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2016四川农信社考什么?

2016-09-26 15:52:15 银行金融考试网 https://sc.huatu.com/xys/ 文章来源：四川华图

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　　四川省农信社历年来秉承严谨、认真的态度对待每次的招聘工作。从其每次发布的招聘政策可见一斑。不论时间节点，还是笔试、面试内容，都设置合理，有规律可循。2016四川年农信社考试公告虽未发布，但根据2015年农信社考试的定调改革来看，预计2016年在考试内容上与15年相差无几。银行考试Q群： 581081453交流。

一、笔试（单项选择题、多项选择题、判断题）

　　1、历年考试中笔试成绩占总成绩的60%.笔试科目包含《综合基础知识》和《专业知识》，2012年《综合基础知识》主要从职业能力测验进行考核；《专业知识》主要测评该专业大学应掌握知识；其中综合基础知识占笔试成绩40%，专业知识占笔试成绩60%。

2013年-2015年笔试考试分岗进行，将招考岗位分为柜员岗和客户经理岗。

2013年-2014年《综合基础知识》主要从职业能力测验进行考核;《专业知识》中柜员岗位专业知识主要考查财务会计、会计法律法规、会计电算化、计算机等方面知识，客户经理岗位专业知识主要考查市场营销、经济金融、财务会计、计算机等方面知识；其中综合基础知识占笔试成绩70%，岗位专业知识占笔试成绩30%；2015年《综合基础知识》主要考查经济金融、银行业务相关知识与相关法律法规，《专业知识》主要考查岗位相关业务知识。

　　2、2015年笔试内容特点

除了各个题型在体量上，2015年的与往年不同以外，笔试内容上更是有很大差异。2015年笔试的《综合基础知识》部分不再是职业能力测试，而变化为银行从业知识，包括银行公共基础知识、个人理财、金融基础知识、金融法规。柜员岗试卷在此基础上的《专业知识》部分考查了会计相关知识和经济基础知识，而客户经理岗试卷的《专业知识》部分除了少部分会计和经济知识外，还增加了银行业务、银行人员操守、公司信贷、个人贷款、风险管理等。具体统计如下

柜员岗	银行公共基础知识（包括业务、法规），金融，经济，个人理财，会计原理、实务，财务管理，财经法规，会计电算化；
客户经理岗	银行公共基础知识（包括业务、操守、法规），金融，经济，个人理财，公司信贷，个人贷款，风险管理，会计原理、实务。

　　二、面试

　　农信社面试环节采用的面试形式为半结构化面试。面试分值占总分值的40%。2015年四川农信社在面试环节进行了改革，学员需在笔试结束后按照岗位人数的70%划定入面控制线，再按照笔试分数由高到低1:2的比例确定入面人数，面试成绩为百分制，评委对应聘人员进行评分并出具“推荐”或“淘汰”的面试意见。评委出具的“推荐”票数占所有评委有效票数半数(不含)以下的应聘人员，不予进入体检环节。

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