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普格县2016年公开招聘72名事业单位工作人员的公告

2016-10-04 13:47:40 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源:凉山人事考试网

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普格县2016年公开招聘事业单位工作人员的公告

  根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号),川人社发〔2011〕36号等有关文件规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经县委、县政府研究同意,决定面向社会公开招聘72名事业单位工作人员,现将相关事宜公告如下。

  一、招聘单位及名额

  本次公开招聘涉及41个县级和乡镇事业单位, 招聘名额共72个。岗位详细情况见附件《普格县2016年公开招聘事业单位工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。

  二、招聘对象、范围及基本条件

  (一)招聘对象和范围:详细情况见《岗位表》。

  (二)招聘基本条件

  1、报考者应具备的条件:

  (1)具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正。

  (2)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。

  (3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见《岗位表》)。

  (4)报考建筑工程、环境、气象等岗位(详见岗位表)的2017年毕业的应届毕业生,须由所在学校出具2017年7月31日前能够取得毕业资格的证明原件或《高校毕业生就业推荐表》,证明材料中应包含与报考岗位要求所需的材料。

  报考其余岗位的考生必须为2016年7月31日及以前毕业的非在编在职人员,《毕业证书》和《学位证书》落款日期均须在此时间范围内。

  (5)报考限本县范围招聘岗位的考生,户籍以户口簿或户籍证明为准,户籍登记时间必须在2016年9月30日及以前。

  (6)2016及2017年毕业生,户籍在入学时转到大中专就读学校所在地的以入学前户籍所在地为准。

  (7)年龄、及其他资格、条件、要求等的计算截止时间为2016年10月10日。

  2、有下列情况之一者,不得报考:

  (1)曾受过各类刑事、行政处罚的。

  (2)曾被开除公职的。

  (3)有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。

  (4)尚未解除政纪处分的。

  (5)在机关事业单位被开除(解聘)不满五年的。

  (6)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

  三、报名、资格审查等相关要求

  本次公开招聘由考生本人到报名点进行现场报名,不得代报。

  (一)报名时间:2016年10月10日至10月12日(上午8:30至12:00,下午2:30至5:30);

  (二)报名地点:普格县人力资源和社会保障局办公室(普格县普基镇中心街金财大厦二楼)。

  (三)报名要求及手续:

  1、请报考者认真阅读本公告,了解相关要求。

  2、每位考生限报考一个岗位。

  3、不按报名要求报名的,直接取消考试资格。

  4、报名时需提交以下材料:

  (1)近期同底免冠2寸彩色照片2张;

  (2)本人有效二代居民身份证(含有效临时身份证)、户口簿原件和复印件;户口簿遗失的,需出具户籍证明原件;

  (3)毕业证原件和复印件(学历取得时间限定为2017年7月31日前的岗位,暂未取得毕业证的2017年应届毕业生须由所在学校出具2017年7月31日前能够取得何专业毕业资格的证明原件或就读学校签字盖章的《高校毕业生就业推荐表》),报考岗位要求具备其它资格证书的,必须同时出具原件和复印件;

  (4)《普格县2016年招聘事业单位工作人员报考资格审查表》(报名时领取,请认真填写各项内容,填写必须字迹工整、清楚,并由本人在承诺栏签名),并留下方便联系的地址和电话号码,误填信息的责任自负。

  (四)资格审查:由普格县人力资源和社会保障局牵头,各招聘单位具体负责资格审查。

  (五)收费标准:根据四川省物价局、四川省财政厅川价[2003]237号文规定,通过资格审查报名成功的考生按笔试考务费每科50元缴费;面试入围人员,凭本人二代居民身份证(含有效临时身份证)、面试通知书和笔试准考证参加面试,同时缴纳面试考务费80元。

  (六)信息公告方式:补充公告、笔试总成绩、面试、考试总成绩、体检、公示等都在普格县公告栏中和普格县政府门户网站(http://www.pgx.gov.cn)上公示、通知。报考者应及时、主动到本网站上查询或与普格县人力资源和社会保障局联系了解招聘信息及进程,因不及时、主动查询招聘信息造成损失的,由报考者自行负责。

  (七)领取准考证:2016年10月14日下午2:30至5:30,凭本人有效二代居民身份证(含有效临时身份证)在普格县人力资源和社会保障局办公室领取准考证。

  考试当日持本人准考证和有效二代居民身份证(含有效临时身份证)参加笔试。在规定时间内未领取准考证者视为自动放弃。

  (八)开考比例:

  以岗位计算,笔试报名缴费人数与岗位招聘名额之比为3:1,专业性特别强的专业技术岗位可放宽到2:1。

  (九)岗位调整

  在报名缴费工作结束后,达不到开考比例的岗位,相应削减(乡镇综合服务中心面向“五类人员”招聘岗位<岗位编码1802>,报名缴费结束后达不到开考比例的,则按比例进行招聘名额削减,削减的招聘名额调整到乡镇综合服务中心面向社会招聘岗位<岗位编码1801>)或者取消该招聘岗位,有关情况于2016年10月14日前在普格县政府门户网站(http://www.pgx.gov.cn)上公告。取消岗位后涉及无法调整报考岗位的考生所缴纳的考务费用,在普格县人力资源和社会保障局办公室退费(报名处)。

  四、考试

  (一)考试及成绩计算方式

  本次公开招聘采取公共基础知识笔试结合面试(或专业知识笔试)的方式进行。

  1.不进行面试的岗位成绩计算办法为:

  笔试成绩=《公共基础知识》成绩×60%

  笔试总成绩=笔试成绩+少数民族加分

  总成绩=笔试总成绩+《专业知识》成绩×40%

  2.进行面试的岗位成绩计算办法为:

  笔试成绩=《公共基础知识》成绩×70%

  笔试总成绩=笔试成绩+少数民族加分。

  总成绩=笔试总成绩+《面试成绩》×30%

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综合知识教材考题预测试卷
综合知识
教材++预测试卷

  (二)考试内容

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