日

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（编辑：Nicj）