岳池县文化广播电视和旅游局关于公开选调工作人员的公示

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　　因工作需要,岳池县文化广播电视和旅游局拟面向全县公开选调工作人员,现制定方案如下:

　　一、选调原则

　　公开、平等、竞争、择优原则。

　　二、选调职位

　　岳池县广播电视公共服务中心事业人员2名。

　　三、选调范围

　　符合选调条件的县级部门、乡镇(街道)事业人员。

　　四、选调条件

　　(一)选调人员应具备以下基本条件。

　　1.具有良好的政治思想品质,具有敬业奉献精神,能吃苦耐劳,能适应高强度工作,有较强的文字功底,有一定文稿撰写经历,综合协调能力、口头表达能力强;

　　2.年龄40周岁以下;

　　3.具有大学及以上学历;

　　4.具有正常履行职责所需的身体条件;

　　5.报考人员须经本单位和主管部门同意。

　　(二)具有下列情形之一的不得报名。

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.按照国家、省有关规定,工作未满最低服务年限的;

　　3.受处分期间或未满影响期限的;

　　4.新录用事业人员尚在试用期的;

　　5.法律法规规定的其他情形。

　　五、选调程序

　　(一)报名及资格审查。本次公开选调采取现场报名方式进行。

　　1.报名、资格审查时间:2020年8月3日至2020年8月23日。报名时对报名人员的资格条件、相关材料进行初步审查,资格审查贯穿整个选调工作过程,如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实,取消报考者选调资格。

　　2.报名地点:岳池县文化广播电视和旅游局办公室。

　　3.联系电话:0826—5267178。

　　4.报名要求:报名时需提供本人身份证、毕业证书原件及1份复印件,1张2寸近期正面免冠彩色照片,1份《岳池县文化广播电视和旅游局公开选调工作人员报名表》(附后)。

　　(二)考试。

　　1.开考比例:选调名额与报名人数比例需达到1:3,如未达到该比例,则减少公开选调名额。

　　2.计分办法:考试分为笔试与面试。总成绩按满分100分计算,其中笔试、面试成绩分别占总成绩的50%。

　　3.笔试:主要考察公文写作能力,满分100分。

　　4.面试:主要考察分析问题、逻辑思维、计划组织、语言表达能力,满分100分。根据笔试成绩,按照1:2的比例,从高分到低分依次确定参加面试人员。因放弃面试资格出现的缺额,按笔试成绩从高到低依次递补。

　　5.准考证领取、笔试和面试时间地点另行通知。

　　(三)考察。根据笔试、面试总成绩从高分到低分按公开选调名额差额确定考察对象,采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式,全面考察德、能、勤、绩、廉等情况。

　　(四)公示。根据考察结果,确定拟试用人选,并在岳池县人民政府门户网站进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对无问题反映或者反映问题不影响选调的,可进入下一环节;对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格。出现缺额的可从考察合格人员中依次递补一次。

　　(五)调动。经县文化广播电视和旅游局党组研究确定拟调人员,并按有关规定和程序办理调动手续。

　　六、纪律与监督选调工作坚持公开、公正、公平原则,接受群众和社会监督,认真受理群众检举、申诉和控告,并严格按照管理权限和相关规定处理。本公告由岳池县文化广播电视和旅游局办公室负责解释。监督电话:0826-530088315082666776。附件:岳池县文化广播电视和旅游局公开选调工作人员报名表岳池县文化广播电视和旅游局2020年8月3日

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（编辑：成都华图教育）