中共岳池县委办公室关于下属事业单位公开考调1名工作人员的公告

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　　因工作需要，县委信息中心拟面向全县公开考调工作人员1名，现将有关事宜公告如下：

　　一、考调岗位及名额

　　县委信息中心工作人员1名。

　　二、考调范围

　　县内符合考调条件的在职在编财政全额拨款事业人员。

　　三、报考条件

　　(一)报名人员应具备下列资格条件：

　　1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，年度考核均为合格(试用期考核为“不确定等次”者，如能按期转正，视同为年度考核合格)及以上等次;

　　2.具有大学以上学历;

　　3.年龄在30周岁以下(1987年9月1日以后出生);

　　4.具有较强的文字写作能力、口头表达能力、人际交往能力和综合协调能力;

　　5.身体健康，心理素质好，能适应高节奏、高强度工作;

　　6.报考人员须经本单位和主管部门同意;

　　7.符合法律、法规规定的其他条件。

　　(二)具有下列情形之一的，不得参加考调：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.按照有关规定，在原单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;

　　4.新录用人员尚在试用期的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　四、考调程序

　　(一)报名及资格审查

　　本次公开考调采取现场报名方式进行。

　　1.报名时间：2017年9月25日-2017年9月29日(工作日)

　　2.报名地点：中共岳池县委办公室政工股(地址：县委办公楼新楼105室，电话：0826-5222587)

　　3.报名要求：报名采取个人报名与组织推荐相结合的方式。报名时需提供本人二代有效身份证、学历学位证书、荣誉证书等证件原件和复印件各1份，近期正面免冠2寸彩色照片3张，如实填写的《中共岳池县委办公室下属事业单位公开考调工作人员报名及资格审查表》2份，以及其他证明材料等进行资格审查和报名。

　　(二)考试

　　1.开考比例：考调职位与报名人数比例需达到1:3，如果达不到该比例，则取消公开考调名额。

　　2.计分办法：考试分为笔试与面试，笔试和面试成绩各按5:5计入总成绩。

　　3.笔试。主要考察写作能力，满分100分。

　　4.面试。主要考察分析问题、逻辑思维、语言表达能力，满分100分，根据笔试成绩从高分到低分按公开考调名额1:2的比例确定参加面试人员。面试因放弃面试资格出现的缺额，按笔试成绩从高到低依次递补(只递补一次)。

　　5.笔试和面试时间地点另行通知。

　　(三)体检和考察

　　1.体检：根据面试成绩从高分到低分按公开考调名额等额确定体检对象，并统一组织进行体检。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及2012年人社部《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》组织实施。体检不合格的，本人在接到体检结果通知之日起2日内申请复检。复检只进行一次，申请复检人员的体检结果以复检结果为准。体检不合格的，按面试成绩从高分到低分依次递补。体检合格的，确定为考察对象。

　　2.考察：对体检合格者进行考察，采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，全面考察德、能、勤、绩、廉等情况。

　　因考察不合格或自动放弃出现的缺额，经县委办办公会研究，再决定是否进行递补。

　　(四)公示

　　根据考察结果，确定拟录用人选，并在岳池县人民政府门户网站公示。

　　(五)手续办理

　　综合考试、考察和公示情况，经县委办主任办公会研究确定拟调人员，并按有关规定和程序办理调动手续。

　　(六)纪律与监督

　　考调工作坚持公开、公正、公平原则，接受群众和社会监督。

　　监督电话：0826-5222042 0826-5222587

　　附件：

　　1.中共岳池县委办公室下属事业单位公开考调工作人员职位表

　　2.中共岳池县委办公室下属事业单位公开考调工作人员报名及资格审查表

　　中共岳池县委办公室

　　2017年9月21日

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（编辑：成都华图教育）