您当前位置：四川人事考试 > 四川教师招聘考试 > 招考信息 > 江油市2016年上半年公开考试招40名聘教师公告

江油市2016年上半年公开考试招40名聘教师公告

2016-05-06 20:10:18 教师考试网 https://sc.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源：绵阳人事考试网

【导读】四川教师考试网提供以下四川教师招聘信息：江油市2016年上半年公开考试招40名聘教师公告,更多关于四川教师招聘公告,教师公招报名,教师招聘考试时间,教师资格考试的内容，请关注（四川华图教师考试网）。

　　江油市人力资源和社会保障局

　　江油市教育和体育局

　　关于2016年上半年公开考试招聘教师公告

　　根据工作需要，经批准，面向社会公开招聘40名教师，现将有关事项公告如下(本公告同时在绵阳人事考试网http://www.mypta.gov.cn/和江油市政务网http://www.jiangyou.gov.cn/发布)。

　　一、招聘范围和对象

　　面向全国招聘符合本公告和《江油市2016年上半年公开考试招聘中小学教师岗位需求一览表》(附件1)的人员。其中，持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受全日制普通高等教育学习形式限制;2016年高校应届毕业生必须在2016年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、教师资格证等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2016年8月1日之后毕业的全日制在读生不属于此次公招的范围。

　　二、招聘条件

　　(一)报考者应同时具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。

　　2.符合绵阳市事业单位招聘工作人员回避的有关规定。

　　3.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

　　4.年龄：18-30周岁(1985年5月11日-1998年5月11日期间出生)。教师中级职称和具备全日制普通高等教育普通班硕士研究生学历人员放宽至35周岁(1980年5月11日以后出生)，教师高级职称和具备全日制普通高等教育普通班博士研究生学历人员放宽至40周岁(1975年5月11日以后出生)。

　　5.岗位其他条件见附件1。其中，报考者本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业”要求相符;不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。

　　6. 愿意在招聘单位服务5年以上。

　　(二)有下列情况之一者，不得报考：

　　1.曾受过各类刑事处罚的;

　　2.曾被开除公职的;

　　3.在人事考试中违规违纪在禁考期内的;

　　4.有违法违纪正在接受审查的;

　　5.尚未解除党纪政纪处分的;

　　6.有法律法规政策规定不得聘用的;

　　7. 我市行政区划内行政机关未满国家规定的最低服务年限的在编人员、事业单位未满招聘公告规定服务期限的在编人员，未经所在单位、主管部门和组织人社部门同意报考的;

　　8.报名时本单位的在编工作人员不得报考本单位。

　　三、报名及资格审查

　　本次公开招聘报名采用网络报名方式进行，不组织现场报名。报名网站为绵阳人事考试网(http://www.mypta.gov.cn)或考生之家报名网(http://bm.e21cn.com)，报名时间为2016年5月11日至2016年5月13日24∶00。

　　资格审查包括报名时的资格初审、面试前的资格复审、考核时的复核和办理聘用手续时的审核确认。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。

　　报名及资格初审按以下程序进行：

　　(一)网上报名

　　1.选择岗位。报考者报名前应认真阅读本公告以及本公告附件，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的岗位报名。每个报考者在本次公招中限报一个岗位。报考者对岗位要求的条件和其他内容有疑问的，可电话咨询(0816-3221246)。

　　2.填报信息。报考者登录报名网站，按网络提示要求，如实、准确填写《江油市2016年上半年公开招聘教师报考信息表》(以下简称《报考信息表》)的各项内容，同时上传报考者本人近期免冠证件照。照片为JPG格式，大小在10K至30K之间，艺术照、大头贴、侧脸照均为不合格。

　　报考者应对填报的信息负责，在填报信息前须签订诚信承诺书，承诺自己所填报的所有信息真实可靠、准确无误，并自觉遵守人事考试的有关规定。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料，一经查实，取消其报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考者承担。

　　提示:报考者填写《报考信息表》时，所填专业须与本人毕业证上所载专业名称一致。报考者填写《报考信息表》的各项内容后应认真核对，确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的，由此产生的后果由报考者自行承担。

