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为进一步优化就业创业服务,提升工作效能,实现专业化、信息化就业创业服务管理,经研究,拟面向社会公开招聘5名临聘人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围
广元市内非在编在职人员。
二、招聘岗位
岗位一:办公室文员1名;
岗位二:网络管理员1名;
岗位三:业务经办员3名。
三、招聘条件
(一)岗位一:男女不限,年龄35岁(1985年1月1日及以后出生)及以下,全日制大专及以上学历,具有写作及协调能力,形象气质佳;
(二)岗位二:限男性,年龄30岁(1990年1月1日及以后出生)及以下,全日制大专及以上学历,具有独立的网络管理能力;
(三)岗位三:男女不限,年龄30岁(1990年1月1日及以后出生)及以下,大专及以上学历;
(四)遵纪守法,爱岗敬业,品行端正,吃苦耐劳,有良好的职业操守,具有沟通能力和协调能力;
(五)身体健康,具备正常履行工作职责的身体条件;
(六)无犯罪记录。
四、招聘程序
(一)报名及资格审查
本次招聘为现场报名,报名的同时即进行资格审查。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的,将取消其报名资格。
报名时需提供如下材料:
1.本人有效居民身份证、毕业证的原件和复印件各1份;
2.两寸近期免冠证件照片两张;
3.提交招聘报名表(自行下载并填写)。
(二)报名时间及地点
1.报名时间:2020年4月13日-2020年4月15日
2.报名地点:广元市朝天区人力资源和社会保障局人事股(大中坝行政中心316室)
(三)考试
有效报名人数和招聘人数的比例在3:1 范围内的岗位直接进行面试,面试时间、地点、方式另行通知;有效报名人数和招聘人数的比例超过3:1 的岗位采取“笔试+面试”的方式进行,笔试成绩分数由高到低按3:1的比例进入面试,最终以考生的面试成绩为依据进入体检、考察环节,笔试及面试时间、地点、方式另行通知。
(四)体检
根据报考人员考试成绩,按招聘人数由高分到低分等额确定体检人员,并参照《公务员录用体检通用标准(试行)》在指定的医疗机构进行体检。因未按要求参加体检或体检不合格出现空缺,按考试成绩从高分到低分依次递补体检人员。
(五)考察
体检合格者确定为考察对象,由区人才交流中心会同区人力资源和社会保障局人事股对考察对象的思想品德、工作能力、遵纪守法等情况进行考察。
(六)公示
考试、体检、考察合格者确定为拟聘人员,并在广元市朝天区人力资源市场公示3个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,取消其聘用资格。
(七)办理聘用手续
拟聘人员经公示无异议后,按照有关法律法规签订劳动合同,并办理相关手续。
五、工资待遇
岗位一:4000元/月;
岗位二:4000元/月;
岗位三:2600元/月。
聘用单位与聘用人员签订劳动合同,同时享受五险一金及国家规定的节假日待遇,工资可随省平均工资标准浮动、物价变动等因素给予定期调整。
六、纪律监督
为确保本次招聘工作公平、公正、公开,区人社局纪检监察室将对本次招聘工作进行全程监督。
咨询电话:区人力资源和社会保障局人事股0839-8622517
附件现在:朝天区人力资源市场公开招聘临聘人员报名表
2020年4月10日
(编辑:成都华图教育)微信公众号