2020年浦发银行招聘考试内容有哪些呢

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　　2020年浦发银行招聘考试内容有哪些呢已发布。浦发银行考试内容是什么，是每年要参加考试之前大家都会关注的重点，考试的内容提前了解能够帮助到大家更好的进行笔试备考，今天小编和大家一起来看看关于浦发银行招聘考试内容这方面的信息，提前准备。本文由四川银行招聘考试网为您整理，以下为正文内容。

　　1. 机考

　　浦发银行招聘笔试考试形式基本上都是机考，机考又有在线测评和全国统一考试两种形式。在线测评是网申通过之后，你会收到短信或者邮件，里面有测试链接。题型一样，但题目可能有很多套，随机分，大家都不一样，你需要在规定时间（一般是三天）内计时完成，考试时长通常为2-3个小时。全程需要开摄像头，任何违纪行为或者跳转链接等等都有可能被后台记录。全国统一考试一般是在指定的时间进行考试（有些考试还会有指定地点），全程也需要开摄像头。

　　2. 行测

　　说是行测，是主要测查测评者基本就业素质的测评，通过对测评者言语、数字、推理等基本能力的考察来预测其未来的工作绩效。一般是七个板块：言语理解、数字运算、逻辑推理、资料分析、知觉速度、工作记忆、思维策略等。

　　3. 性格测试

　　性格测试通常题量比较大，有的性格测试还会有计时，性格测试一般不计入分数，考察考生的性格、才能、动机、胜任力等等方面，来评估大家的职场行为风格。之前小编给小伙伴们答疑的时候有人问到性格测试有没有倾向性。多少会有一点，比如在快消行业的某些性格测试中，雇主们会倾向于外向型人格的人才。但是，不管是否考虑倾向性，大家在做题时还是保证前后一致性，避免撒谎的嫌疑，因为性格测试的题目很多，有时候前后会有重复或者相似题型，是否撒谎很容易就能看出来，在限时的性格测试中，这一点会表现的更加明显。

　　4. 时政

　　这一部分的考察较少，而且题量小，难度不大，因此大家准备的重点不在这，了解近期的大事件即可，考试时依靠平时积累+常识+考前知识储备。

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