　　3.查询资格初审和照片审核结果。本次考试进行网上资格初审和照片审核。资格初审和照片审核由江油市教体局负责。报考者请于2016年5月11日—2016年5月14日上午12:00期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。资格初审和照片审核合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《报考信息表》两份，供资格复审时使用;资格初审不合格的，可于网上报名时间截止前改报其他岗位;照片审核不合格者，请于2016年5月14日下午5:00前重新上传质量合格的照片。

　　提示:请报考者于报名后及时登录报名网站查询资格初审和照片审核结果。资格初审或照片审核通过后，如个人误删除报名信息表，造成网上报名信息库中无本人信息的，视为报名不成功，报考者将无法在网上缴费和打印准考证。

　　(二)网上缴费

　　资格初审合格且照片审核合格的报考者须于2016年5月11日—2016年5月15日上午12：00期间登录绵阳人事考试网进行网上缴费(按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每科50元)。网上报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃报名。确认缴费的具体程序按网络提示进行。

　　享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考者，请先进行网上缴费，于笔试后5个工作日内到市人事考试中心办证大厅(南河路26号市人社局院内)递交减免申请和材料，经市人事考试中心按相关程序审批通过后，退予报考者本次考务费。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考者，凭其家庭所在地县市区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件和复印件);农村绝对贫困家庭的报考者凭其家庭所在地的乡镇政府、街道办事处或学校学生处出具的特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件)办理本次考务费减免手续。报考者未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃。

　　(三)打印准考证

　　网上缴费成功的报考者凭身份证号、姓名于2016年5月30日—2016年6月3日期间在绵阳人事考试网打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)。

　　报考者须认真核查准考证上各项内容，仔细阅读考场规则，按要求准备考试用品。逾期未打印准考证的，视为自动放弃报名。

　　提示:报考者在网络报名、网上缴费和打印准考证时，如出现网络不畅，请及时拨打网络技术咨询电话：0816-2261452;0816-2264961;028-83336031。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。

　　笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。

　　考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。

　　(考试成绩不作四舍五入处理)

　　(一)笔试

　　1.笔试科目为《教育公共基础》，满分100分。(《教育公共基础》考试大纲可在绵阳人事考试网“考试大纲”栏目查询)

教材+考题+预测卷

教育公共基础教材

考题试卷

预测试卷

　　2.每个岗位招聘人数与实际缴费的有效报考人数之比应达到1:3，未达到1:3比例要求的岗位予以调减或者取消。调减、取消招聘岗位在绵阳人事考试网公布。报考被取消岗位的报考者，由市人事考试中心予以退费。

　　3.笔试时间为2016年6月4日(具体时间和地点见《准考证》)。报考者在考试当天持本人准考证和身份证到指定地点参加考试，因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。未按规定时间参加考试的，视为自动放弃考试。

　　4.政策性加分。参加“大学生志愿服务西部”计划、“三支一扶”计划、“社工人才百人”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”计划和“一村(社区)一名大学生干部”计划的人员，截止2016年5月11日在乡镇及以下基层单位服务期满、考核合格的，按照川人发〔2007〕16号、川组通〔2010〕4号文件规定加分;退役大学生士兵按照川人社办发〔2012〕406号文件规定加分。上述文件中“评为优秀”非年度考核优秀。

　　同时符合上述加分项目的，不累加，可按最高加分项目加分，政策性加分最高不超过6分。凡已享受过加分并被机关、事业单位录(聘)用的人员，不再享受上述加分政策。

　　申请加分的报考者务于2016年5月16日-17日(9:00—12:00、14:00—18:00)将以下材料送交江油市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(地址：江油市诗仙路98号江油市人社局办公大楼后楼305室。联系电话：0816-3227286)进行审查：

　　(1)基层服务项目人员须提供准考证、身份证、服务合同(协议)、服务所在地市以上项目管理部门出具的和本人签字的《基层服务人员加分申请及证明》(附件2)等材料原件及复印件。

　　(2)退役大学生士兵须提供准考证、身份证、普通高等教育全日制普通班毕业证书、《退出现役证》、《退役大学生士兵加分申请》(附件3)、《优秀士兵证》及有关奖励证书(证章)等材料原件及复印件。

