2017中国建设银行面试以及参考答案

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2017中国建设银行面试以及参考答案

　　【建设银行面试】

　　银行发放年终奖时，你无意当中得知，和你一起入职的一名本科生的年终奖比你奖金多，作为一名研究生，你有何感想?

　　【参考答案】

　　我认为，学历只是进入单位的一块敲门砖，学历并不能代表一个人的能力。 进入单位后，工作能力才是最重要的，能够给单位创造价值的人才是单位需要的人才。一起入职的同事拿的年终奖比我多，说明他的工作业缋和工作表现比我优秀，我会多向他学习，激励自己更加努力，争取更好的工作表现。

　　两年的研究生生涯主要提高了我的学术能力和知识储备，在实际业务的操作能力上我还有不足，还需要在工作中不断提升。银行是重视能力和经验的地方， 学术能力和知识储备只有转化为工作能力，才能是研究生学习的价值所在。因此， 在今后的工作中，我会加倍努力，多学、多看、多间，和领导同事多沟通交流， 学习他人先进的工作经验，在实践中不断提升自己的专业能力，将我学到的知识 发挥到最大。

　　【建设银行面试一】

　　你心中的建行是什么样子的?

　　【参考答案】

　　我心中的建行是一家为客户提供优质服务、为股东创造更大价值、为员工搭建广阔发展平台、为社会承担责任的一流银行。它能够实现“以市场为导向，以 客户为中心”的经营理念，实现以“客户至上，注重细节”的服务理念，实现以 “注重综合素质，突出业缋实效”的人才理念，并为成为世界一流银行的愿景不断努力。

　　【建设银行面试二】

　　解释建行的标志，不能讲官方版本。

　　【参考答案】

　　中国建设银行的标志是一个体现金融业行业特征的方孔圆帀，一方面象征资金运动循环往复，簇拥着中国经济的发展。另一方面，图案呈外圆内方，象征建设银行经营规范、作风稳健。而图形右上角的变化，形成重叠立体的效果，具有延伸感和突破感，体现中国建设银行不断发展、壮大、日益繁荣的趋势。建行标志的标准色为浅蓝色，象征中国建设银行像大海一样博大精深、寓意稳重，踏实而可靠。

　　【建设银行面试】

　　"谁人背后不议人，谁人不在背后被人议”，你怎么看?

　　【参考答案】

　　对于这句话，我们应该认识到这是人际交往过程中的一种普遍现象，每个人都是有缺点的，都免不了要受到别人的议论，同时，自己在某些时候也难免会议论别人，因此每个人都要正视和面对这个事实。

　　一方面，对于现代社会的我们，在接受现代文明的同时，我们也应该看到背后议论人的做法是不正确的。俗话说“正人先正己”，在未来的工作中，我们更应该注意这一点，尤其是不能议论别人的缺点和隐私，这不仅是非常不道德的， 也不利于同事之间的团结。另一方面，别人对自己的议论，我认为是正常的现象， 我们不要过多的去抱怨。要本着“有则改之，无则加勉”的态度，相互尊重，积极改正。

　　因此，在银行日常的工作中，我会不断调整心态，站在别人的角度和立场考虑间题，相互理解，相互宽容。例如在团队合作上，由于部门与部门之间、个人 与集体之间、员工与员工之间，存在着利益的冲突、组织协调等多方面的因素， 工作中的矛盾是不可避免的。但只要在工作中不断地进行换位思考，从是否有利于其他同事、部门、单位整体工作出发，培肓为其他同事、其他部门的“服务意识”，在发生矛盾的时候，彼此都能站在对方的立场考虑间題，多一份理解与宽容;遇到责任绝不推诿，不计较个人与小集体的得失，主动帮助他人。只有这样， 才能加强沟通理解，发扬协作精神，提髙工作效率，建立高效团队，从而促进银 行业缋的实现。

　　【建设银行面试】

　　金融服务工作走进社区是当前在银行业间较为流行的金融服务模式，你认为银行开展社区金融需要注意哪些间题?你有什么好的建议?

　　【参考答案】

　　社区金融以满足社区内业主、组织在金融产品及金融服务的全方位需求为目标，有效地整合了银行、开发商及社区业主的供给及需求，适应社会经济及生活的个性化、多元化的发展趋势，具有广阔的发展前景。

　　在开展社区金融方面，当前银行需要注意的间題主要有三方面：一是银行网点的设置需体现“以人为本”、“以民为本”，注童长远发展和社会责任;二是防范异地营销、跨区营销带来的管理滞后、信息不畅和资产质量的潜在风险;三是加强个人业务和中间业务的创新，体现社区金融性化、多元化、综合化的特点。

　　为促进社区金融良性、快速的发展，社区银行的发展可以考虑如下童点：

　　第一，针对社区社情，确定发展思路，把社区金融办成“居家银行' 。银行推出的金融业务要通过网上银行、手机银行、电话银行等与家庭生活紧密连接， 社区居民足不出户便可办理日常金融业务。

　　第二，釆取有效营销策略，抢占社区金融市场。依托如微博、微信客户端等 电子化平台，长期主动地与社区客户保持联系，进一步加深银行与社区的熟悉度。

　　第三，打造特色品牌，打造品牌化、便利化、个性化、科技化服务。挖掘社 区金融市场潜力，量身定制，建议主动上门拜访交流，为客户制定个性化金融产 品，比如为个体工商户量身定制兼具免费跨行汇款及大额透支功能的结算通卡。

　　【建设银行面试】

　　市支行工会要举办羽毛球比赛，由于参数人员不足，要从五个业务部门中抽 调一人，你会如何组织此次赛事?

　　【参考答案】（更多见下一页）