　　材料不齐备、非原件或逾期未提交材料的，不予受理，视为自动放弃享受加分政策，责任由报考者自负。

　　拟加分人员情况于2016年5月19日在绵阳人事考试网和江油市政务网站公示。

　　5、笔试总成绩和是否进入面试的资格复审，请报考者于2016年6月15日前登录绵阳人事考试网和江油市政务网站进行查询。根据《四川省人事考试查分规则》规定，本次考试均为客观题科目，不受理查分申请。缺考或笔试成绩为0分的报考者，视为自动放弃，取消考试资格。

　　(二)资格复审

　　1.笔试成绩最低分数线：面试入围资格复审人员，其笔试成绩必须达到本次公招所有参考人员的笔试成绩平均分的70%。笔试无成绩或成绩为0分不作为有效成绩计算平均分。

　　2.笔试结束后，根据岗位招聘人数和参考人数，按照笔试总成绩从高到低依次确定面试入围资格复审人员。

　　招聘人数与面试入围资格复审人数比例为1:3。与最后一名面试入围资格复审人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格复审人员。因报考者自动放弃考试或因笔试成绩未达到最低分数线不能进入资格复审，致岗位招聘人数与面试入围资格复审人数之比低于1:3的，以实际人数进入面试资格复审。

　　3.资格复审手续的办理：资格复审由江油市人社局和江油市教体局负责，具体时间、地点及相关事项于2016年6月中下旬在绵阳人事考试网和江油市政务网站公告，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查阅。

　　进入资格复审的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理资格复审手续：

　　(1)《报考信息表》1份。

　　(2)本人有效身份证。

　　(3)毕业证和学位证。须用相匹配的毕业证和学位证同时满足报考岗位的学历、专业和学位条件。资格复审时往届毕业生从中国高等教育信息网(学信网)：http://www.chsi.com.cn/中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/ )打印本人教育部学历证书电子注册备案表(带二维验证码)或教育部学籍在线验证报告(带二维验证码)，2016年应届毕业生打印学籍信息。其最终是否符合报考岗位的学历、专业和学位条件，以本人毕业时取得的有效毕业证及学位证所载学历、专业名称和学位为准，因不符而被取消报考、聘用资格，责任由报考者自负。其余报考者须提供有效的毕业证、学位证(不含临时毕业证、临时学位证、学历学位证明、在读证明等非正式毕业证书和学位证书)。

　　(4)职称、执业(职业)资质证明材料。有职称、执业(职业)资格要求的，须提供职称、执业(职业)证书。已通过评审或考试合格即将领证的，可提供颁证机关证明、文件或成绩合格证明。

　　(5)港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理(递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心四川省人社厅窗口，咨询电话：028--86920616)。报考人员可登录中国留学网(http://www.cscse.edu.cn)中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

　　上述所需材料必须为原件(须同时提供复印件一式两份)。不能按要求提供上述材料以及未按时参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　资格复审中因发现不符合报考条件取消面试资格以及自动放弃面试复审资格而产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格复审。递补只进行一次，递补考生的笔试成绩必须达到本次公招所有参考人员的笔试成绩平均分的70%。

　　(三)面试

　　1.面试以讲课的方式进行。讲课内容为应聘者所报学科相应的教材内容，讲课满分为100分。

　　2. 资格复审合格人员在参加面试前需按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳80元面试费并领取《面试通知书》。《面试通知书》领取的时间方式和面试其他具体事项于2016年6月下旬在绵阳人事考试网和江油市政务网公告，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查看。未在规定时间内领取《面试通知书》的，视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补。

　　3、资格复审后，实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。未参加面试、面试任意一科无成绩或成绩为0分者，视为自动放弃，取消报考资格。

　　4、面试成绩低于70分的，不得进入体检环节，不能确定为聘用人员。

　　5、参加面试人员考试总成绩和体检、考核等具体事项在面试结束后另行安排，并在绵阳人事考试网和江油市政务网公告。

　　五、体检

　　(一)根据岗位招聘人数，按照报考者考试总成绩，从高到低依次等额确定体检人员。如考试成绩相同，按面试成绩排序;所有成绩都相同的，再次组织面试进行筛选。

　　(二)体检有关要求和具体事项在绵阳人事考试网和江油市政务网公布。

　　(三)肝炎项目和标准参照教师资格认定的标准执行，其他体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。首次体检不合格的，经本人申请，可复查一次，复查申请应在接到体检结果通知之日起3日内提出，体检结论以复检结果为准。

　　(四)因未按要求参加体检和体检不合格出现的空额，经招聘单位和主管部门申请，报江油市人社局批准后，可按照招聘岗位报考者考试总成绩从高分到低分依次等额递补体检人员，递补只进行一次。因怀孕申请延期检查部分体检项目后又主动放弃补检的考生所出现的空缺不再递补。

　　(五)体检所产生的一切费用均由报考者承担。

　　六、考核

　　主管部门、招聘单位对体检合格人员进行综合考核。考核内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。考核工作的具体实施按江人社发[2016]36号《关于做好机关事业单位公开招录(聘)、选调工作人员考察(政审)工作的通知》进行。

　　对考核中发现有不符合招聘条件的人员，由招聘单位和主管部门取消其聘用资格。因考核不合格、自动放弃或因报考者个人原因导致招聘单位和主管部门无法对其进行考核出现的岗位空额，不再递补。

　　七、公示

　　考核合格人员确定为拟聘人员，由江油市人社局在绵阳人事考试网和江油市政务网站公示7日。

　　拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位主管部门报市人社局办理审查备案。对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示不合格或公示后自动放弃出现的岗位空缺，不再递补。

　　八、聘用

　　经公示无异议人员，应在规定的时间内将有效的毕业证、学位证(有学位要求的岗位，下同)、招聘岗位要求的职称资质证及以下材料送交招聘单位:

　　1.在职人员应在公示期满10日内提供原单位出具的同意其到新单位应聘的书面材料或者生效的劳动(人事)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料(如隐瞒或未提供有关材料所引发的劳动人事争议等一切后果由报考者承担)。

　　2.2016年高校应届毕业生应在2016年7月31日前提供《就业报到证》、毕业证、学位证和招聘岗位要求的其他证书。

　　未经招聘单位主管部门同意，逾期未交上述材料的，视为自动放弃聘用资格，由此出现的空缺不再递补。

　　招聘单位和主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并将拟确认人员的相关材料送江油市人社局审核确认并报绵阳市人社局备案。在审核备案中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格，因此产生的空额，不再递补。如系报考者提供虚假证件或材料的，一经查实，取消其聘用资格。通过审核备案的人员，取得聘用资格，按相关规定予以办理聘用手续。

　　招聘单位凭江油市人社局的聘用通知，及时通知取得聘用资格人员在规定的时间内到单位报到，并按照有关规定签订在招聘单位最低服务年限不少于5年的聘用合同。未经招聘单位主管部门同意，逾期未报到者，视为自动放弃，因此产生的空额，不再递补。

　　此次公开招聘的教师，按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，实行事业单位聘用制管理。

　　九、其他事项

　　1.请报考者报名前务必认真阅读公告，并对照公告和招聘岗位的具体要求，审慎选择与自身条件完全相符的岗位进行报考。

　　2.本次公招有关调整、补充、提示及资格复审、面试、体检等有关事项均在绵阳人事考试网和江油市政务网站发布，请报考者及时查看。因不主动、不及时查看绵阳人事考试网和江油政务网站上的相关公告，造成的后果概由报考者本人负责。

　　3.因弄虚作假被取消考试、聘用资格和在考核、公示、办理聘用手续阶段自动放弃以及不到招聘单位报到的人员，从本次招聘报名之日计算，2年内不得参加我市机关、事业单位招聘人员考试。

　　4.请报考者在网上填报信息时最好留下两种联系方式(手机和固定电话)，在整个招聘工作期间(考试时除外)必须保持所留电话通讯畅通。通讯方式变更后，应及时主动告知招聘单位和主管机关。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　5.身份证、准考证是报考者参加各科目考试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。在整个招聘工作中报考者须使用第二代有效身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证)。网络报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　十、招聘工作纪律

　　(一)为保证此次公招工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，招聘工作接受纪检监察和社会各界的监督。

　　(二)在招考的任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格，已经被聘用的予以解聘，并按人事纪律追究当事人责任。

　　(三)招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。